Miksi jotkut luulevat, että hysteerisyys tekee työstä tehokasta?

Olen töissä firmassa, jossa on muutamia "hysteerikkoja", jotka tuntuvat pitävän itseään muita parempina työntekijöinä. Olen kuitenkin pannut merkille, että eivät ole kovin hyviä työntekijöitä, kun ovat jättäneet hoitamatta juuri ne heille (meille kaikille) määrätyt tehtävät ja keskittyneet joihinkin työn kannalta aivan epäoleellisiin asioihin. Itse olen usein joutunut tekemään ne oleelliset työvaiheet, jotka he ovat jättäneet tekemättä. En ymmärrä tällaisia ihmisiä, jotka näyttävät tehokkailta, mutta eivät sitä todellisuudessa ole. Sen sijaan itse olen aina hyvin rauhallinen ja tiedän, mitä tehtäviini kuuluu, jotta voin tehdä tulosta, mutta päällisin puolin saatan näyttää jopa laiskalta. Se ei kuitenkaan missään tapauksessa ole totta.

Onko sinusta tärkeämpää näyttää tehokkaalta kuin olla oikeasti tehokas? Kysyn tätä siksi koska tällaisia ihmisiä on ja ihmettelen, eivätkö he itse näe realistisesti sitä, miten työnsä hoitavat (tai siis jättävät hoitamatta...)