Jatkossa sun pitää tallentaa kaikki hakemukset työkkärin tietokantaann
Jos on huono hakemus niin. Sitten tulee karenssi
Kommentit (25)
Kiva, pääsee johonkin kurssille ryypp... siis opettelemaan työhakemuksen tekoa ja cv:n kirjoittamista ja lisää rahaakin siitä saa. Eiköhän joku kurssin vetäjä jonkun pohjan iske nenän eteen ja sitä sit vaan copypastettamalla voikin hakea joka paikkaan.
En aio tallentaa jatkossakaan ..
Zinc
Ei haittaa ainakaan itseäni sillä hakemukseni ovat olleet aina priimaa.
Vierailija kirjoitti:
Ei haittaa ainakaan itseäni sillä hakemukseni ovat olleet aina priimaa.
Varo ettei työkkäri varasta niitä malleiksi.
Ei minun tarvitse, sinun tarvitsee.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei haittaa ainakaan itseäni sillä hakemukseni ovat olleet aina priimaa.
Varo ettei työkkäri varasta niitä malleiksi.
En työkkäristä tiedä mutta ainakin olen havainnut että kun olen lähettänyt hienon hakemuksen firmaan, on yllätys pyllätys muutaman viikon kuluttua käyttämäni ilmaisut pöllitty heidän uusiin työpaikkailmoituksiinsa...
Paikkoja en kuitenkaan itse saa.
Missä noin muka sanottu, kuin ap kertoo?
Lähde?
En usko tuota.
Kuka valvoo että se mikä työkkärissä on on se mikä on lähetetty?
Ei tarvitse, ei me niitä työkkärissä tarvita. Riittää, että ilmoittaa hakeneensa ja jos on aihetta epäillä, että ei ole hakenut, niin vaaditaan todiste esim. kopio hakemuksesta, vastausmeili työnantajan järjestelmästä tms. Olkaa huoleti, me ohjeistamme hallinnosta kyllä, kun asia aktualisoituu.
Kelläs työkkärin ihmisellä on oikeus olla palstalla työpäivän aikanana?
Tuo vastaus 10 tuskin on asiantuntijan kommentti.
Siitäkös teille palkka maksetaan, että työaikana seikkailette netissä?
Hakemukset tullaan tekemään yhdessä kunnan virkailijan kanssa, kun kaikki alle 30v ikäiset ja peruspäivärahalla olevat siirtyvät kunnan asiakkaiksi vähän yli 3 kk kuluttua. Ei siis voi huijata.
Vierailija kirjoitti:
Kelläs työkkärin ihmisellä on oikeus olla palstalla työpäivän aikanana?
Tuo vastaus 10 tuskin on asiantuntijan kommentti.
Siitäkös teille palkka maksetaan, että työaikana seikkailette netissä?
Ruokatauko on omaa aikaa =)
Vierailija kirjoitti:
Ai siihen on te-toimiston virkailijolla aikaa ja resursseja, syynätä kaikki työttömien hakemukset, arvioida ne ja antaa karenssaja.
Kyllä. Karenssille on aina aikaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei haittaa ainakaan itseäni sillä hakemukseni ovat olleet aina priimaa.
Varo ettei työkkäri varasta niitä malleiksi.
En työkkäristä tiedä mutta ainakin olen havainnut että kun olen lähettänyt hienon hakemuksen firmaan, on yllätys pyllätys muutaman viikon kuluttua käyttämäni ilmaisut pöllitty heidän uusiin työpaikkailmoituksiinsa...
Paikkoja en kuitenkaan itse saa.
Törkeätä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei haittaa ainakaan itseäni sillä hakemukseni ovat olleet aina priimaa.
Varo ettei työkkäri varasta niitä malleiksi.
En työkkäristä tiedä mutta ainakin olen havainnut että kun olen lähettänyt hienon hakemuksen firmaan, on yllätys pyllätys muutaman viikon kuluttua käyttämäni ilmaisut pöllitty heidän uusiin työpaikkailmoituksiinsa...
Paikkoja en kuitenkaan itse saa.
Törkeätä.
Niin minunkin mielestä.
Vierailija kirjoitti:
Kelläs työkkärin ihmisellä on oikeus olla palstalla työpäivän aikanana?
Tuo vastaus 10 tuskin on asiantuntijan kommentti.
Siitäkös teille palkka maksetaan, että työaikana seikkailette netissä?
Työkkärissä ei olla töissä 24/7, kyllä sielläkin on oikeus vuosilomiin.
Vierailija kirjoitti:
Ai siihen on te-toimiston virkailijolla aikaa ja resursseja, syynätä kaikki työttömien hakemukset, arvioida ne ja antaa karenssaja.
Sehän se työllistää, kun palkataan työkkäriin hakemusten syynääjiä :)
Miten ne syynää hakemukset, jotka tapahtuvat täyttämällä lomake jossain työnantajan omassa tai rekryfirman tietokannassa?
Minkälainen on huono hakemus? Jos ei nyt ihan itsestäänselviä juttuja oteta lukuun, kuten karseat kirjoitusvirheet tai se, että sanoo suoraan, ettei halua paikkaa.
Ai siihen on te-toimiston virkailijolla aikaa ja resursseja, syynätä kaikki työttömien hakemukset, arvioida ne ja antaa karenssaja.