Avoin hakemus julkiselle puolelle?
Kannattaako virastoihin yms. lähettää avoimia hakemuksia/kysellä mahdollisuuksia vai onko niiden kaikki paikat aina netissä?
Kommentit (7)
Jos käy tosi hyvä tuuri, voi tärpätä. Mutta noin lähtökohtaisesti aina harvoin osuu kohdalle. Itse luen ne, laitan talteen ja jos tiedän, että jollakin osastolla etsitään väliaikaista apua ja profiili osuu kohdalle, lähetän eteenpäin.
Älä nyt lähetä, kun todennäköisesti hautautuu sähköposteihin lomalla, mutta alkusyksystä sitten. Kyllä joskus on käynyt tuurikin, ministeriöstä on varmistunut hankerahoitus ja samoihin aikoihin joku vastavalmistunut maisteri on laittanut viestiä. Pääsi hankkeeseen avustavaksi asiantuntijaksi, kohosi siitä eteenpäin ja on ollut esimiehenä jo vuosia.
Julkiset paikat pitää aina pistää julkiseen hakuun, vaikka siihen olisikin jo valittu joku. Joten hyvin pienellä todennäköisyydellä saisit paikan.
Vierailija kirjoitti:
Jos käy tosi hyvä tuuri, voi tärpätä. Mutta noin lähtökohtaisesti aina harvoin osuu kohdalle. Itse luen ne, laitan talteen ja jos tiedän, että jollakin osastolla etsitään väliaikaista apua ja profiili osuu kohdalle, lähetän eteenpäin.
Älä nyt lähetä, kun todennäköisesti hautautuu sähköposteihin lomalla, mutta alkusyksystä sitten. Kyllä joskus on käynyt tuurikin, ministeriöstä on varmistunut hankerahoitus ja samoihin aikoihin joku vastavalmistunut maisteri on laittanut viestiä. Pääsi hankkeeseen avustavaksi asiantuntijaksi, kohosi siitä eteenpäin ja on ollut esimiehenä jo vuosia.
Ministeriön maksamaan hankkeeseen? Onko omatuntosi puhdas?
Kokemukseni mukaan kyseiset paikat ovat jo täytetty. Laki määrää laittamaan ne kuitenkin yleiseen hakuun. Haastatteluihin on pakko kutsua hakijoita, vaikka ei ole edes aikomustakaan palkata ketään. Mitä ajantuhlausta puolin ja toisin.
Vierailija kirjoitti:
Julkiset paikat pitää aina pistää julkiseen hakuun, vaikka siihen olisikin jo valittu joku. Joten hyvin pienellä todennäköisyydellä saisit paikan.
Ei pidä, vaan ainoastaan virat, joita on vain osa kaikista työpaikoista. Normityöpaikat voi siis laittaa vain sisäiseen hakuun tai ottaa suoraan jonkun. Toisaalta tiedän myös useamman tapauksen, jossa paikkaan on otettu ulkopuolinen hakija, vaikka tuttukin olisi ollut tarjolla.
Omalla kokemuksella sanoisin, että pääsääntöisesti ei kannata. Aika pieni todennäköisyys että just olisi tarvetta, vapaata paikkaa tai rahaa ottaa kyselijää töihin. Määräaikaiset haetaan usein erikseen jos niihin on rahaa, yleensä ei ole. Vakituista paikkaa ei voi antaa jos sitä kyseistä paikkaa ei ole vapaana, kun uuden vakanssin saaminen ei ole byrokratiassa läpihuutojuttu.
Itse keräilen niitä.