Miksi poliisit ja palomiehet eivät vaadi korkeampaa palkkaa?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No katsotaanpa niitä palkkataulukoita sitten. Poliisin kuukausipalkka voi olla alle 2000 €, sairaanhoitajan ei.

Näihin itkuihin tuodaan ainoastaa pelkkä peruspalkka mukaan, vaihtakaa jo levyä. Esimerkiksi poliiseilla on peruspalkan lisäksi palkassa henkilökohtainen osuus (heko), joka voi olla maksimissaan jopa 32% peruspalkan päälle. Lisäksi tulee kokemuslisä, joka oli muistaakseni max. 14% peruspalkasta.

Tehdäänpä pieni laskelma. Vanhemman konstaapelin peruspalkka kuvitteellinen 2300 euroa kuussa. Ns. hyvä työntekijä, tekee mitä pitää, eli heko vaikka 27%. Kokenut työntekijä, kokemuslisä täydet 14%

2300 x 1,41 = 3243 euroa kuukaudessa peruspalkka. Tähän lisäksi tulee haittakorvaukset päälle, eli vuorolisät, viikonloppu- ja pyhäkorvaukset. Nämä tekevät noin 1000 euroa kuukaudessa, yleensä vähän enemmänkin.

Lasketaan lisää: 4243 x 12, joka tekee 50916 euroa vuodessa. Lomarahaa ja vuosilomalisää en tähän laskenut mukaan.

Eli kokenut vanhempi konstaapeli tienaa helposti ilman ylitöitä 50 tonnia vuodessa. Vastavalmistunutkin pääsee yli 40 tonnin ansioille. Ylitöitä ja arkipyhiä paukuttamalla saa 60 tonnia vuodessa todella pienellä lisäpanostuksella.

Mutta ainoa mistä valitetaan, on se pieni peruspalkka..

Hyvä työntekijä, joka tekee mitä pitää ei todellakaan saa 27% henkilökohtaisesta työsuoritteesta. Peruskostaapelilla tuota ei vaan nosteta, vaikka teoriassa olisi mahdollista. Todellisuudessa yli 20% on mahdottomuus perus konstaspelille. Ja lisät... Lisiä maksetaan siitä, että esimerkiksi valvoo öitä. Niitä ei lasketa peruspalkkaan. Ne on korvausta siitä, että valvoo öitä ja on töissä kun esim muu perhe on vapaalla. Sisähommissa oleva konstaapeli ei noita lisiä saa.