Onko teillä töissä työnohjausta?

Siis mitä se tarkoittaa?

Meillä oli sitten, kun tilanne meni tosi pahaksi. kaikki työntekijät olivat ihan uupumuksen partaalla ja se aiheutti paljon ristiriitoja työpaikalla.

Lisäksi työskentelimme alalla, jossa on pystyttävä kuitenkin antamaan paljon itsestään sosiaalisesti kaiken aikaa. Tämän huonon tilanteen päälle vielä pamahtivat yt:t, taas kerran.

Ja joissain ammateissahan tuo kai on lakisääteistä? Kuinkahan usein he sitä saavat?

On, kerran kuussa. 

Ei ole. Meillä on tilanne ollut paha jo vuosia. Yksityisyritys. Omistajan mielestä menee oikein hyvin. Työntekijöiden vaihtuvuus on todella hurja. Myös useita työntekijän itsensä tekemisiä irtisanomisia, kaikki terveydellisistä syistä. Itse joka ilta nukkumaan mennessä toivon saavani uuden työpaikan.

Meillä työnantaja tarjoaa 10 käyntikertaa per vuosi. Tietenkin, jos oikein paha tilanne tulee vastaan, tilanne tarkastellaan vielä erikseen.

Itse en ole käynyt kertaakaan työnohjauksessa.

Yhdessä vaiheessa oli.

Yksikkömme esimies ei ollut vuosikausiin tehtäviensä tasalla ja käyttäytyi sidosryhmiä ja henkilöstöä kohtaan asiattomasti. Valitimme asiasta vuosien ajan esimiehemme esimiehelle, joka on loistava substanssiosaaja mutta henkilöstöjohtajana nössö. Esimiehemme onnistui vakuuttamaan oman esimiehensä siitä, että vikaa olikin meidän alaistaidoissamme.

Saimme sitten 3 tai 4 kertaa ryhmätyönohjausta, että olisimme oppineet alaistaitoja.