Mielipiteenne väittämästä "Naisen euro on 80 senttiä"?

Niin kauan kun naisen euro on 80 senttiä, naisen työtunti on 50 minuuttia. 

Lällällää.

Vierailija kirjoitti:

Niin kauan kun naisen euro on 80 senttiä, naisen työtunti on 50 minuuttia. 

Lällällää.

Nimenomaan. 

Naiset tekevät vähemmän töitä.

Idioottimaista verrata sukupuolen mukaan, pitää verrata samassa ammatissa olevien palkkahajontaa.

Ei ollut mitenkään ylivoimaisen vaikeaa naisena kouluttautua miesvaltaiselle alalle ja alkaa nostaa palkkaa joka on yli miesten keskiarvon. Pippeliä ei tarvinnut edes tekun saunaillassa.

Moneen kertaan kumottu feministien myytti suoraan muinaisuudesta.

Ei kiinnost.

Vierailija kirjoitti:

Idioottimaista verrata sukupuolen mukaan, pitää verrata samassa ammatissa olevien palkkahajontaa.

Ei ollut mitenkään ylivoimaisen vaikeaa naisena kouluttautua miesvaltaiselle alalle ja alkaa nostaa palkkaa joka on yli miesten keskiarvon. Pippeliä ei tarvinnut edes tekun saunaillassa.

Nimenomaan, siltikin telaketjufeministit käyttävät tätä argumenttina.

Kyllä se pitää paikkansa. Tilastojen perusteella sekä ylipäänsä naisten ja miesten välillä, että ammattiryhmien sisällä naistn ja miesten välillä. Itseni kaltaiset poikkeukset eivät muuta kokonaiskuvaa, koska olemme edelleen poikkeuksia.

Miehet saavat ylennyksiä helpommin, heidät huomataan helpommin ja he vaativat enemmän. Tämä sanelee ammattiryhmien sisäisiä eroja. Miehillä on perheidensä ja ympäristönsä tuki panostaa opintoihin ja työelämään siinä, missä naisilta vaaditaan, että lapset pitää hoitaa koululaisilsi kotona ja sitten auttaa läksyjen teossa ja siivota, että se isä saa tehdä uraa - tämä sanelee yleisiä eroja.

Nyt joku sanoo, että jos kaksi ihmistä tekee täsmälleen samaa työtä niin heille todellakin jo lain mukaan maksetaan samaa palkkaa. Vikahan on siinä, että koskaan ikinä kaksi ihmidtä ei tee tästmälleen samaa työtä, vaan aina löytyy joku ero, jolla voidaan oikeuttaa myös palkkaero. Toinen avaa saunan ovea, toinen avaa varaston ovea, yhtä monta kertaa päivässä, yhtä monta päivää, samanlaisilla avaimilla, mutta saunanoven avausta pidetään jollain arbitraarisella syyllä vaativampana.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Idioottimaista verrata sukupuolen mukaan, pitää verrata samassa ammatissa olevien palkkahajontaa.

Ei ollut mitenkään ylivoimaisen vaikeaa naisena kouluttautua miesvaltaiselle alalle ja alkaa nostaa palkkaa joka on yli miesten keskiarvon. Pippeliä ei tarvinnut edes tekun saunaillassa.

Nimenomaan, siltikin telaketjufeministit käyttävät tätä argumenttina.

Kuten myös miesasiamiehet sitä jatkuvasti hokevat. Täälläkään yksikään feministi ei ole ottanut asiaan kantaa mutta sinä jaksat jatkuvasti jauhaa. ohis

Naisvaltaisilla aloilla on huonommat palkat kuin miesvaltaisilla ja lisäksi monet naiset tekevät sellaista työtä josta ei makseta juuri ollenkaan (esim. ovat kotona hoitamassa lapsia tai omaishoitajana) kun taas miehet eivät palkattomiin töihin yleensä suostu.

Ja lapsista koituva haitta työuralle kaatuu yleensä pääsääntöisesti naisten niskaan koska yleensä se on juuri nainen joka jää kotiin lapsen sairastellessa. Ja useimmat miehet edes pidä omaa osuuttaan vanhempainvapaista joten lisääntyminen ei heidän työuriinsa vaikuta, toisin kuin naisten.

Eli nainen maksaa 80 senttiä ja mies euron samasta asiasta!!!

SE ON SUURI VÄÄRYYS :D

Entä jos miehen euro onkin reilu 1,20 ja naisen se normi johon verrataan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Idioottimaista verrata sukupuolen mukaan, pitää verrata samassa ammatissa olevien palkkahajontaa.

Ei ollut mitenkään ylivoimaisen vaikeaa naisena kouluttautua miesvaltaiselle alalle ja alkaa nostaa palkkaa joka on yli miesten keskiarvon. Pippeliä ei tarvinnut edes tekun saunaillassa.

Nimenomaan, siltikin telaketjufeministit käyttävät tätä argumenttina.

Kuten myös miesasiamiehet sitä jatkuvasti hokevat. Täälläkään yksikään feministi ei ole ottanut asiaan kantaa mutta sinä jaksat jatkuvasti jauhaa. ohis

Jatkuvasti?

Vierailija kirjoitti:

Naisvaltaisilla aloilla on huonommat palkat kuin miesvaltaisilla ja lisäksi monet naiset tekevät sellaista työtä josta ei makseta juuri ollenkaan (esim. ovat kotona hoitamassa lapsia tai omaishoitajana) kun taas miehet eivät palkattomiin töihin yleensä suostu.

Ja lapsista koituva haitta työuralle kaatuu yleensä pääsääntöisesti naisten niskaan koska yleensä se on juuri nainen joka jää kotiin lapsen sairastellessa. Ja useimmat miehet edes pidä omaa osuuttaan vanhempainvapaista joten lisääntyminen ei heidän työuriinsa vaikuta, toisin kuin naisten.

Eikö se ole täysin ihmisen oma vika jos kouluttautuu huonopalkkaiselle alalle?

No ainakaan se, että naiselle maksetaan vähemmän kuin mieskollegalleen 100% samasta työstä ei varmasti ole totta. Tai siis jos niin voisi vain tehdä niin miksi firmat ottavat miehiä edes töihin, jos sama työ tehdään halvemmalla? Sitten miesvaltaisten ja naisvaltaisten ammattien erot ovat totta, mutta mielestäni sitä ongelmaa ei pitäisi lähestyä sukupuoli-näkökulmasta, sillä ei ole mitään lakia että miesten on pakko kouluttautua parempipalkkaisille aloille ja naisten huonompipalkkaisille.

- Naiset hoitavat pidempään lapsia, pidemmät äitiyslomat kuin isyyslomat jne ja yleensä tulot on silloin pienemmät kuin jos olisi työelämässä. Lisäksi loppuosa raskaudesta ollaan pois työelämästä.

- Naisia on enemmän matalapalkka-aloilla. Näillä aloilla työehtosopimuksia laativat ihmiset ja erilaiset järjestöt ovat myös kynnysmattoja, eivätkä saa neuvoteltua kunnon palkkoja esim. lähi- ja sairaanhoitajille. Lisäksi luulen, että esimerkiksi lähihoitajissa monet miehet uskaltavat vaatia parempaa palkkaa jos ovat vaikkapa yksityisellä kuin naiset ja toisaalta, kyllähän miehet enemmän pystyvätkin nostelemaan vanhuksia tai vaikkapa ensihoidossa.

- Yleensäkin tuo että naiset eivät uskalla vaatia parempaa palkkaa

- Naisia on vähemmän johtoasemissa eivätkä myöskään halua yhtä paljon johtoaseman tehtäviä kuin miehet

Jos vaikka itse olisin asianajaja ja saisin tietää, että mieskolleega tienaa enemmän niin vaatisin samaa palkkaa. TIETYSTI sillä oletuksella että olisin itse yhtä pätevä, tehokas ja hyvä työssä kuin tämä mieskolleega. Jos oisin hyödyttömämpi niin ansaitsisin hieman huonomman palkankin. Mutta vaikka kaupan alalla palkan pitäisi olla kaikille sama.

Aloittajan väite on virheellinen. Samoissa tehtävissä toimivien miesten ja naisten palkkaero on korkeintaan muutaman prosentin suuruinen.

Minulle tulee tästä mieleen eräs tapahtuma jossa eräässä firmassa töissä ollut korkeakouluttautunut nainen haastoi entisen työpaikkansa oikeuteen syrjimisestä. Hän oli kuulemma tehnyt työnsä hyvin ja pätevä mutta ei saanut ylennyksiä ja joutui JOSKUS keittämään kahvia miitingeissä. Kun asiaa sitten tarkisteltiin niin kyseisessä firmassa ei ylennyksiä annettu muillekaan jotka olivat olleet alle 5 vuotta firmassa töissä, muutkin tekivät toisinaan kahvia miitingeissä ja naisen työmoraali oli ollut surkea, varsinkin siinä kohtaa jossa hän kyykytti alaisia säälimättä. Kukaan firman miespuolinen ei ollut käyttäytynyt näin alaisiaan kohtaan. Kävi ilmi myös ettei hän saanut pienempää palkkaa kuin kukaan muukaan samassa asemassa oleva. 

Näitä tapauksia sattuu maailmalla koko ajan jossa nainen kuvittelee olevansa jollain tavalla väärinkohdeltu työelämässä vaikka oikeasti naiset pääsevät usein helpommalla ja katsotaan sormien läpi. Yleensä tapaukset eivät mene oikeuteen asti kun nainen tajuaa että ei ehkä ollut itse ymmärtänyt omaa tilannettaan. Mun mielestä iltsarit voisivat kirjoittaa näistä tapauksista sen sijaan ettua jatkuvasti tarjotaan tuota Hollywood-näyttelijöiden lobbaamaa meetoota (joka on muuten ihan passee jo muualla paitsi Pohjois-Euroopassa...

Käsitän sen niin, että naisvaltaisten alojen arvostus on suorastaan syvältä ja palkka sen mukainen.

Useilla noista aloista ei edes voi tehdä ylimääräistä tuntia, jotta saisi enemmän rahaa.

Vierailija kirjoitti:

Naisvaltaisilla aloilla on huonommat palkat kuin miesvaltaisilla ja lisäksi monet naiset tekevät sellaista työtä josta ei makseta juuri ollenkaan (esim. ovat kotona hoitamassa lapsia tai omaishoitajana) kun taas miehet eivät palkattomiin töihin yleensä suostu.

Ja lapsista koituva haitta työuralle kaatuu yleensä pääsääntöisesti naisten niskaan koska yleensä se on juuri nainen joka jää kotiin lapsen sairastellessa. Ja useimmat miehet edes pidä omaa osuuttaan vanhempainvapaista joten lisääntyminen ei heidän työuriinsa vaikuta, toisin kuin naisten.

Ja kenen valintoja nämä on... naisen... Valitkaa toisin!