Olen vuokratyöntekijänä yhdessä kahvilassa ja kahdelta pitäisi päättyä vuoro mutta ketään ei ole vielä tullut
Vuokrafirma on sanonut selvästi että teen ne työvuorot mitä annetaan eikä ne maksa mitään ylimääräistä. Eli jos jään kahden jälkeen tänne niin se tapahtuu omalla ajalla. Vakituinen henkilökunta ja omistjaa taas avaa ja sulkee kahvilan eikä sitä ole koskaan opetettu minulle. Mitä minun pitäisi tehdä? Onko tässä vaiheessa oikea ratkaisu vain lähteä kävelemään kun kello lyö kaksi ja jättää kahvila tuuliajolle?
Kommentit (214)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
taasko näin kävi ei ole kauaan kun oli samainen aloitus
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Soittaisin ammattiliittoon ja kysyisin mielipidettä.
Missä ammattiliitossa päivystetään heinäkuun aikana? Kaikkihan on lomalla.
Pam
Puhelinpalvelut
Liiton ja kassan puhelinpalvelut (palvelulinjat ja vaihde) ovat auki 12.6. - 11.8.2017 välisenä aikana seuraavasti:
maanantaisin klo 9-16
tiistaista perjantaihin klo 9-12
Muina aikoina puhelinpalvelu on auki arkisin klo 9-16.
Aluetoimistot
Aluetoimistot ovat auki seuraavasti:
Helsinki
Palvelee koko kesän ma-ti ja to-pe 9 –16
Tampere ja Turku
Avoinna koko kesän ma-ti ja to-pe 9 – 12 ja 13 – 16
https://www.pam.fi/uutiset/2017/05/liiton-ja-kassan-kesan-aukiolot.html
Saa ne vuorot perua ja potkutkin tulla voi. Ovea ei lukittu eli se on tulkittavissa vakavaksi virheeksi eli firmalla on oikeus lopettaa työsuhde heti jos apn takia nyt kassa ryöstetään....
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Vierailija kirjoitti:
Ap, jos haluat joskus pysyvää työtä, niin kannattaa miettiä, miten toimit. Ja varsinkin kun et voi tietää, mitä seuraavalle vuoroon tulijalle on käynyt.
No sehän on työnantajan ongelma, jos työntekijä on esim sairastunut tai joutunut onnettomuuteen tms. Jos työnantaja olisi ajan tasalla omista velvoitteistaan, hän olisi jo järjestämässä asiaa. Hänelle on yritetty asiasta ilmoittaa. Ei se työnantajan vastuu poistu sillä, että jättää vastaamatta puhelimeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Tämä näin. Omistajan olisi pitänyt ymmärtää ettei vuokraduunaria ikinä koskaan jätetä valvomatta. Aina pitää olla joku oma työntekijä samassa vuorossa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Sovittuja vuoroja ei tuosta vain peruta. Siihen tarvitaan molempien osapuolten suostumus.
Riittävän törkeällä huolimattomuudella hommat loppuu kerrasta eikä se siitä muutu oikeudessa. Ei liittokaan lähde toivottomia tapauksia ajamaan.
Nyt en tajua, miten niin ap ei saisi tuosta palkkaa. Jonkun piti tehdä vuoro eikä tee. Ei sille makseta palkkaa siitä, joten ap saa siis tehdyistä tunneista. Eikö?
Joka tapauksessa en olisi jättänyt kahvilaa yksin. Olisin soittanut vuokrafirmaan ja kahvilan yrittäjälle niin monta kertaa, että olisivat vastanneet ja ilmoittanut asiasta ja myös vaatinut ylimääräisestä ajasta korvausta. Jos siitä kieltäydyttäisiin, niin siinä vaiheessa sitten paikat lukitsematta vaan pois.
Todella 0/5. Sattuipas niin sopivasti että vuokrafirmakaan ei vastaa puhelimeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Ihan ihmeellinen ajatusmaailma. Jos tarjoat jollekulle työtä, sinulla ei ole mitään vastuuta yhtään mistään ja sinua ei saisi kritisoida yhtään mistään. Eihän tässä kukaan ole sanonut, että työn tarjoaminen on väärin, vai onko?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Sovittuja vuoroja ei tuosta vain peruta. Siihen tarvitaan molempien osapuolten suostumus.
Riittävän törkeällä huolimattomuudella hommat loppuu kerrasta eikä se siitä muutu oikeudessa. Ei liittokaan lähde toivottomia tapauksia ajamaan.
Niin mutta nyt ap ei ole tehnyt mitään virhettä vaan hänelle on ilmeisesti teroitettu ettei palkkaa makseta yhtään ylimääräistä. Jos työtunnit päättyy niin päättyy myös työssäolovelvollisuus ja sen myötä vastuu.
Vierailija kirjoitti:
Nyt en tajua, miten niin ap ei saisi tuosta palkkaa. Jonkun piti tehdä vuoro eikä tee. Ei sille makseta palkkaa siitä, joten ap saa siis tehdyistä tunneista. Eikö?
Joka tapauksessa en olisi jättänyt kahvilaa yksin. Olisin soittanut vuokrafirmaan ja kahvilan yrittäjälle niin monta kertaa, että olisivat vastanneet ja ilmoittanut asiasta ja myös vaatinut ylimääräisestä ajasta korvausta. Jos siitä kieltäydyttäisiin, niin siinä vaiheessa sitten paikat lukitsematta vaan pois.
No eikö tässä nyt nimenomaan ollut ongelmana, että kukaan ei vastaa. Miten siinä vaadit korvauksia tai kuuntelisit luvataanko sinulle korvaus vai ei?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Jättänyt vuokratyöntekijän yksin vuoroon ilman asianmukaista perehdytystä, työntekijä ei osaa edes sulkea paikkaa. Ei ole jättänyt omia yhteystietojaan näkyville.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt en tajua, miten niin ap ei saisi tuosta palkkaa. Jonkun piti tehdä vuoro eikä tee. Ei sille makseta palkkaa siitä, joten ap saa siis tehdyistä tunneista. Eikö?
Joka tapauksessa en olisi jättänyt kahvilaa yksin. Olisin soittanut vuokrafirmaan ja kahvilan yrittäjälle niin monta kertaa, että olisivat vastanneet ja ilmoittanut asiasta ja myös vaatinut ylimääräisestä ajasta korvausta. Jos siitä kieltäydyttäisiin, niin siinä vaiheessa sitten paikat lukitsematta vaan pois.
No eikö tässä nyt nimenomaan ollut ongelmana, että kukaan ei vastaa. Miten siinä vaadit korvauksia tai kuuntelisit luvataanko sinulle korvaus vai ei?
20 minuuttia yrittämistä ja sitten pois ei ole riittävä määrä yrittämistä. Missä hiton vuokrafirmassa muuten ei vastata puhelimeen keskellä päivää? Eihän nuo saa keikkoja työnantajilta jos niihin ei saa yhteyttä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Jättänyt vuokratyöntekijän yksin vuoroon ilman asianmukaista perehdytystä, työntekijä ei osaa edes sulkea paikkaa. Ei ole jättänyt omia yhteystietojaan näkyville.
1. Vuokraduunarille ei olisi tässä tapauksessa kuulunut kahvilan avaaminen ja sulkeminen eikä häntä siis syystä perehdytetä siihen.
2. Yhteystiedot oli esillä mutta puhelin jätetty tai unohdettu paikan päälle -> ei saa kiinni.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Jättänyt vuokratyöntekijän yksin vuoroon ilman asianmukaista perehdytystä, työntekijä ei osaa edes sulkea paikkaa. Ei ole jättänyt omia yhteystietojaan näkyville.
Työnantajalla on työsuhteessa ns. johto- ja valvontaoikeus eli työntekijä on sitoutunut tekemään töitä työnantajan johdon ja valvonnan alaisena.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten olet päässyt töihin, jos et saa edes ovia lukkoon?
Mistä sinä tiedät ap:n työpaikan lukkosysteemit.
En tiedäkään. Miksi luulet, että olisin asiaa kysynyt, jos ne tietäisin?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei vielä näy ketään. Eikä kukaan vastaa puhelimeen vuokrafirmassakaan.
Teen nyt niin että ajan asiakkaat ulos ja laitan lapun oveen. Lukkoon en sitä saa joten lappu riittää.Ei kannata ehkä odotella uusia vuoroja tuosta vuokratyöfirmasta. Etenkään jos kahvilasta varastetaan jotain. Yrittäjä varmasti arvostaa, ettei kahvilaa jätetä ovet auki ja maksaa ylityöt.
Vuorot on jo sovittu valmiiksi heinäkuun loppuun. Ei ne voi niitä perua.
Ja miksi ei voi perua? Ap jätti kahvilan heitteille.
Miksi ap:tä syyllistetään? Omistajahan se on yrityksensä jättänyt heitteille. Palkannut vuokratyöntekijän eikä jättänyt omia yhteystietojaan hätätapausten varalle. Ei ole raskinut palkata työntekijää vaan käyttää vuokratyöntekijää ja odottaa tämän ilmeisesti tekevän työtä vielä palkattakin.
Ai kamalaa! Joku on siis yrittänyt tarjota työtä. Sehän ei tässä maassa sovi.
Jättänyt vuokratyöntekijän yksin vuoroon ilman asianmukaista perehdytystä, työntekijä ei osaa edes sulkea paikkaa. Ei ole jättänyt omia yhteystietojaan näkyville.
1. Vuokraduunarille ei olisi tässä tapauksessa kuulunut kahvilan avaaminen ja sulkeminen eikä häntä siis syystä perehdytetä siihen.
2. Yhteystiedot oli esillä mutta puhelin jätetty tai unohdettu paikan päälle -> ei saa kiinni.
Vuokratyöntekijä on siis velvollinen jäämään odottelemaan seuraavaa työntekijää palkatta vaikka huomisaamuun asti taikka kauemminkin jos ei ketään ilmannu aamullakaan?
0/5