Äiti työtön isä hoitovapaalle?
Meille syntymässä alkuvuodesta esikoinen ja äiti ollut työttömänä nyt pidemmän aikaa ja isä jäämässä firman kaatumisen johdosta ekaa kertaa elämässä työttömäksi. Ruvettiin pohtimaan, että olisiko mahdollista äitiysloman jälkeen isän jäädä hoitovapaalle ja äitin jatkaa työttömänä työnhakijana saaden työmarkkinatukea? Isällä ollut kohtuulliset tulot, jolloin saisi hoitovapaalla huomattavasti enemmän rahaa, kuin äiti saisin hoitovapaalla ollessa. Eli isä saisi hoitovapaasta korvausta ja äiti työmarkkinatuen, ollen valmis lähtemään töihin, jos töitä tarjotaan. Onko mahdollista toteuttaa?
Kommentit (5)
No tottakai on, miksei olisi? Ei hoitovapaa edellytä toisen vanhemman työssäoloa millään muotoa. Kotihoidontukeen ei tulot vaikuta.
Äh kirjoittelin ihan sekavia :D Tarkoitin siis, että isä jäisi vanheinpanvapaalle äidin äitiysvapaan jälkeen ja äiti olisi työmarkkinatuella.
Sekoitat nyt hoitovapaan vanhempainvapaaseen. Äitiysloman jälkeen on vanhempainvapaa, jolloin voi saada ansiosidonnaista vanhempainrahaa. Isäkin voi pitää vanhempainvapaata. Kun vanhempainrahakausi on loppu, voi saada kotihoidontukea. Lapsi on silloin noin 9 kk ikäinen.
No vanhempainvapaalle voi myös aivan vapaasti jäädä vaikka toinen vanhempi olisi työtön eli kyllä onnistuu.
Eihän hoitovapaalla saatava kotihoidontuki ole riippuvainen siitä, millaiset tulot oli ennen hoitovapaalle jäämistä, vaan siitä, mitkä on perheen tulot, kun henkilö on hoitovapaalla (eli saako hoitolisää vai ei).