Vitsit, toi RUOTSIN MALLI SAIRAUSPOISSAOLOISTA on tyhmä!
Eli tämä, että ei enää saa olla yhtäkään päivää omalla ilmoituksella pois. Joko 1. pv on palkaton ja vasta 2. ja 3. pv palkalliset tai sitten täytyy olla lääkärintodistus ekasta päivästä lähtien koko jaksolle.
Mitä tolla luullaan saavutettavan? Ennestään kuormitetut th-resurssit paukkuvat, kun noita sairauslomalappujen pyytäjiä tulee yhtäkkiä tuhansia lisää (työterveyshoitajia, -lääkäreitä ja sairaanhoitajiahan ei tunnetusti palkata lisää).
Lisäksi suurin osa ottaa varmasti sitten koko kolme päivää omalla ilmoituksella kiusallaankin, että nettoavat edes 2. ja 3:n päivän palkan, vaikka muuten olisivatkin jo 1. päivän jälkeen työkykyisiä.
Toivottavasti ei ikinä tule Suomeen!
t. työnantaja
Kommentit (24)
tai sairasta lasta hoitamassa.
t. Hgin kaupungin työntekijä.
tai sairasta lasta hoitamassa.
t. Hgin kaupungin työntekijä.
Toivottavasti saat olla myös jatkossa.
Tätä juuri tarkoitin, että toivottavasti ei leviä tämä käytäntö.
t. ap
Jos joku ei nyt tiedä, niin Suomessa on olemassa työehtosopimus (PAMin neuvottelema), missä 1. sairauspäivä on palkatonta ja sairaslomapäivistä pitää toimittaa todistukset.
Kyllä se kuule toimii siinä mielessä hyvin, että ei joka "kynnen katkeamisesta" viitsi porukka olla poissa vuoroista. Niin ja pistää miettimään onko pois perjantaina, lauantaina tai maanantaina ihan vain "huvinvuoksi" kun kaverit menee bilettää tai on väsynyt bileviikonlopun jälkeen, jos eka päivä on palkatonta ja todistuksetkin pitää hankkia = nähdä vaivaa.
jos pitää heti ekasta päivästä toimittaa.
Naurettavaa.
Mutta jos uudistus tulee, se tulee kaikille. Silloin ei enää työnantaja voi näitä keskenään sopia.
Turha tässä ketjussa on osan teistä uikuttaa, että "kuinka hyvin meillä on nyt asiat, kun ei tarvitse tuoda". Herätkää, se tulee sitten kaikille! Kannattaa ottaa kantaa nyt, kun se vielä on mahdollista...