Kokemuksia Mikevasta?

totuus mikevasta.osa työntekijöistä on rikollisia.niillä on rikosrekisteri ja vakavia päihdeongelmia.muhoksella on hoitotyössä mielenterveys ja päihde osastoilla miestyöntekijöitä joilla vakavia päihdeongelmia ja väkivaltakäyttäytymistä.tulevat töihin krapulassa ja kaljoissa.purkavat vihansa asukkaisiin ja naistyöntekijöihin.esimiehet ovat tietoisia asiasta mutta eivät tee asialle mitään.koko firma ainakin muhoksen osalta kaatuu se on varma.sinne ei kannata mennä.

Kun aloitin työt Mikevalla, työsopimusta ei suostuttu allekirjoittamaan ennen kuin vasta olin ollut talossa 3 viikkoa (työkaverillani oli kestänyt 4 viikkoa). Lopulta kävi ilmi, ettei sovituista asioista pidetä kiinni, eikä työsopimusta noudatettu. Työntekijät voivat huonosti ja heistä imettiin kaikki mehut pois. Onneksi tajusin lähteä ennen kuin menetin oman ammattitaitoni vessanpönttöjen kuuraamiselle, pyykinpesulle ja muille laitoshuoltajan tehtäville. Paska duuni.

 Mikevan vaihtuminen työnantajaksi sai suunnitelmani muuttumaan. Nyt on näin lähellä (näyttää ½sentin pätkää sormien välissä), että heittäydyn tyhjän päälle ja sanon itseni irti. Kaikki vedetään todella työntekijän selkänahasta, vajaalla miehityksellä asukkaiden kuntoon nähden, sijaiset eivät enää halua tulla ja vakituiset joutuvat tekemään tuplavuoroa. Asukkaat hoidetaan kiireesti ja ylimalkaisesti, pissa ja uloste haisevat jo pitkälle. Näin meidän isiämme ja äitejämme hoidetaan. Mikä se Mikevan logo olikaan...

Mikeva työnantajana on kokemukseni mukaan ihan samanlainen kuin kuntakin. Tosin yksiköiden välillä on eroja, esim. Tässä on laitoshuoltaja ja ruoka tulee ostopalveluna.

Sijaisia on saatu ottaa tarpeen mukaan, koska kaikki asukas paikat ovat täynnä. Ainoat makuuhaavat joita olen nähnyt, ovat olleet asukkaiden sairaalajaksojen jäljiltä.

Paljon on kiinni henkilökunnan motivaatiosta ja tasosta, ja lähiesimiehestä.

Attendollakin olen keikkaillut, ja se on kyllä mielestäni ollut huonompi työnantaja.. Esim palkanmaksussa on ollut välillä epäselvyyksiä, itse pitää osata pitää huoli että saa mitä kuuluu.

Minä en myöskään ottanut vakipaikkaa vastaan. En halua olla osallisena siinä touhussa, missä vain rahalla ja tuloksella on merkitystä. Työntekijöistä otetaan kaikki irti ja on paljon uupumista ja stressiä. Sijaiset vaihtuvat koko ajan ja koko homma on epämääräistä sähellystä. Esimies ei ota mitään vastuuta, hymyilee vain. Omaisiani en Mikevan hoitokotiin laittaisi. Ulkokultaista kulissia pidetään pystyssä omaisia varten. Totuus onkin sitten jotain ihan muuta. Välttäkää kyseistä firmaa!

Voiko Mikevaa suositella työnantajana:

Positiivista

* Ison yrityksen edut, palkat maksetaan ajallaan ja periaatteessa kaikki on kunnossa

* Yritystoiminnassa lakia tulee noudattaa, yksityistä sosiaalipalvelualaa syynätään onneksi viranomaisien taholta

Negatiivista

* Yritystoiminnan yksi painopisteistä on jatkuva toiminnan tehostaminen. Tämä ajaa työntekijöitä kirjoittamaan huonompia työsopimuksia ja suostumaan huonoihin työehtoihin - tarkkana tulee olla

* Annettuja etuja heikennetään ylhäältä päin - työntekijöiden vaikutusmahdollisuudet ovat heikot

* Yrityksen palkkataso edustaa hoitoalan alatasoa ja etenkin korkeakoulutetuille työstä saatava palkkio on huomattavan alhainen

* Työhyvinvointiin-/suojeluun osoitetut panokset ovat lähinnä nimellisiä ja lain minimin täyttäviä - Mikeva saa mainostaa työhyvinvointitoimintaansa, mitä ei käytännössä ole.

* Toimintaa leimaa jatkuva työntekijöihin kohdistuva epävarmuuden tunne. Vaikka ala on kannattavaa ja sille on näkyvissä selvä jatkumo, ovat leikkauslistalla alati ne toiminnan osat jotka eivät tuota tarpeeksi

- lisäksi toimintaa kasvatetaan melkoisella riskillä. Epäonnistumiset ym. tappiot ovat aina pois jo olemassa olevien yksiköiden toiminnasta ja näkyy jatkuvina kiristyksinä yksiköiden toiminnassa.

Fysioterapettina tai toimintaterapeuttina ei kannata hakeutua Mikevalle töihin. Oma koulutus unohtuu, kun lähihoidollinen työ on työstäsi 4/5 kokonaisajasta.

Ja Attendon ostettua Mikevan— mikä on muuttunut?