Lue keskustelun säännöt.
Pitääks valtion palkata pätevin mut yksityiset saa palkata kivoimman?
Kommentit (6)
Meillä valittiin 2v työkokemuksella ja 9 kotiäitivuodella päälliköksi ohi 15 vuoden työkokemuksen, paremman koulutuksen ja kielitaidon. Perusteluna oli "sopivampi".
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
virkaan pitää palkata pätevin, toimeen voi valita sopivimman
Esim. opevirkaan saa valita "sopivimman ja pätevimmän". Eli pelkällä pätevyydellä ei kovin helposti pääse ohi muiden. Jos ne muutkin ovat kuitenkin päteviä, nimittäin.
mm. yliopistot ovat nykyään yksityisiä - ja saavat rekrytoida ihan miten tahtovat?
Siinä mielessä siis että hakija osaa hommansa. Valtiolla saattaa joskus riittää pelkät sopivat paperitkin jos päteviä ei ole saatavana.
virkaan pitää palkata pätevin, toimeen voi valita sopivimman
Esim. opevirkaan saa valita "sopivimman ja pätevimmän". Eli pelkällä pätevyydellä ei kovin helposti pääse ohi muiden. Jos ne muutkin ovat kuitenkin päteviä, nimittäin.
Ei tarvitse eikä mitään merkitystä sillä, onko virka vai toimi.
Esim. opettajien kohdalla on vain tietyt kelpoisuusvaatimukset, mutta se riittää että ne täyttää. Jos kukaan hakija ei täytä KAIKKIA ehtoja esim. hyvin eksoottisen aineyhdistelmän opetajana, esim. arabiankieli+ poikien liikunta+tekstiilityö, ei tarvitse valita pätevää arabiankielenopettajaa, mutta ei myöskään pätevää poikienliikunnan tai tekstiilityönopettajaa vaan voi ottaa ihan kenet tahansa sopivan.
Tarkkana on kuitenkin oltava siinä, että ei tule syrjineeksi ansioituneempaa hakijaa iän, sukupuolen (!), uskonnon tai muun merkityksettömän seikan vuoksi. Varsinkin raskaana olevan ansioituneemman syrjäyttäminen ja miehen valinta on varma reitti raastupaan.
virkaan pitää palkata pätevin, toimeen voi valita sopivimman