Karsastaako työnantajat työntekijää, joka ollut jatkuvasti

riippuu vähän alasta, mutta jos sellaisella alalla jossa on pääsääntöisesti vakituisia työsuhteita ja on yli 3-4 tuollaista parin vuoden pätkää, niin kyllähän se kysymyksiä herättää.



Yksi ajatus tuosta on se, että ihminen ei ole mihinkään tyytyväinen ja tekee tunteen vallassa päätöksiä.

Oli 5-vuotta sekalaisia pätkiä. Mutta olin useamman kerran samalla työnantajalla. Kehuin työhaastattelussa, että halusivat mut heti takaisin, kun vain pystyivät ottamaan. ;)