Yrityksen osakkuuden ja perustyön yhdistäminen-onnistuuko
Mieheni on tällä hetkellä ollut kolme vuotta poissa vakituisesta työstään ja halunnut vähän vaihtelua elämään:) Hän perusti rakennusalan yrityksen ja tehnyt sitä kolme vuotta. Yrittäminen on ollut aika raskasta, ei kesälomia, 60-70 tunnin työviikkoja, väsymystä, stressiä, perhe-elämä kärsinyt jne...
Nyt mies päätti palata takaisin vakityöhönsä joka tosin on toisella paikkakunnalla. Työmäärä tarkoittaisi sitä että mies olisi noin joka toisen viikon kotona täysin vapaalla ja joka toisen viikon töissä toisella paikkakunnalla. Tämä on ihan ok perheellle koska mies on suhteessa paljon kotona ja oikeasti läsnä joka hetki kotona ollessaan (kymmenen vuoden kokemuksella ihan ok).
Mutta nyt mies miettii että tarviiko yrityksestä luopua kokonaan vai jäisikö osakkaaksi (omistaisi puolet, mutta ei tekisi fyysistä työtä).
Mahtaakohan tällainen onnistua????? Itse mietin että ei onnistu, koska noin suuren osakkuuden omistaminen myös vaatisi varmasti jotain osallistumista. Ja jos on jo puolet vuodesta toisella paikkakunnalla töissä niin pelkään että perheelle ei jäisi aikaa lainkaan.
Muilla vastaavia tilanteita? Normityö toisen palveluksessa plus yritys/osakkuus?
Kommentit (2)
mutta huomioikaa seuraavat;
- suostuuko toinen osakas?
- yrityksestä ei voi nostaa palkkaa, jos ei tee töitä, ei tietenkään koske osinkoja (jos on mistä nostaa)
- vastuu, onko toinen osakas riittävän luotettava, että uskaltaa jättää yrityksen hänelle.
- vastuu ei poistu omistajalta, vaikkei olisi lähettyvillä.
Taitaa mieheltäsi olla suhteellisuuden taju pois.