Lue keskustelun säännöt.
Sairasloma ennen äitiyslomaa, miten palkkaus?
02.01.2010 |
Miulla on nyt ollu kauheita alaselän kipuja (fysioterapeutilta sain SI-nivelen tukivyön, joka auttoi kyllä vähän, muttei täysin). Selkä on kipeä vain istuessa, eli seisomaan, kävelemään yms pystyn kyllä.
Olen ihan perus toimistotöissä, joten päivät pitäisi istua tietokoneen ääressä.
Työsuhteeni on kestänyt nyt jo yli 3 vuotta.
Lääkäri kirjoitti sairaslomaa, epäili että palaankohan enää töihin ennen äitiyslomaa. Mieluummin kyllä palaisin vielä töihin joksikin aikaa. Laskuttuaika on vasta 7.5.2010 ja kaksosia odotan.
Nyt siis kysyisinkin teiltä muilta, jotka olette joutuneet sairaslomalle ennen äitiyslomaa.
Eli miten palkanmaksu?
Kuinka pitkään työnantajani on velvollinen maksamaan sairasajan palkkaa?
Kuinka pitkään saan täyttä palkkaa?
Entä maksaako työnantaja jossain vaiheessa alhaisempaa sairasajan palkkaa?
Vai maksaako kela kenties jotain?
Toivottavasti en sentään joudu ilman mitään palkkaa olemaan..
Kommentit (3)
Omalla alallani kolmen vuoden työsuhteella saisi kai kuukauden liksaa ja sen jälkeen tippuisi sairaspäivärahalle. Jos siis kyseessä sama sairaus.
Yli viiiden vuoden tysuhteessa palkkaa saisi ekat 6kk.
Tarkista siis alallasi käytettävä työehtosopimus, siitä se selviää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Meillä saa palkkaa 9 sairauslomapäivältä ja sitten putoaa Kelan sairauspäivärahalle.
Minäkin olen ollut saikulla 5 viikkoa ennen äitiyslomaa, joka alkaa viikon kuluttua. Eli päivärahoilla mentiin osa tuosta. Onneksi saikku ei kuitenkaan vaikuta äitiysrahaan, jota haen 6 kk:n tulojen perusteella.
Meillä saisit täyttä palkkaa 60 kalenterin mustaa päivää. Sen jälkeen putoaisi kelan rahoille. Eli käytännössä kannattaisi aloittaa äitiysloma mahdollisimman aikaisin = 50 päivää ennen laskettua aikaa.