Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Onko moraalisesti väärin mennä huomenna pikkujouluihin, kun

Vierailija
26.11.2009 |

olen ollut kotona 4 päivää pois töistä hoitamassa sairasta lasta?

Kommentit (6)

Vierailija
1/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

kuka silloin on lapsesi kanssa, kun olet riekkumassa ? Miehesi ? On jännä juttu että hän ei voinut olla poissa töistä silloin kun lapsi oli kipeänä vaan sinä olit.

Jää vaan pois, aiheutat taatusti mielipahaa työkavereillesi, jotka ovat työsi saaneet tehdä.

Ja ensi kerralla, on myös muita vaihtoehtoja, jotka voivat jäädä kotiin kuin äiti. Tämä on 1 loistava syy miksi äitejä sorretaan työmarkkinoilla. Itse aiheutettu juttu.

Vierailija
2/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kaikki ymmärtävät, ihan selvä juttu. Joku kirjoitti, että on ollut pikkujouluissa ym. äitiyslomalla ja hoitovapaalla. Minut kutsuttiin rapujuhliin, jotka olivat äitiyslomalla. Muihin juhliin en ole saanut kutsua. Enkä oletakaan, olen irtisanoutunut ja etsin uutta työtä. Olin pidetty työntekijä, mutta työympäristö on muuttunut niin paljon, että palaisin joka tapauksessa uuteen. Siksi uusi työsuhde kuulostaa paremmalta:-) Mutta mene, nauti juhlista, ap!

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

vaikka olen ollut hoitamassa 4 pv tällä viikolla sairasta lasta, eikä ole yhtään huono omatunto! :)

Vierailija
4/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei kai ne pikkujoulut nyt työajalla ole (eli mies on tullut hoitamaan lapsia ennen kuin lähdet).



Omituinen kysymys... Minä olen käynyt aina pikkujouluissa myös äitiyslomalla ja hoitovapaalla!

Vierailija
5/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

kuka silloin on lapsesi kanssa, kun olet riekkumassa ? Miehesi ? On jännä juttu että hän ei voinut olla poissa töistä silloin kun lapsi oli kipeänä vaan sinä olit.



Jää vaan pois, aiheutat taatusti mielipahaa työkavereillesi, jotka ovat työsi saaneet tehdä.



Ja ensi kerralla, on myös muita vaihtoehtoja, jotka voivat jäädä kotiin kuin äiti. Tämä on 1 loistava syy miksi äitejä sorretaan työmarkkinoilla. Itse aiheutettu juttu.

Vierailija
6/6 |
26.11.2009 |
Näytä aiemmat lainaukset

kuka silloin on lapsesi kanssa, kun olet riekkumassa ? Miehesi ? On jännä juttu että hän ei voinut olla poissa töistä silloin kun lapsi oli kipeänä vaan sinä olit. Jää vaan pois, aiheutat taatusti mielipahaa työkavereillesi, jotka ovat työsi saaneet tehdä. Ja ensi kerralla, on myös muita vaihtoehtoja, jotka voivat jäädä kotiin kuin äiti. Tämä on 1 loistava syy miksi äitejä sorretaan työmarkkinoilla. Itse aiheutettu juttu.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kuusi kuusi kolme