Lue keskustelun säännöt.
Kumpi ajaa työelämässä edelle?
21.09.2026 |
Toimistohomma, kumpi valitaan töihin? Työkokemusta 35v. ja opistotasoinen tutkinto, työkokemusta 35v. ja amk-tutkinto.
Kommentit (28)
Riippuu henkilön persoonallisuudesta ja toki työnkuvastakin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ei noilla tiedoilla tee vielä mitään, pelkkä ulkonäkö, luonne ja yleinen olemus vaikuttaa yleensä enemmän kuin tutkinto.
Jos amk- pohjainen on mykkä ja opistotasoinen taas sosiaalinen niin valinta on selvä.
Tuolla työkokemuksella koulutuspohja ei merkitse mitään, se on joka tapauksessa vanhentunut
Jos olet noista se toinen, niin jäät auttamattomasti pois valinnasta.
Kumpikin on ikäloppu, joten luultavasti odotetaan muita hakijoita.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei noilla tiedoilla tee vielä mitään, pelkkä ulkonäkö, luonne ja yleinen olemus vaikuttaa yleensä enemmän kuin tutkinto.
Jos amk- pohjainen on mykkä ja opistotasoinen taas sosiaalinen niin valinta on selvä.
Hakemuksessa ei sosiaalisuus tule esiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei noilla tiedoilla tee vielä mitään, pelkkä ulkonäkö, luonne ja yleinen olemus vaikuttaa yleensä enemmän kuin tutkinto.
Jos amk- pohjainen on mykkä ja opistotasoinen taas sosiaalinen niin valinta on selvä.
Hakemuksessa ei sosiaalisuus tule esiin.
Työhaastattelut on sitä varten. Ei taida sinulla olla kokemusta.
Vierailija kirjoitti:
Tuolla työkokemuksella koulutuspohja ei merkitse mitään, se on joka tapauksessa vanhentunut
Molemmille tuore koulutus. Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hän saa paikan, joka on pomolle sukua.
Katsoin haulla tuon pösilö APn AMK aloituksia, heti löytyi 7kpl nyt lähiajalta.
Johtajan niitä taas tulee muutama lisää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jos olet noista se toinen, niin jäät auttamattomasti pois valinnasta.
Tiedän, mutta nyt oli kyse näistä kahdesta. Ap
Ei noilla ole mitään ratkaisevaa eroa. Enemmän on kyse persoonallisuuksista tuossa vaiheessa, ja siitä miten hyvin se työkokemus osuu yksiin tarvittavien taitojen ja työskentelytapojen kanssa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuolla työkokemuksella koulutuspohja ei merkitse mitään, se on joka tapauksessa vanhentunut
Molemmille tuore koulutus. Ap
Jos työkokemusta on 35 vuotta, niin eikös se koulutus ole hankittu ennen tuota työputkea? Vai puhutko työkokemuksesta yleensä? Se taas ei ratkaise, vaan alakohtainen työkokemus.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos olet noista se toinen, niin jäät auttamattomasti pois valinnasta.
Tiedän, mutta nyt oli kyse näistä kahdesta. Ap
Kokemusta pitää olla 14 v 5 kk.
Muu ei käy.
Suomessa se valitaan, kenellä on joku tuttu tai sukulainen aiemmin jo siellä hommissa. Osaamisella ei ole niin väliä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Jos olet noista se toinen, niin jäät auttamattomasti pois valinnasta.
Tiedän, mutta nyt oli kyse näistä kahdesta. Ap
Kiitos linkistä, ei ole minun aloitus. Ap
Ei noilla tiedoilla tee vielä mitään, pelkkä ulkonäkö, luonne ja yleinen olemus vaikuttaa yleensä enemmän kuin tutkinto.