Lue keskustelun säännöt.
Lakialoite: Saattohoidossa olevan läheisille 20 päivää palkallista lomaa! Mitä mieltä? 👍👍👍👍👍👍
14.11.2025 |
Vihreiden edustaja Oras Tynkkynen on tehnyt tällaisen lakialoitteen.
Pikkufirmoissahan ei yleensä saa olla pois. Itsekin sain tientää äitini kuolemasta vasta työpäivän jälkeen, kun sain taas käyttää omaa puhelinta.
Mielestäni hyvä lakialoite, mutta pienen työnantajan palveluksessa en sitä uskaltaisi käyttää. Saa helposti potkut.
Mutta mitä mieltä?
Kommentit (15)
Ihan hyvä aloite. Jos vaikka oma lapsi on kuolemassa niin tuskin on itse työkykyinen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Palkaton vapaa joo ja kelalta voisi maksaa jotain tukea, mutta että työnantaja laitetaan tässäkin maksajaksi. Helppohan se on aina muiden rahoilla tehdä aloitteita. Kustannus helposti kymmeniä miljoonia vuodessa.
Vierailija kirjoitti:
Ihan hyvä aloite. Jos vaikka oma lapsi on kuolemassa niin tuskin on itse työkykyinen.
Silloin ollaan lääkärin kirjoittamalla sairaslomalla.
Kustannusarvio on 4-6 miljoonaa vuodessa. On erittäin hyvä aloite. Ei näitä saattohoitoja tule eteen läheskään jokaiselle ihmiselle. Jos puoliso/vanhempi/lapsi on kuolemansairas, on hyvä että jos läheinen jaksaa olla vierellä. Säästää hoitajien aikaa, jos voi syöttää, olla läsnä koko ajan. Muissa Pohjoismaissa on jo tämä käytäntö. Suomessa saisi enintään kaksi viikkoa olla poissa, Tanskassa aikaa ei ole määritetty, Ruotsissa 100 päivää. Katsokaa Tynkkysen puhe IP-lehdestä!
Huono aloite. Taas annetaan rahaa niille, joilla on läheisiä. Yksinäinen ei saa mitään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olisi melkoinen rasite työnantajalle, koko ajanhan on ihmisiä terminaalivaiheessa. Ja miten valvotaan sitä että vapaalla oleva viettää aikansa kuolevan vierellä istuen eikä esimerkiksi rantalomalla etelässä?
Jos työnantajilla on ylimääräistä rahaa, niin käytetään se mieluummin palkankorotuksiin ja investointeihin. Oikeasti läheistänsä hyvästelevät ovat kyllä valmiita tekemään sen palkattakin.
Kela maksaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pienen työnantajan tapauksessa ei ehkä ole enää työpaikkaa, johon palata. Eikä työkavereillakaan olisi, jos tuo katkaisee pikkufirman selän.
Vierailija kirjoitti:
Huono aloite. Taas annetaan rahaa niille, joilla on läheisiä. Yksinäinen ei saa mitään.
Miten sinä voit olla kateellinen jonkun toisen kuolemasta?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Puoliso, kolme lasta ja heidän puolisot - yhteinen loman pituus 140 päivää palkallista lomaa?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Huono aloite. Taas annetaan rahaa niille, joilla on läheisiä. Yksinäinen ei saa mitään.
Miten sinä voit olla kateellinen jonkun toisen kuolemasta?
Ennen kuolemaa on ollut elämää ja hyviä hetkiä. Yksinäisellä ei ole ollut mitään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ihan hyvä aloite. Jos vaikka oma lapsi on kuolemassa niin tuskin on itse työkykyinen.
Silloin ollaan lääkärin kirjoittamalla sairaslomalla.
Ei äiti ainakaan saanut sairauslomaa, kun isän syöpähoidot lopetettiin. Kai olisi pitänyt enemmän osata perustella omia univaikeuksiaan ym.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
No mun mutsi sai kuolla syöpäänsä ihan omissa oloissaan. Ei olisi kiinnostanut olla seurana. Hyvä pointti oli etten tuntenut mitään surua, sen verran ilkeä ihminen oli. Joten tarve saattoseuraksi ei koske kaikkia.
Olisi melkoinen rasite työnantajalle, koko ajanhan on ihmisiä terminaalivaiheessa. Ja miten valvotaan sitä että vapaalla oleva viettää aikansa kuolevan vierellä istuen eikä esimerkiksi rantalomalla etelässä?
Jos työnantajilla on ylimääräistä rahaa, niin käytetään se mieluummin palkankorotuksiin ja investointeihin. Oikeasti läheistänsä hyvästelevät ovat kyllä valmiita tekemään sen palkattakin.