Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Tanskassa työttömyys vain 2%,työttömyyskorvaus 80-90%palkasta ja aktiivinen työhönohjaus.
22.10.2025 |
Miksi suomessa ei muuteta mitään kun aivan selvästi nykyinen työttömyyden hoito ei toimi esim tämä pakkohaku joka vain pahentaa tilannetta.
Kommentit (12)
Tanskassa työttömyyskorvaus on antelias, mutta määräaikainen. Laittaahan se vipinää kinttuun.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Koska täällä 10%:n työttömyys! Ei ole varaa.
Tanskassa ei ole myöskään irtisanomissuojaa. Pellolle kun siltä tuntuu. Kuuluu samaan pakettiin.
Vierailija kirjoitti:
Koska täällä 10%:n työttömyys! Ei ole varaa.
Tanskassa ei ole myöskään irtisanomissuojaa. Pellolle kun siltä tuntuu. Kuuluu samaan pakettiin.
Ei taida aapeetä Tanskan malli enää kiinnostaakaan. 😄
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska täällä 10%:n työttömyys! Ei ole varaa.
Tanskassa ei ole myöskään irtisanomissuojaa. Pellolle kun siltä tuntuu. Kuuluu samaan pakettiin.
Ei taida aapeetä Tanskan malli enää kiinnostaakaan. 😄
Riistäjiä kiinnostaa saada Tanskan malli Suomeen.
Olisi mielenkiintoista nähdä muten systeemi toimii käytännössä. Mitä siis käytännössä tapahtuu ydinfyysikolle tai raketti-insinöörille heidän jäätyä työttömäksi. Kauppaan hyllyttämän vai onko maassa oikeasti täystyöllisyys.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olisi mielenkiintoista nähdä muten systeemi toimii käytännössä. Mitä siis käytännössä tapahtuu ydinfyysikolle tai raketti-insinöörille heidän jäätyä työttömäksi. Kauppaan hyllyttämän vai onko maassa oikeasti täystyöllisyys.
Siellä on muistaakseni 3 kk aikaa löytää uusi työ ja sinä aikana etuus on iso. Sen jälkeen korvaus muuttuu vastikkeelliseksi ja pienenee, periaatteessa työtön siirtyy osa-aikaiseen työhön. Mitään kotonaolovaihtoehtoa ei ole, jokaiselle löytyy jotain eikä siitä kieltäydytä, vaikka se olisi roskien keräämistä puistosta. Ei siis mahdollisuutta valittaa, että ei pysty, ei kykene, ei ole lapselle tai koiralle hoitajaa. Työpalveluun on mentävä ja samalla etsittävä töitä. Aika äkkiä osa-aikainen myyjänpesti alkaa kiinnostaa, kun vaihtoehtona on koiranpaskojen kerääminen pientareilta.
Vierailija kirjoitti:
1. Pakkohaku pois. Puolin ja toisin. Nyt hakijat eivät halua paikkaan, jota hakevat, jota ei oikeasti ole olemassakaan, koska siihen on jo valittu joku, mutta pakko laittaa haku julkiseksi.
2. Työllisyyspalveluihin sitä palvelua. Ketään ei auta työllistymään TE-toimiston työnhakusuunnitelmat, tehtävät tai soittelut. Konkreettinen apu niiden hakujen teossa ja CV:ssä auttaisi enemmän ja vielä parempi, jos voisi olla matchmaking -hommaa, hakijoita esiteltäisiin sopiville työntekijän etsijöille (tietysti hakijan luvalla).
3. Työttömien käyttäminen ilmaistyövoimana kiellettävä. Kaikki yrityksiin ohjattavat työoppijat sun muut palkatta puurtavat vain vääristävät kilpailua ja vähentävät oikeita työpaikkoja syntymästä. Ei heitä sinne työllistetä jakson päätteeksi, vaan otetaan uusi ilmainen työtön.
4. Vapaaehtoistyö sallittava työttömälle. Elämässä pitää olla muutakin sisältöä kuin palkkatyön etsiminen ja
Työnantajat ei saa mitään korvauksia valtiolta työttömien tapaan, joten mitä olet ottamassa heiltä pois?
Tai sopiiko sinulle, että työnantajan kaikki työntekijät ovat vapaaehtoistöissä ilman palkkaa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Olisi mielenkiintoista nähdä muten systeemi toimii käytännössä. Mitä siis käytännössä tapahtuu ydinfyysikolle tai raketti-insinöörille heidän jäätyä työttömäksi. Kauppaan hyllyttämän vai onko maassa oikeasti täystyöllisyys.
Jos kriteerit ei täyty niin korvauksia leikataantai evätään.
Ansiosidonnaisen päivärahan keskeiset piirteet
Päivärahan määrä: 90 % edeltävästä palkasta.
Kesto: Enintään kaksi vuotta, edellyttäen, että on ollut kokoaikatyössä vähintään vuoden verran.
Enimmäiskatto: Päivärahalle on asetettu katto, joka on noin 2 300 euroa kuukaudessa (noin 2 500 euron palkalla).
Työssäoloehto: Kassan jäsenyys ja 30 000 euron ansio 36 kuukauden aikana.
Aktiivisuusvaatimus: Työttömän on aktiivisesti haettava töitä, osallistuttava aktivointitoimiin ja koulutuksiin sekä suoritettava tietyt työtunnit (noin 148 tuntia neljässä kuukaudessa) tai etuutta leikataan.
Työnhakuvelvollisuus: Työtä vastaanottamisesta on oltava valmis suostumaan, mutta työpaikan on oltava enintään 1,5 tunnin matkan päässä kotoa.
Kielitaito: Vastavalmistuneiden on täytettävä tanskankielentaitoa koskeva vaatimus (Dansk 2-taso tai vastaava).
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Olisi mielenkiintoista nähdä muten systeemi toimii käytännössä. Mitä siis käytännössä tapahtuu ydinfyysikolle tai raketti-insinöörille heidän jäätyä työttömäksi. Kauppaan hyllyttämän vai onko maassa oikeasti täystyöllisyys.
Siellä on muistaakseni 3 kk aikaa löytää uusi työ ja sinä aikana etuus on iso. Sen jälkeen korvaus muuttuu vastikkeelliseksi ja pienenee, periaatteessa työtön siirtyy osa-aikaiseen työhön. Mitään kotonaolovaihtoehtoa ei ole, jokaiselle löytyy jotain eikä siitä kieltäydytä, vaikka se olisi roskien keräämistä puistosta. Ei siis mahdollisuutta valittaa, että ei pysty, ei kykene, ei ole lapselle tai koiralle hoitajaa. Työpalveluun on mentävä ja samalla etsittävä töitä. Aika äkkiä osa-aikainen myyjänpesti alkaa kiinnostaa, kun vaihtoehtona on koiranpaskojen kerääminen pientareilta.
Kuvittelisin että murina olisi kova ja myös aivovuoto, mikäli työskentelyä koulutusta vastaamattomissa tehtävissä tapahtuisi suuremmassa mittakaavassa. Täystyöllisyyden vallitessa homma voi toimia, jos kärsijöitä on mitätön määrä. Suomessa kuitenkin puhutaan kymmenistä tuhansista akateemisista, joilla on enemmän tai vähemmän haasteita työllistymisen suhteen. Toisaalta kun saa vakiinnutettua asemassa, työttömäksi jäämisen riski pienenee oleellisesti.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kannattaa myös muistaa se, että Tanska on pinta-alaltaan entsien Uudenmaan läänin kokoinen, joten työpaikan takia ei tarvitse yleensä kotiseutuaan jättää. Tämä helpottaa työttömyyden hoitoa oleellisesti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Koska täällä 10%:n työttömyys! Ei ole varaa.
Tanskassa ei ole myöskään irtisanomissuojaa. Pellolle kun siltä tuntuu. Kuuluu samaan pakettiin.
Ei taida aapeetä Tanskan malli enää kiinnostaakaan. 😄
Riistäjiä kiinnostaa saada Tanskan malli Suomeen.
Ai, sinäkö et haluaisi saada 80 - 90 % palkkasummastasi työttömyyskorvauksena? Sepä mukavaa.
Oikeistopuudeli räksyttää, hau, hau.
Alue: Aihe vapaa
1. Pakkohaku pois. Puolin ja toisin. Nyt hakijat eivät halua paikkaan, jota hakevat, jota ei oikeasti ole olemassakaan, koska siihen on jo valittu joku, mutta pakko laittaa haku julkiseksi.
2. Työllisyyspalveluihin sitä palvelua. Ketään ei auta työllistymään TE-toimiston työnhakusuunnitelmat, tehtävät tai soittelut. Konkreettinen apu niiden hakujen teossa ja CV:ssä auttaisi enemmän ja vielä parempi, jos voisi olla matchmaking -hommaa, hakijoita esiteltäisiin sopiville työntekijän etsijöille (tietysti hakijan luvalla).
3. Työttömien käyttäminen ilmaistyövoimana kiellettävä. Kaikki yrityksiin ohjattavat työoppijat sun muut palkatta puurtavat vain vääristävät kilpailua ja vähentävät oikeita työpaikkoja syntymästä. Ei heitä sinne työllistetä jakson päätteeksi, vaan otetaan uusi ilmainen työtön.
4. Vapaaehtoistyö sallittava työttömälle. Elämässä pitää olla muutakin sisältöä kuin palkkatyön etsiminen ja sitä paitsi joskus palkkatyö alkaa vapaaehtoistyönä.
5. Koulutus sallittava työttömälle. Tätä ei varmaan tarvitse enempää perustella.
6. Työnantajille myös jotain keppiä ja porkkanaa, että töitä alkaa löytymään. Työttömät eivät yksin pysty tilannetta ratkaisemaan, jos työpaikkoja vaan ei ole. Keppinä esim. samaa työpaikkaa ei voi ilmoittaa uudestaan hakuun, jos hakijoita on ollut x määrä. Tai jotain vastaavaa. Porkkana voisi olla varhaisen vaiheen helpompi irtisanominen. Jos menikin ihan saveen, niin puolin ja toisin voisi lopettaa homman sitten siihen. Niin ettei kenenkään maine kuraannu.