Yhteistoimintaneuvottelut liittyvät kahdessa vaiheessa toteutettavaan organisaatiouudistukseen, joten uudistus edellyttää myös kahta erillistä yt-menettelyä.

Ensimmäisessä vaiheessa tarkastellaan toimialueeseen kuuluvien osaamiskeskusten määrää ja tehtäviä

Koska muutossuunnitelmiin liittyy henkilöstövaikutuksia, on Pohde antanut neuvotteluesityksen henkilöstöjärjestöille yhteistoimintaneuvottelujen aloittamisesta viime perjantaina 28. maaliskuuta.

Yhteistoimintaneuvottelut alkavat keskiviikkona 2. huhtikuuta ja kestävät vähintään kaksi viikkoa.

Sairaalapalvelujen ja ensihoidon uusimuotoisen organisaation on tarkoitus aloittaa vuoden 2026 alussa.

Onnea Pohjois-Pohjanmaa

Ilmoita asiattomaksi

Kommentit (0)

Sisältö jatkuu mainoksen alla

Keskustelun etusivu | Aihe vapaa

Edellinen ketju

Seuraava ketju

Aloita uusi keskustelu