Miksi aina puhutaan rekrytoijista?
Olen insinööri, alan töissä ollut 15 vuotta, 5 eri työnantajaa. En ole näitä mystisiä hahmoja kohdannut koskaan.
Työhaastatteluun on pyytänyt tuleva pomo ja työhaastatteluissa on ollut paikalla pomo ja yksi tai kaksi tulevaa kollegaa.
En ole edes nähnyt ikänä mitään hr-tyyppejä. Päätökset palkkauksista yms tekevät pomo ja hr antaa vain tukea.
Kommentit (4)
Sinun kohdallasi rekrytoija on ollut se pomo, joka otti sinut töihin.
Nykyisin on rekrytointia ulkoistettu niin, että ei se aina ole työnantaja itse eikä edes hänen edustajansa vaan joku konsulttifirma.
Rekryt on niitä tärkeitä ihmisiä, jotka katselee 3000 esittelyvideota läpi, kun haetaan työvoimaa esim hyllyttämiseen, kassalle,... voi Suomi! Naurattaisi, jos ei itkettäisi tällainen ammatillinen epävarmuus.
Terv. Pedagogi
Jotkut yritykset käyttävät rekrytointifirmaa apuna, esim. viimeisimmän työpaikkani sain juuri siten, että työnantaja oli ulkoistanut prosessin rekryfirmalle. Kävin ensimmäisen vaiheen haastattelun rekrytointikonsultin kanssa samoin kuin rekryfirman kautta oli myös soveltuvuustestit, mihin liittyi myös työpsykologin haastattelu. Varsinaisen haastettelun pitivät sitten työnantajan edustajat.
Hämmentävää miten noinkin yksinkertainen ja tietämätön ihminen on saanut työpaikan.