Etätöihin ikäraja??
Olen tehnyt 25 vuotta töitä toimistossa olematta päivääkään työttömänä. Näihin vuosiin on mahtunut monenlaisia työyhteisöjä.
Olen täysin kyllästynyt työyhteisöihin ja konttoreihin. Mielestäni olen vihdoin etätyön ansainnut.
Laittakaa nuoremmat työntekijät toimistolle jos olette niistä huolissanne. Mutta jättäkää meidän pitkän työuran tehneet rauhaan ja antakaa meidän tehdä etätöitä (jotka siis sitä haluamme)!!
Onko muita samaa mieltä olevia?
Kommentit (4)
Vierailija kirjoitti:
En ole. Ikääntyvien työkykyä rasittaa esimerkiksi osaamisen haasteet, niitä on paljon vaikeampi ehkäistä, kun työntekijä on 100 % etänä.
Höpö höpö. Kyllä ne osaamisen haasteet on niillä nuoremmilla.
Miksi ikäraja? Alaikäraja vai yläikäraja?
Keinotekoisten ikärajojen sijaan etätöiden kannalta on varmaan tärkeämpää se, että esimies tuntee alaisensa ja pystyy luottamaan siihen, että hommat hoituvat ilmankin olan yli kyttäämistä.
En ole. Ikääntyvien työkykyä rasittaa esimerkiksi osaamisen haasteet, niitä on paljon vaikeampi ehkäistä, kun työntekijä on 100 % etänä.