Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Kuningas idea

Vierailija
20.08.2024 |

Ihan hyvä että sairaslomia vähän valvotaan, ettei liikaa ihmiset ottaisi näitä: täytä palkkaa ja feikkisaikkuja, mutta mitä mieltä olisitte siitä, että työttömien terveydentilaa myös seurattaisiin ja vaadittaisiin selvitys?

Ei mitään työnhakemispakkoja, kun ei niistä ikinä voi olla varma onko haettu, onko tarjottu, vaan ihan roudatasn yli vuoden työttöminä olleet tarkastuksiin väkisin ja joku pakkohoito kuntoutus, jos ei vuoden jälkeen ole työpaikkaa löytynyt.

Tai muuten evätään työttömyyskorvaus ja evätään myös toimeentulotukikin. Pitäisi olla sairastodistus näitä tukia varten. Kukaan ei saa siis olla työttömänä. Vain sairaseläke hyväksyttäisiin? Tämä toki koskisi sitten ihan jokaista, eikä vaan jotain satunnaista otantaa. 

Mitä mieltä?

 Lapseni kouluun oli muuten tullut hirveät litania ohjeistukset miten toimitaan liiallisissa poissaoloissa. Ihan hyvä,koska siinä oli mittaat poissaolotunnit, ennenkuin pyydettiin selvitystä. Tuon takia oli vähän, asiatonta urkkimista mielestäni lapsen opettajalta udella sellaisen oppilaan poissaoloista, joka ei ole edes tuntimäärää ylittänyt ttai kysellä: Miksi olit pois?

Noh lapseni koulu ja opettaja olikin vähän outo tapaus. En tiedä miten muissa kouluissa sitten.

Ja tuossa nipotuskoulussa kun olin merkannut lomapyynnön yhdellä päivällä väärin ja tein siitä selvityksen myöhemmin, oli hieno vastaus "Ei voi mitään enää, merkataan tuo luvattomaksi."

Ei niin väliä mutta periaatteessa en tykkää älyttömyyksistä. Miten olisi esim. sairastodistukset lapsilta yli 3 päivää kestävissä sairaslomissa?

Kommentit (0)

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla