Kuinka pitkän sairasloman saa, jos hakee saikkua mielenterveysongelmien takia?

Varmaan aluksi viikon kaksi. Mutta tuohon unettomuuteen määrätään kyllä lääkettä.

Riippuu sun työstä ja ahdistuksen määrästä ja lääkäristä.

Noilla diagnooseilla voi tietääkseni saada kaksi viikkoakin, jonka jälkeen diagnoosi pitäisi olla masennus ( sairauspäuväraha). Masennuksessa saa sair lomaa tarpeen mukaan, ilman määräaikaa. 

Kaikkea hyvää sinulle, Ap!

Vierailija kirjoitti:

Varmaan aluksi viikon kaksi. Mutta tuohon unettomuuteen määrätään kyllä lääkettä.

Määrätään luultavasti sellaista lääkettä joka ei ole unilääke eikä rauhoittava, vaan esim Ketipinor. Tätä moni lääkäri harrastaa Suomessa.

T.eri

Ei välttämättä yhtään. Pystyin nukkumaan noin kolme tuntia yössä. Kävin työterveyslääkärillä. Sain lääkkeet. Päivääkään en ollut sairaslomalla. Seuraavalla käynnillä lääkäri kirjoitti mielialalääkkeisiin jatkoa vuodeksi.

300.päivää on maksimi ja sen jälkeen takaisin töihin oli terve tai ei. Sen jälkeen tarvitaa b-lausunto ja siitä tulisi seurata kuntoutustuki tai sairaseläke mutta se on nykyään lähes mahdottomuus.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Varmaan aluksi viikon kaksi. Mutta tuohon unettomuuteen määrätään kyllä lääkettä.

 

 

 

Määrätään luultavasti sellaista lääkettä joka ei ole unilääke eikä rauhoittava, vaan esim Ketipinor. Tätä moni lääkäri harrastaa Suomessa.

T.eri

No ei todellakaan ensimmäiseksi lääkkeeksi Ketipinoria. Sama kuin työntäisi rotkon reunalla olevan suoraan alas. Sen lääkkeen kanssa ei pysty käymään töissä, myöhemminkään. Mulla se oli vihonviimeinen apu, onneksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Varmaan aluksi viikon kaksi. Mutta tuohon unettomuuteen määrätään kyllä lääkettä.

 

 

 

Määrätään luultavasti sellaista lääkettä joka ei ole unilääke eikä rauhoittava, vaan esim Ketipinor. Tätä moni lääkäri harrastaa Suomessa.

T.eri

No ei todellakaan ensimmäiseksi lääkkeeksi Ketipinoria. Sama kuin työntäisi rotkon reunalla olevan suoraan alas. Sen lääkkeen kanssa ei pysty käymään töissä, myöhemminkään. Mulla se oli vihonviimeinen apu, onneksi.

Kyllä nimenimaan tuota Ketipinoria tyrkytetään potilaille hyvin nopeasti, kuten myöskin Mirtazapinia. Ovat muotilääkkeitä usealle lääkäreille. 

Minä sain eläkkeen 46 vuotiaana.

Täysin tapauskohtaista, riippuu mm. potilaan kokonaistilanteesta ja lääkäristä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Varmaan aluksi viikon kaksi. Mutta tuohon unettomuuteen määrätään kyllä lääkettä.

 

 

 

Määrätään luultavasti sellaista lääkettä joka ei ole unilääke eikä rauhoittava, vaan esim Ketipinor. Tätä moni lääkäri harrastaa Suomessa.

T.eri

No ei todellakaan ensimmäiseksi lääkkeeksi Ketipinoria. Sama kuin työntäisi rotkon reunalla olevan suoraan alas. Sen lääkkeen kanssa ei pysty käymään töissä, myöhemminkään. Mulla se oli vihonviimeinen apu, onneksi.

 

 

Kyllä nimenimaan tuota Ketipinoria tyrkytetään potilaille hyvin nopeasti, kuten myöskin Mirtazapinia. Ovat muotilääkkeitä usealle lääkäreille. 

En aio ottaa mitään lääkkeitä. Tarviin vaan sen saikun.

Ap

Käyhän kokeilemassa lääkärissä!

Vierailija kirjoitti:

300.päivää on maksimi ja sen jälkeen takaisin töihin oli terve tai ei. Sen jälkeen tarvitaa b-lausunto ja siitä tulisi seurata kuntoutustuki tai sairaseläke mutta se on nykyään lähes mahdottomuus.

A-todistuksella ei taida saada kuin max 2 kk sairauslomaa. Sitten pitäisi olla B-lausunto ja pitäisi mettiä työkykyä vähän laajemmin. Vähän kyllä ihmetyttää jos Kelassa on mennyt läpi 300 päivää A-todistuksilla.

Jos työkyky on pitkäaikaisesti alentunut niin työnantaja voi antaa kenkää. Vasta oli lehtijuttu jossa yli vuoden sairauslomala ollut oli irtisanottu ja ei saanut korvauksia.

Taidat olla reissuun  lähdössä ja siksi "tarviit " sen saikun. Kyllä muistan monella työpaikalla olleen näitä tyyppejä, jotka halusivat lähteä reissaamaan mutta lomaa ei olut enää jäljellä. Ja osa ihan pokkana mietti joskus kahvipöydässä, että millähän diagnoosilla saisi eniten saikkua. Ja koska mt-ongelmat on nykyään niin muodissa ja niitä ei enää edes hävetä, niin riittää kun menee ilmoittamaan työterveyteen että ahista ja masentaa. Ja pari viikkoa napsahtaa tuosta noin vaan.

Kannattaa kuitenkin muistaa että nuo diagnoosit kulkevat sitten Omakannassa mukana loppuelämäsi, ja valitettavasti moni todellinenkin vaiva menee helposti sitten  tuohon "mt-osastoon".

Vierailija kirjoitti:

Jos työkyky on pitkäaikaisesti alentunut niin työnantaja voi antaa kenkää. Vasta oli lehtijuttu jossa yli vuoden sairauslomala ollut oli irtisanottu ja ei saanut korvauksia.

Miksi pitäisi saada korvauksia, jos tulee irtisanotuksi työstä, jota ei kykene tekemään?

Vierailija kirjoitti:

300.päivää on maksimi ja sen jälkeen takaisin töihin oli terve tai ei. Sen jälkeen tarvitaa b-lausunto ja siitä tulisi seurata kuntoutustuki tai sairaseläke mutta se on nykyään lähes mahdottomuus.

Viime vuonna työkyvyttömyyseläkkeelle jäi kuitenkin 17 700 henkilöä. Näistä 4600 osatyökyvyttömyyseläkkelle, loput täydelle työkyvyttömyyseläkkeelle. Osa jääjistä oli aiemmasta poiketen yli 63-vuotiaita.

Syinä työkyvyttömyyseläkkeelle jäämiseen olivat yleisimmin mt-syyt ja tuki- ja liikuntaelinten sairaudet, molempien osuus 32 % myönnetyistä eläkkeistä.

Mun työkaveri saa aina lähes heti 4 viikkoa kerralla. Vaikea toisen nahkoihin asettua, mutta joskus tuntuu, että nämä masennuskaudet iskee parhaimpien lomakausien aikaan. Mutta mikäs minä olen sanomaan, en ole asiantuntija..