Lue keskustelun säännöt.
Miten 80-luvulla firmat uskalsivat palkata väkeä lähes suoraan kadulta? Nykyään joku nelivaiheinen rekryprosessi?
Kommentit (1)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.
Kirjaudu sisään
Ei se nyt ihan noin ollut. Haastattelut kyllä olivat normaalia tapaa ja useampi haastateltiin. Rekryfirmat sitten tulivat ja osa-aikatyöt aloille joihin voisi palkata ja pitää täysiaikaisia.
Rekryfirmojen rahastusta tämä on.