Lue keskustelun säännöt.
80% työaika ja ylityökorvaus??
08.09.2021 |
Olen kunnallisella töissä ja suunnitellut jääväni tekemään 80% työaikaa ensi vuoden alusta. Onko kellään tietoa jos tekee 80% työaikaa jaksotyössä ja työnantaja pyytäisi tekemään ylityöpäivän niin miten ylityöt korvataan? Annetaanko se vapaana vai normaali palkkana vai ylityökorvauksena? Nimimerkki Utelias
Kommentit (3)
Juu "täyttöön" menee kunnes 100% ylittyy. Siitä seuraavat 18h 50% ja sitten vasta 100%. Tämä siis vuorotyössä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Se puuttuva 20% on lisätyötä, ja jos tessinä on kvtes, niin siitä tulee muistaakseni ihan vaan normipalkka.
Vasta sitten, kun säännöllinen työaika on täysi eli olet tehnyt sen, mikä normaalisti on 100% työaika, alkaa ylityöt juoksemaan. Ja niistä ensimmäisten tuntien korvaus on se +50% perustuntipalkasta.
Ylityökorvauksesta voi yleensä sopia ottaako aikana vai rahana, riippuu tietty paikasta, ja onko esim työpankki käytössä.
Kiitos vastauksesta. Kotihoidossa olen töissä ja meillä ei ole työpankkia. Kiva tietää näin etukäteen tämäkin asia. Nimimerkki Utelias
Se puuttuva 20% on lisätyötä, ja jos tessinä on kvtes, niin siitä tulee muistaakseni ihan vaan normipalkka.
Vasta sitten, kun säännöllinen työaika on täysi eli olet tehnyt sen, mikä normaalisti on 100% työaika, alkaa ylityöt juoksemaan. Ja niistä ensimmäisten tuntien korvaus on se +50% perustuntipalkasta.
Ylityökorvauksesta voi yleensä sopia ottaako aikana vai rahana, riippuu tietty paikasta, ja onko esim työpankki käytössä.