Työkaveri uhkaa käräyttää että join ruokatunnilla yhden oluen
Kommentit (18)
Riippuu duunista. Jos olet lentäjä niin joo mutta jos olet varaosamyyjä niin et. Hienoja työkavereita sulla.
Jos ei ole tapahtunut aiemmin niin tuskin saa potkuja, vaan seuraa varoitus. Töissä joissa käytetään jotain koneita tms pitäisi aina olla raitis. Tavallisessa konttoriduunissa lounaskaljalle on ennenkin menty jos pomo itse tulee mukaan.
Jos juomisesta on yli 2h, niin sanot sen olleen ykkös-olutta.
Humaltuneena töissä ei saa olla, mutta että yksi olut olisi laitonta. Joissain piireissä asiakastapaamisiin voi kuulua ruokaolut.
Sehän riippuu työpaikasta. Jos on nollatoleranssi ja puhallutetaan niin, että viisari värähtää, niin voit saada potkut.
Olisit jättänyt välistä niin ei tarvitsisi miettiä seurauksia.
Mä juon parikin lonkeroa iltavuorossa, mulla käsidesi siinä kassalla, hieron sitä käsiin kun asiakas tulee, peittää lonkeron hajun.
Menee rattosammin vuoro, kun vähän maistelee;D
Sanot työkaverille että "jpg or didin't happen". Todistustaakka on hänellä. Jos työsi vaatii olemaan selvinpäin (esim. lentäjä tai linja-autokuski), työkaverisi olisi pitänyt välittömästi ilmoittaa työnantajalle joka sitten puhalluttaisi. Jos työsi ei sitä vaadi (esim. markkinointipäällikkö asiakaslounaalla), hän pitää turpansa kiinni. Uhkailulla voi olla vain kaksi tarkoitusta:
1. Kiristää sinulta jotakin
2. Uhkailla ja kokea vallan ja voiman tunnetta kun toisen työ on hänen käsissään.
Kummassakin tapauksessa voit haistattaa hänellä pitkät ja kiellät kaiken jos tulee jälkipuheita. Olettaen että mitään todisteita asialle ei ole muuta kuin sana-sanaa vastaan.
Tommosen juopon pitäisi saada potkut.
Sitte olis aikaa juoda
emmerdalessa käyvät keskes työpäivän oluella. joten ei tuo nyt mitenkään ihmeellistä ole.
Kuten edellä jo sanottu, jos ei työkaveri pysty todistaa sitä, anna käräyttää. Voit aina väittää, että työkaveri valehtelee.
Jos taas todisteet löytyy, on parempi että menet itse tunnustamaan ennen kuin työkaveri ehtii. Se antaa sinusta rehdin ja suoraselkäisen kuvan, kun taas jos työkaveri ehtii vasikoida, olet se luihu tyyppi, joka yritti salailla.
Vierailija kirjoitti:
Kuten edellä jo sanottu, jos ei työkaveri pysty todistaa sitä, anna käräyttää. Voit aina väittää, että työkaveri valehtelee.
Jos taas todisteet löytyy, on parempi että menet itse tunnustamaan ennen kuin työkaveri ehtii. Se antaa sinusta rehdin ja suoraselkäisen kuvan, kun taas jos työkaveri ehtii vasikoida, olet se luihu tyyppi, joka yritti salailla.
Antaa vasikoida. Sitten saat moraalisesti ap kaikki puolellesi ja voitte hiillostaa vasikan talosta ulos ..
Zinc
Jos ei voi olla juomatta edes töissä niin sillon on alkoholisti
etkö ymmärrä minkä riskin aiheutat työ tovereillesi. ensin yksi sitten se onkin jo kymmenen. olet alkoholisti joka pitää erottaa heti. luuletko olevasi korvaamaton
Sun vuoro käräyttää sun työkaveri. Mitäs meni n u s s i m a a n työkaveria. Kaikki sittten vaan käräyttelee toisiaan niin saadaan kunnon tappelu ja joku sitten sanoo heippa ja häipyy teidän karseesta työpaikasta.
Haha, meillä on työpaikalla työntekijöille jääkaappi täynnä olutta ja muita virvoitusjuomia, joita saa vapaasti nauttia. Kännissä ei tietenkään mennä asiakastapaamisiin tms mutta muuten ei mktään tuollaista alkeellista holhousta.