Jos nyt menisit työnantajallesi ja ilmoittaisit, että irtisanoutuisit, mitä tapahtuisi? Menisikö työpaikalla kaikki sekaisin? Löytyisikö työntekijä tilallesi?

Kuka maksaa eläkkeesi? Mitä jos eroatte tai miehesi kuolee?

Saattaisi tulla hieman kiirettä rekrytointiin. Teen hommia, joita kukaan muu ei tässä firmassa tee.

Työt alkaa vasta huhtikuussa, että eiköhän ne jonkun siihen mennessä löytäisi.

Vierailija kirjoitti:

Kuka maksaa eläkkeesi? Mitä jos eroatte tai miehesi kuolee?

Nämä asiat ovat luonnollisesti jo hoidossa ja mietitty etukäteen.

ap

Varmaan vähän aikaan olisi paniikki, kun teen hommia mistä muut ei tiedä mitään. Mutta en ole korvaamaton, kuten ei mielestäni kukaan ole, eli selviäisivät vallan hyvin. Suurempi ongelma olisi jos vaikka vajoasin koomaan ja en olisi ohjeistamassa mitään hommiani. Mutta jos siis ihan harkitusti lähtisin, niin ehtisin näyttää hommat muille.

Kukaan ei ole korvaamaton. Eli olipa työsi millainen tahansa, aina löytyy uusi tilalle ennemmin tai myöhemmin. 

no tällä palstalla tuntuu jokainen olevan "asiantuntija vaativalla alalla" tai "vaativan erikoisalan asiantuntija"

joten jos sellainen lähtee firmasta niin tod.näk. menee kaikki sekasin ja uutta joudutaan hakemaan ulkomaita myöten hulppealla palkalla.

Muut joutuisivat tekemään työni ja vaikka uusi henkilö saataisiin tilalle piankin, perehdyttämiseen menee puolesta vuodesta vuoteen. Joitain asioita ei voi oikein opettaa etukäteen, vaan ne hoidetaan silloin, kun asia tulee eteen ja moni asia tulee käsiteltäväksi vain kerran vuodessa.

Seuraajani valinta kesti kymmenen kuukautta. Olin sen ajan töissä, vaikka virallinen irtisanomisaika i olisi ollut lyhyempi,

Firma kaatuisi välittömästi.

t: yksinyrittäjä

Hän luultavasti itkisi, koska ei halua vaihtaa minua toiseen. Työskentelen henkilökohtaisena avustajana ja päivittäin työnantajani eli avustettavani kauhistelee, mitä tekee jos joskus "jätän" hänet. Vammansa vuoksi hänellä menee pienetkin asiat isosti tunteisiin.

No minun lähtemiseni ei hetkauttaisi ketään paskan vertaa. Esimiehet vihaavat minua ja varmaan toivovatkin lähtöäni. Kukaan ei edes muistaisi minua parin päivän päästä. Olen arvoton ja hyödytön paska.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kuka maksaa eläkkeesi? Mitä jos eroatte tai miehesi kuolee?

Nämä asiat ovat luonnollisesti jo hoidossa ja mietitty etukäteen.

ap

Miten olette hoitaneet nämä?

"Ymmärrän, kiitos kaikesta ja hei vaan" näin varmaan sanoisi ;)

Tunnin sisällä löytyisi seuraaja.

Tilalleni löytyisi aika helposti uusi, mutta kai siinä pari vuotta menisi ennen kuin uusi pystyisi samaan kuin minä nyt. Irtisanomisaikani ei riittäisi kunnolliseen perehdyttämiseen vaikka uusi aloittaisi heti.

Ei mitään ongelmaa. Jonossa on vaikka kuinka paljon hakijoita. t. kaupan kassa

Olen kerran irtisanoutunut täysin yllättäen. Tai no pomolle ei varmasti tullut edes mieleen, että voisin ikinä irtisanoutua. Olin miettinyt irtisanoutumista jo ensimmäisenä työpäivänäni :D Olin siinä yrityksessä 8kk, joten jouduin kärvistelemään kaksi viikkoa irtisanoutumiseni jälkeen.

Yrityksessä meni pitkään, että asiat alkoivat rullata. Asiakkaita lähti ja kuulin, että seuraajani oli lähtenyt kahden kuukauden päästä, sitä seuraava kolmen viikon päästä koeajoilla.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kuka maksaa eläkkeesi? Mitä jos eroatte tai miehesi kuolee?

Nämä asiat ovat luonnollisesti jo hoidossa ja mietitty etukäteen.

ap

Miten olette hoitaneet nämä?

Pääosin sijoituksilla ja säästöillä. Voisin olla tekemättä töitä lopun ikäni, vaikka mies kuolisi/häipyisi, enkä saisi mitään elatustukea tai leskeneläkettä.

ap

Mulla on samanlainen tilanne kuin sulla ap. Ja olen siis jo lähtenyt vuosia sitten. Olin lähärinä joten tämän palstan mukaan kuka tahansa kadun spurgu voi mut korvata eli tuskin kukaan jäi mun perään itkemään :)

Vierailija kirjoitti:

no tällä palstalla tuntuu jokainen olevan "asiantuntija vaativalla alalla" tai "vaativan erikoisalan asiantuntija"

joten jos sellainen lähtee firmasta niin tod.näk. menee kaikki sekasin ja uutta joudutaan hakemaan ulkomaita myöten hulppealla palkalla.

Ei auta tuoda ulkomailta tai hulppealla palkalla, jos lähtevä henkilö vastaa yksin uudesta proto-laitteesta ja on laiminlyönyt dokumentoinnin kiireestä johtuen.