Miksi julkisiin virastoihin palkataan aulatyöntekijöitä jotka eivät osaa ruotsia?
Vaikka juuri niissä hommissa pitäisi osata antaa ohjeita molemmilla kotimaisilla jos on kaksikielinen kunta. Hakijoita noihin hommiin on yleensä toista sataa, joten varmasti sopivasti kielitaitoinen ja muuten sopiva löytyisi. Ilmeisesti se on vain rekrytoijilta tahallista poliittista mielenilmausta.
Kommentit (12)
Huono. Niiden ei tarvitse osata turhaa ruotsia. Puhukaa englantia.
Suomessa toisen kotimaisen kielen taito vaaditaan virka-aseman mukaan, ei siksi kuinka paljon kielitaitoa oikeasti vaaditaan. Esimerkiksi sosiaalitoimistossa ainoa työntekijä jonka pitää palvella sekä suomen- että ruotsinkielisiä asiakkaita on alakerran neuvonnan virkailija. Sosiaalityöntekijöille tulee asiakkaat etukäteen karsittuina äidinkielen mukaan. Silti tuo neuvonnan työntekijä on ainoa jolta ei vaadita toisen kotimaisen kielen taitoja.
Vierailija kirjoitti:
Suomessa toisen kotimaisen kielen taito vaaditaan virka-aseman mukaan, ei siksi kuinka paljon kielitaitoa oikeasti vaaditaan. Esimerkiksi sosiaalitoimistossa ainoa työntekijä jonka pitää palvella sekä suomen- että ruotsinkielisiä asiakkaita on alakerran neuvonnan virkailija. Sosiaalityöntekijöille tulee asiakkaat etukäteen karsittuina äidinkielen mukaan. Silti tuo neuvonnan työntekijä on ainoa jolta ei vaadita toisen kotimaisen kielen taitoja.
Mutta hänelläkin se taito on, kiitos upean suomalaisen koulutuspolitiikan.
Aulapalvelussa ei olla työsuhteessa julkisella puolella. Ne on ns. ostopalvelutyöntekijöitä.
Vierailija kirjoitti:
Suomessa toisen kotimaisen kielen taito vaaditaan virka-aseman mukaan, ei siksi kuinka paljon kielitaitoa oikeasti vaaditaan. Esimerkiksi sosiaalitoimistossa ainoa työntekijä jonka pitää palvella sekä suomen- että ruotsinkielisiä asiakkaita on alakerran neuvonnan virkailija. Sosiaalityöntekijöille tulee asiakkaat etukäteen karsittuina äidinkielen mukaan. Silti tuo neuvonnan työntekijä on ainoa jolta ei vaadita toisen kotimaisen kielen taitoja.
Sama ilmiö on myös yksityisellä puolella, ja muidenkin kielten kuin vain ruotsin suhteen. Minun työpaikallani on linjaus että tietylle tasolle firman hierarkiaan palkatessa edellytetään sujuvaa englannin kielen taitoa. Alemman tasoisilta ei vaadita. Ja mitään merkitystä ei anneta sille että miten paljon työtehtävissä oikeasti tarvitsee puhua englantia.
Tunge se ruotsi hanuriisi, Suomessa ollaan! Yhtä hyvin voisi kysyä, miksi ne ruotsinsuomalaiset eivät osaa suomea.
Opettele suomea. Täällä lapsetkin osaavat. Mikset sinä?
Vois sen enkunkin työntää hanuriin.. Suomessa ollaan, niin puhun suomea. Voin nyt pari sanaa sanoa enkkuakin, kuten yes tai no, mutta en ala puhumaan sitä
Mut eihän svedupettereitten tarvii ees käysdä soskussa??
Vierailija kirjoitti:
Aulapalvelussa ei olla työsuhteessa julkisella puolella. Ne on ns. ostopalvelutyöntekijöitä.
No ottamatta kantaa itse avauksen asiaan voin kyllä todeta että tuo ei ole mikään peruste. Ei valtio tai kunta voi kiertää lakia sillä että työntekijät hankitaan ostopalveluina. Meinaatko myös että sairaaloissa voitaisiin lääkärit vaihtaa valelääkäreihin jos heidät palkataan ulkopuolisen firman kautta ostopalvelutyöntekijöinä?
No tuo nyt olisi varmaan jo liikaa vaadittu. Pääsisivät ensin niin pitkälle että valitsisivat aulapalveluun joitakin vähemmän käytöshäiriöisiä ja vähemmän narsistisia työntekijöitä. Mietitään sen jälkeen voidaanko vielä parantaa.
Sellaisia ihmisiä ei Suomessa ole. Jokaiselle lahjoitetaan kultalautasella täydellinen toisen kotimaisen kielen taito.