Lue keskustelun säännöt.
Kaikki työkaverini inhoavat työtään
21.08.2018 |
Olen tehnyt pätkätöitä ja yrittäjän hommia, ollut välillä työttömänä, koko ikäni kunnes keväällä sain vakituisen työpaikan. Palkka on hyvä, edut erinomaiset, talo arvostettu ja työssä vaikka mitä kehitysmahdollisuuksia.
Tiimissäni on kuusi ihmistä, jotka ovat olleet talossa iät ajat, kaikilla ei ole työkokemusta edes mistään muualta. Yhtä lukuun ottamatta he ilmeisesti inhoavat työtään. Päivät täyttyvät valituksesta, marinasta ja supattelusta. Voi kun pääsisi eläkkeelle. Jäisinpä työttömäksi niin sais ansiopäivärahaa. Tämäkään ei toimi. Ei kiinnosta. Työteho on surkein näkemäni. Ammatti-identiteetistä tai ammattiylpeydestä ei kukaan kai ole kuullutkaan.
On todella kurjaa ja tympeää olla tuollaisessa työporukassa se ainoa työstään innostunut. Tuntuu, että joudun puolittain pyytelemään anteeksi ammattitaitoani, ideointiani ja hyvää tuultani. Että anteeksi, kun taas tein tehokkaasti ja kehittelin uutta.
Puolen vuoden jälkeen työssä käynti tuntuu jo välillä raskaalta. Mitä te tekisitte mun tilalla? Miten tällaisessa yhteisössä toimitaan?
Kommentit (7)
No tätä minä juuri pelkään! Onko todellakin ainoa järkevä liike ruveta katselemaan töitä muualta? Vai miten tuolta valitukselta ja negatiivisuudelta voi suojautua?AP
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
No tätä minä juuri pelkään! Onko todellakin ainoa järkevä liike ruveta katselemaan töitä muualta? Vai miten tuolta valitukselta ja negatiivisuudelta voi suojautua?AP
Itse suojaudun sillä että töissä keskityn työhön en työkavereiden marinaan. En edes ihan tarkasti voisi sanoa kuka työssä viihtyy kuka heistä ei.
Työötä ei tuliisi inhotaa vaan tulisii aina miettiä miten tullla paremmakksii.
Keskity tiukasti töihin, älä ikinä lähde mukaan marinaan ja supatteluun. Jos joku yrittää vetää sinut mukaan, ehdota konkreettisia ratkaisuja asian korjaamiseksi. Tämä yleensä hiljentää marisijat ainakin siinä tilanteessa, koska he eivät tykkää ratkaisuista, koska sittenhän lempihuvi eli valittaminen loppuisi!
Onko töissä, vaikka muilla osastoilla tai kerroksissa, mukavia ja työstään tykkääviä ihmisiä? Etsi heidät ja bondaa niiden kanssa!
Itseasiassa tämän takia itsekin vähensin kanssakäymistä muiden työkavereiden kanssa. Teen iloisena itsekseni työpisteellä hommia. Jos menen oikeaan aikaan syömään, niin pystyn syömään muutaman työkaverin kanssa, jotka ovat ihan toiselta osastolta, ja iloisia siitä, mitä tekevät. Eli hyvää seuraa, eikä tarvitse täysin yksikseen olla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuo on tyypillistä niille, jotka ovat olleet pitkään samassa työpaikassa. Oikeasti tuo on itsensä tärkeäksi tekemistä. "Kun minä täältä lähden..." on myös suosittua, mutta ei tehdä elettäkään uuden työpaikan löytämiseksi. Nuorena se tuntui pahalta, mutta nykyään olen jo turtunut. Esimiehet haukutaan myös aina, riippumatta yhtään siitä, millainen esimies on. Minähän esittelin noille mm. mahdollisuuksia käydä iltakouluja ja näin parantaa mahdollisuuksia löytää uusi työ, mutta aina löytyi tekosyitä, miksei voi itseään kehittää tai ylipäätään edes yrittää mitään muuta kuin valittamista.
Toimit tehokkaasti sen aikaa kun pystyt. Sen jälkeen sinustakin tulee samanlainen marisija. Se on väistämätöntä.