Työhaastattelusta valehtelu?

Saatteko olla omalla ilmoituksella sairaana?

Saadaan muuten olla! Sitä käytän hyväksi.

Vähän tuntuu pahalta nykyisen työnantajan puolesta, mutta totta puhuen ei tää työ ole mua varten. Oon tosi herkkä! Tokana päivänä sain reklamaatiopuhelun ja aloin itkee sen jälkee :D

Mulle sopii paremmin itsenäinen työskentely ja tiimityö mutta asiakkaat on mulle vaikea osa-alue.

Älä sitten sovi haastattelua maanantaille tai perjantaille. Luulee muuten että pidät pidennettyä viikonloppua ja irtisanoo sut.

Soita aikaisin aamulla, että yön aikana oksentelua ja vatsa löysällä. Eihän pomo voi sitä tietää, eika tarvitse feikata miään nuhanenä-ääntä.

Ilmoittaudut sairaaksi tai sanot käyväsi lääkärissä tai hammaslääkärissä. Virtsis tai joku muu sellainen sairaus mistä kukaan ei kehtaa kysyä enempää. Olet koko aamun oikein tuskaisen näköinen ja valitat kipuja, sitten sanot lähteväsi lääkäriin.

Vierailija kirjoitti:

Saatteko olla omalla ilmoituksella sairaana?

Tyypillinen pummi! Maksattaa omat menonsa työnantajalla.

Mitä jos vain pyytäisit vapaapäivän ja sanoisit, että sinulla on tärkeää menoa.

Sinkkumies

Jos työstä on mahdollista saada palkatonta vapaata niin pyydä sitä. Olet juuri aloittanut duunissa joten voit sanoa että kysessä on merkkipäivä tms. jonka takia olit varannut kylpylän, matkan jne ennen kuin tiesit saavasi töitä.

Minulle kävi oikeasti niin että sain uuden duunin vähän yllättäen ja olin jo ehtinyt lupautua muksun joukkueen turnausmatkalle valvojaksi mutta palkatonta lomaa järjestyi kun pyysi.

Kannattaa selvittää saako palkatonta vapaata. Siinä on erilaisia käytäntöjä.

Meillä esimerkiksi ei anneta palkatonta vapaata tuollaiseen. Eikä mihinkään muuhunkaan. Olin kerran työhaastattelussa toisella paikkakunnalla ja tein siihen kuluneita tunteja takaisin neljä viikkoa! Enkä edes saanut sitä uutta paikkaa! Seuraavan kerran ilmoitan olevani kipeänä. Ihan sama vaikka onkin epärehellistä.

Otat palkatonta vapaata. En voi sietää ilman syytä saikuttelevia, eikä moni muukaan. Jos jäät kiinni, et saa enää mistään töitä. Kerrot rehellisesti, että menet työhaastatteluun, koska hakemasi työ olisi omaa alaasi, mutta jos et saa työtä jatkat mielelläsi nykyisessä työssä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saatteko olla omalla ilmoituksella sairaana?

Tyypillinen pummi! Maksattaa omat menonsa työnantajalla.

Mitä jos vain pyytäisit vapaapäivän ja sanoisit, että sinulla on tärkeää menoa.

Sinkkumies

Niin, mitä jos niitä vapaapäiviä ei niin vain saada?

Vierailija kirjoitti:

Kerrot rehellisesti, että menet työhaastatteluun, koska hakemasi työ olisi omaa alaasi, mutta jos et saa työtä jatkat mielelläsi nykyisessä työssä.

Sinä varmaan neuvoisit päänsärystä kärsivää laittamaan revolverin ohimolleen ja vetämään liipaisimesta.

Mitä jos vaan sanoisit tuolle aplle että irtisanoudu duunistasi siihen paikkaan ja mene työhaastatteluun. Lopputulos on sama mutta säästää työnantajalta irtisanomisen vaivan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saatteko olla omalla ilmoituksella sairaana?

Tyypillinen pummi! Maksattaa omat menonsa työnantajalla.

Mitä jos vain pyytäisit vapaapäivän ja sanoisit, että sinulla on tärkeää menoa.

Sinkkumies

Ainakaan meillä ei tessin mukaan eka työssäolokuukaudelta maksettu sairaspäiviltä palkkaa. Näin jokunen vuosi sitten, en ole tsekannut, mikä on tilanne tällä hetkellä.

Mulla on vielä koulutus meneillään tuolla ja sillon ku sain ton paikan niin pyysin koulutuksen jälkeiselle kuukaudelle vapaata.

En saanut, koska tässä duunissa on niin paljon opittavaa etteivät myönnä ylimääräisiä vapaita koulutuksen ajalle eikä kuukaus koulutuksen jälkeen.

Ymmärrän ettei siitä tykätä, että käytän saikkukorttia mutta ei mulla ole oikein vaihtoehtoakaa :/

Jos saan ton duunin mitä haen niin saan siitä rutkasti enemmän palkkaa niin kannan sitten veroissa korteni takas ketoon :D

Ap

Jätä ne siat! Kyllä täällä kantiksessa tilaa on!!

Itse olen sopinut haastattelun aikaisin aamulle ja sanonut töissä, että menen lääkäriin/hammaslääkäriin tms. ja tulen myöhässä. Jos haastattelu ja testit ovat kestäneet koko päivän, olen ottanut lomaa.

Ihan kuin joka paikassa voisi pyytämällä saada vapaata...! Tai perustelemalla että on joku meno :).

Ei meillä ainakaan saa. Jos tarvitsee vapaapäivän, voi käyttää vuosilomapäivän, mutta sekin täytyy pyytää viikkoja etukäteen eikä sitäkään välttämättä saa juuri siihen ajankohtaan mihin haluaisi ja maanantaille ei ikinä. Toinen vaihtoehto on sitten tosiaan se sairaaksi ilmoittautuminen mitä onkin pakko sitten käyttää, jos tulee jokin äkkinäinen juttu.

Työnantajahan voi silti pyytää sairauslomasta todistuksen, ainakin yhdessä työpaikassa koeajalla se pyydettiin rutiinisti.

Minun moraali ei antaisi periksi saikkupäivälle, mutta hammaslääkäristä/lääkärissä käynnistä voisin vielä valehdella. Varsinkin jos tunnit voi tehdä takaisin myöhemmin.

Vierailija kirjoitti:

Työnantajahan voi silti pyytää sairauslomasta todistuksen, ainakin yhdessä työpaikassa koeajalla se pyydettiin rutiinisti.

Mä uskon, että toi ei tule olemaan ongelma mutta pitää kyllä sen varalta tehä suunnitelma.

Ap

Vierailija kirjoitti:

Työnantajahan voi silti pyytää sairauslomasta todistuksen, ainakin yhdessä työpaikassa koeajalla se pyydettiin rutiinisti.

Ai kuinka ihanaa lähteä vatsataudissa ja ripulissa lääkäriin hakemaan sitä lappua!