Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Työhakemukset jatkossa VAIN PUHELIMITSE tai käymällä yrityksessä!

Henkilöstöpäällikkö
14.12.2016 |

Minun mielestä yritysten olisi parasta ottaa työhakemuksia vastaan vain niiltä, jotka osaavat, uskaltavat ja jaksavat vielä käyttää oikeaa puhelinta.

Jäisi niin moni turha hakija hakematta ja turha hakemusroska syntymättä.

Epäsosiaaliset, ihmispelkoiset sähköposti- ja somenysvärit kun eivät saa työelämässäkään oikein mitään aikaiseksi. Kyllä aikuisen ihmisen pitää osaa puhelinprotokolla ja kertoa asiat suullisesti.

Kommentit (10)

Vierailija
1/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Enhän mä ehtisi mitään muuta sitten enää tekemäänkään, kun vastaamaan puhelimeen. Eri mieltä. Ei kiitos.

t. henkilöstöpäällikkö

2/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ok. Kiitos. Tässä siis syy miksi en saanut töitä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kuka niihin puheluihin vastais ja tiedot kirjais ylös?

Vierailija
4/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Olen epäsosiaalinen paska, mutta johdan kaikkia tehokkuustilastoja.

Vierailija
5/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Voin kuvitella miten yhteistyökumppaneilla repeisi perse, jos hoitaisin kaikki asiat paikan päällä käymällä/soittamalla sähköpostin sijaan

Vierailija
6/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ap:n ymmärrys nykyajan työelämästä on aika ohut. Ihmisten tavoittaminen puhelimella on aika hankalaa, kuka siihen vastaisi koko ajan vai otetaanko hakemukset vastaan vain niiltä onnekkailta, jotka sattuvat soittamaan juuri oikeaan aikaan. 

Toiseksi - siinä olisi rekrytoinnista vastaavan muisti aika kovilla, kun pitäisi muistaa ne sata soittajaa. Eli yksinkertaisesti ei toimi. 

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Mites näin niinku kuuron ihmisen kantilta? Ei tarvitse kuurojen saada töitä? On monia aloja missä kuurous ei vaikuta työntekoon mutta jos hakemukset vain tuolla tavalla, niin saa sanoa morjens työhakemuksille. :)

Vierailija
8/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jaa. Ehdotan että otat omassa firmassasi kokeiluun tämän systeemin ja hoidat itse rekrytoinnin. Uskoisin, että pari päivää riittää ja olet muuttanut mielesi sähköisen työnhaun huonoudesta.

Osaan kuvitella fiiliksesi, kun vastaanotat jatkuvalla syötöllä työhakemuksia puhelimitse ja kirjaat kynä sauhuten ylös hakijoiden nimiä, yhteystietoja, koulutus - ja työhistoriaa yms. Samaan aikaan jono toimistosi oven takana kasvaa kasvamistaan, kun paikan päälle tulleet työnhakijat pyrkivät juttusille.

No, ainakin saisit jännetuppitulehduksen vaivasi palkaksi. 😂😂

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Enhän mä ehtisi mitään muuta sitten enää tekemäänkään, kun vastaamaan puhelimeen. Eri mieltä. Ei kiitos.

t. henkilöstöpäällikkö

Meillä työnhaun konsultti kehoitti lähettämään avoimen hakemuksen ja soittamaan viikon kuluttua perään. Olisiko kivaa jos useampi hakija toteuttaisi tämän?

Vierailija
10/10 |
14.12.2016 |
Näytä aiemmat lainaukset

No laittakaa sellainen ilmoitus? Ei pitäisi olla vaikeaa

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: yhdeksän kuusi kuusi