Lue keskustelun säännöt.
"Meille ei homoja palkata"
29.10.2016 |
Palkkaisitko sitä työnantajasi sijassa tai nykyisessä roolissasi stereotyyppisen, feminiinisen homomiehen?
Ja miten hän sopisi ja sopeutuisi työpaikallesi?
Kommentit (64)
Palkkaisin vain stereotyyppisen Tom of Finland -homon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Riippuu tietysti siitä, miten paljon muita taitoja olisi. Mutta kovin neitimäinen mies olisi kyllä pulmissa työyhteisössä, meillä sukupuoliroolit ovat aika selvät.
Palkkaisin.
Hyvin sopisi naisvaltaiselle työpaikallemme. Mutta osaamisen pitäisi tietty olla hakijoista parasta, kuten rekrytoidessa aina.
voisihan sellaisen palkata, jos taidot ja palkkatoivomus osuvat kohtilleen ja saa vastaavantatoisia pienenmällä siirtohinnalla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mitähän vikaa mahtaa olla "stereotyyppisessä feminiinisessä homomiehessä"?
Vierailija kirjoitti:
Riippuu tietysti siitä, miten paljon muita taitoja olisi. Mutta kovin neitimäinen mies olisi kyllä pulmissa työyhteisössä, meillä sukupuoliroolit ovat aika selvät.
Mitä se oikein tarkoittaa, että työyhteisössä sukupuoliroolit on selvät? Siis käytännössä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vaikka naisvaltaisesta alasta on kyse en oikein usko että kovin feminiininen siinä pärjäisi.
Varmaan sitä, että ihmisillä on käsitys siitä, millaisia miehet ovat millaisia naiset. Että ulkoisia eroja ja käyttäytymisrooleja on.
Taitojen ja osaamisen kanssa sukupuolella ei välttämättä olemitään tekemistä. Toisaalta voi olla, että esim.leipomisvinkkiä pyydetään helpommin naiselta tai sirkkelinkäyttöohjetta mieheltä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pieneen maailmaan ei mahdu mitään tavallisuudesta poikkeavaa.
Vierailija kirjoitti:
Vaikka naisvaltaisesta alasta on kyse en oikein usko että kovin feminiininen siinä pärjäisi.
Miksi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
En palkkaisi minkäänlaista homomiestä, meillekään ei palkata homoja. Valinnanvaraahan työnantajalla on.
Vierailija kirjoitti:
En palkkaisi minkäänlaista homomiestä, meillekään ei palkata homoja. Valinnanvaraahan työnantajalla on.
Miksi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En palkkaisi minkäänlaista homomiestä, meillekään ei palkata homoja. Valinnanvaraahan työnantajalla on.
Miksi?
Pelottaa, että se ajattelee salaa minusta niin kuin minä ajattelen naisista.
Vilpittömästi voin sanoa, että seksuaalisella suuntautumisella ei olisi merkitystä valintaan eikä se vaikuttaisi työntekoon. Asiantuntemus, työskentelytavat jne ratkaisevat.
Antakaa kun arvaan: nämä, jotka ovat vastanneet, että eivät palkkaisi homoa, tai eivät uskoisi, että homo sopisi heidän työyhteisöönsä, ovat niitä samoja ihmisiä, jotka ihmettelevät, miksi homot pitävät meteliä oikeuksistaan. He kyselevät, että mikä siinä homoudessa nyt on niin ihmeellistä, että sitä pitää tuoda julki, kun enhän minäkään tuo omaa heterouttani työpaikalla julki. Ja samalla he ovat sitä mieltä, että en palkkaisia homoa, enkä haluaisi homoa työyhteisööni.
Asiakkaana toivon, että ainakaan niitä aivan imelimpiä homoja ei palkattaisi ainakaan kaikkein intiimimpiin asiakaspalvelutehtäviin esim. miesten vaateliikkeisiin. On hieman kiusallista jos myyjä puhuu koko ajan, esittää näkemyksiään vaatteiden sopivuudesta ja hiplaa asiakkaan päällä olevia vaatteita.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En palkkaisi minkäänlaista homomiestä, meillekään ei palkata homoja. Valinnanvaraahan työnantajalla on.
Miksi?
Pelottaa, että se ajattelee salaa minusta niin kuin minä ajattelen naisista.
Millä tavalla ne ajatukset vahingoittaisivat sinua? Vahingoittavatko sinun ajatuksesi niitä naisia?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
En palkkaisi minkäänlaista homomiestä, meillekään ei palkata homoja. Valinnanvaraahan työnantajalla on.
Miksi?
Töissä ei voi käyttää runsasta meikkiä, kynnet ei saa olla putkät, ei voi käyttää koruja, työvaatteet ei ole kovin feminiinejä...
Jos osaisi työnsä. Aivan kuten kenen tahansa muunkin suurinpiirtein tällä periaatteella.