Työkaverini sai ylennyksen- kerätään kokemuksia työpaikalla tapahtuneista epäonnistumisista
Kaipaisin vertaistukea. Olen ollut vuoden verran toimistotyössä ja nyt samaan aikaan aloittanut työkaverini ylennettiin, hän saa lisävastuuta. Itsetuntoni on muutenkin huono ja olo töissä ollut aivan kamala uutisen jälkeen. Ahdistaa, tunnen alemmuuden tunnetta ja pidän itseäni täysin epäonnistuneena. Masennuskin alkanut hiipimään mieleen.
Jakakaa muutkin kokemuksia epäonnistumisista työelämässä.
Kommentit (14)
Mä olin myös että mitähän vittua kun kollegastani tuli pomoni, koska tiesin että sen jälkeen hän savustaa minut ulos kuten tekikin.
Harmittaa H, että lähdit USA:han. Olit kova luu, mutta aina oikeudenmukainen.
Pieraisin työkaverin kuullen. Kyllä hävetti.
Olen lyhyessä ajassa edennyt pari kuukautta ennen minua aloittaneen työntekijän edelle. Nyt olen hänen puolestaan työpaikkakiusattu, koska 'estän' häntä etenemästä. Ei vain tunnu tämä ihminen käsittävän etten minä ole syypää siihen että hän on syntynyt tampioksi.
Kiusaaminen on nyt onneksi esimiehen käsittelyssä. Tampio kun ei kykene edes hienovaraiseen kiusaamiseen vaan jää kiinni.
Mielestäni perus suomimentaliteetti taas. Kerrot siitä miten työkaverisi on onnistunut ja sitten kaipaat vertaistukea vastaavista epäonnistumisista kuten itselläsi käynyt. Jos työkaverisi on ollut ylennuksen arvoinen niin ei kai se silti sitä tarkoita, että olet itse epäonnistunut. Jollet sitten juurikin itse ole tavoitellut ylennystä, vähän kuulosti vain siltä että koko ylennys tuli yllätyksenä.
Et muutenkaan kerro, että millaimen tämä työkaveri on ollut töissä. Ehkä hän on tehnyt extrapaljon töitä, ja oli siksi ylennyksen arvoinen.
Se kuka työntekijä on paras tai ansaitsee ylennyksen on lähes aina subjektiivinen kokemus. Siksi ei voi sanoa että ylennyksen saamaton ei sitä ansaitse, ainakaan asiaan perehtymätön.
Eihän hänen ylennyksensä kerro sinusta yhtään mitään.
Ihmettelen, miksi kadehdit etkä ole iloinen hänen puolestaan.
Eiköhän se vertaistuen kaipaaminen ole aika luonnollista erilaisissa hankalissa elämäntilanteissa. Enemmänkin perussuomalaista ajattelua nuo pari ekaa kommenttia että tyyliin etpä olisi ylennyksen ansainnutkaan.
Vierailija kirjoitti:
Voitot jaetaan voittajille.
Ei tod. Ja kyllähän sä sen tiedät. Laiskin saattaa istua vuodesta toiseen ja tehokkain lähtee vetämään.
Vierailija kirjoitti:
Eiköhän se vertaistuen kaipaaminen ole aika luonnollista erilaisissa hankalissa elämäntilanteissa. Enemmänkin perussuomalaista ajattelua nuo pari ekaa kommenttia että tyyliin etpä olisi ylennyksen ansainnutkaan.
Mutta mikä hankala elämäntilanne ap:lla on? Ymmärtäisi jos pomo olisi esim. haukkunut ap:ta huonoksi työntekijäksi ja uhannut potkuilla. Mutta tätä ei ainakaan aloituksesta käynyt ilmi. Jos ap:n työkaveri saa ylennyksen sen ei pitäisi millään tavalla muuttaa ap:n elämäntilannetta.
Eihän niitä ylennyksiä kaikille riitä. Ylennykseen vaaditaan yleensä muutakin kuin tietty aika työnantajan palveuksessa oloa.
Millainen johtaja siitä työkaverista tuli? Montako alaista sillä nyt on ja montako tonnia sen palkka nousi? Kannattaako sitä oikeasti kadehtia?
Palkattiin ylemmälle tasolle vähemmän kokenut ja huonommalla koulutuksella oleva henkilö. No nyt on vuosi mennyt ja tämä työn sankari johtaa luuserien listaa kun mitataan mitä saanut aikaiseksi.
Huhuja kiertää että olisi reittä pitkin palkattu taloon.
Oletko varma, että tarvitset lisävastuuta?