Lue keskustelun säännöt.
Voisitko käydä töissä vain joka toinen viikko?
14.03.2016 |
Ja tällöin palkkasi olisi myös puolet pienempi, mutta sinulla oli enemmän vapaa-aikaa harrastuksille, perheelle, ystäville, luonnossa liikkumiselle, jne?
Työsi myös jaettaisiin niin, että joka toinen viikko samaa työtä tekisi toinen yhtä pätevä työntekijä. Näin myös työttömyys vähenisi. Yhtä virkaa / työpaikkaa hoitaisi siis 2 hlöä, mutta työnantaja maksaisi sen palkan teille puoliksi, eli työnantajalle ei koituisi lisäkuluja.
Mulle sopisi, jos palkka olisi puolitettuna sellainen summa, että tulisin sillä ihan hyvin toimeen. Arvostan myös vapaa-aikaa enemmän kuin rahaa :)
Kommentit (16)
Työnantajalle koituisi kyllä kahdesta työntekijästä, jotka jakaisivat yhden ihmisen työt, enemmän kuluja, sillä ne sivukulut ovat niin suuret osin riippumatta palkasta. Työntekijälle taas tuo 50% on epäedullinen, sillä siinä ei kerry lomaa kovinkaan paljon. Mutta jos muuten työnantaja olisi suostuvainen ja löytyisi joku toinen, joka myös tekisi puolikasta, niin minulle se sopisi viimeisiksi työvuosiksi hyvin. Pysyisi riittävä rutiini varmaankin ja työn vaatimat kelpoisuudet voimassa. Itse asiassa tekisin oikein mielelläni sellaista, nyt kun lapset ovat maailmalla ja olen velaton.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Työnantajalle koituisi kyllä kahdesta työntekijästä, jotka jakaisivat yhden ihmisen työt, enemmän kuluja, sillä ne sivukulut ovat niin suuret osin riippumatta palkasta. Työntekijälle taas tuo 50% on epäedullinen, sillä siinä ei kerry lomaa kovinkaan paljon. Mutta jos muuten työnantaja olisi suostuvainen ja löytyisi joku toinen, joka myös tekisi puolikasta, niin minulle se sopisi viimeisiksi työvuosiksi hyvin. Pysyisi riittävä rutiini varmaankin ja työn vaatimat kelpoisuudet voimassa. Itse asiassa tekisin oikein mielelläni sellaista, nyt kun lapset ovat maailmalla ja olen velaton.
Tosin eläkekertymälle tuo olisi aika tuhoisaa.
Kyllä tulee toimeen vähälläkin. Meillä nelihenkinen perhe on tulot yhteensä noin 2000e käteen vähennysten jälkeen. Tiukkaa on mutta sit helpottaa kun pääsen taas töihin.
Tekisin mielelläni kun lapset ovat pieniä töitä vuoroviikoin jonkun kanssa. Saisihan sitä sitten osittaista hoitotukea esim.
Mulla ei kyllä riittäisi rahat vuokran jälkeen enää mihinkään tollasella järjestelyllä, että mielummin sitten teen ihan täyttä työaikaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ja tällöin palkkasi olisi myös puolet pienempi, mutta sinulla oli enemmän vapaa-aikaa harrastuksille, perheelle, ystäville, luonnossa liikkumiselle, jne?
Työsi myös jaettaisiin niin, että joka toinen viikko samaa työtä tekisi toinen yhtä pätevä työntekijä. Näin myös työttömyys vähenisi. Yhtä virkaa / työpaikkaa hoitaisi siis 2 hlöä, mutta työnantaja maksaisi sen palkan teille puoliksi, eli työnantajalle ei koituisi lisäkuluja.
Mulle sopisi, jos palkka olisi puolitettuna sellainen summa, että tulisin sillä ihan hyvin toimeen. Arvostan myös vapaa-aikaa enemmän kuin rahaa :)
No siinäpä se. Puolitettukin palkka pitäisi Suomessa olla se 3000 euroa kuukaudessa, koska vähemmällä ei tule toimeen.
Mä tuntisin itseni kroisokseksi kolmen tonnin tuloilla :D Mulle riittäisi hyvin 1500-2000e kk-palkka. Asun yksin, ei ole velkaa, en omista autoa, en harrasta mitään kallista (paitsi matkailua ja konsertteja, mutta saisin kyllä noihin säästettyä pienestäkin palkasta). Nyt elän 1250e:n nettopalkalla (vuokra 600e) ja ei ole tiukkaa, rahaa jää säästöönkin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Voisin olla kokonaan käymättäkin töissä ja luovuttaa työpaikkani jollekin toiselle, jos työnantajani kuitenkin ystävällisesti toimittaisi mulle edelleen palkan jolla tulen toimeen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ja tällöin palkkasi olisi myös puolet pienempi, mutta sinulla oli enemmän vapaa-aikaa harrastuksille, perheelle, ystäville, luonnossa liikkumiselle, jne?
Työsi myös jaettaisiin niin, että joka toinen viikko samaa työtä tekisi toinen yhtä pätevä työntekijä. Näin myös työttömyys vähenisi. Yhtä virkaa / työpaikkaa hoitaisi siis 2 hlöä, mutta työnantaja maksaisi sen palkan teille puoliksi, eli työnantajalle ei koituisi lisäkuluja.
Mulle sopisi, jos palkka olisi puolitettuna sellainen summa, että tulisin sillä ihan hyvin toimeen. Arvostan myös vapaa-aikaa enemmän kuin rahaa :)
No siinäpä se. Puolitettukin palkka pitäisi Suomessa olla se 3000 euroa kuukaudessa, koska vähemmällä ei tule toimeen.
Mä tuntisin itseni kroisokseksi kolmen tonnin tuloilla :D Mulle riittäisi hyvin 1500-2000e kk-palkka. Asun yksin, ei ole velkaa, en omista autoa, en harrasta mitään kallista (paitsi matkailua ja konsertteja, mutta saisin kyllä noihin säästettyä pienestäkin palkasta). Nyt elän 1250e:n nettopalkalla (vuokra 600e) ja ei ole tiukkaa, rahaa jää säästöönkin.
Jooh, saa elämänhallinta olla aika metsässä, jos tarvitsee 3000 euroa "tullakseen toimeen".
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ja tällöin palkkasi olisi myös puolet pienempi, mutta sinulla oli enemmän vapaa-aikaa harrastuksille, perheelle, ystäville, luonnossa liikkumiselle, jne?
Työsi myös jaettaisiin niin, että joka toinen viikko samaa työtä tekisi toinen yhtä pätevä työntekijä. Näin myös työttömyys vähenisi. Yhtä virkaa / työpaikkaa hoitaisi siis 2 hlöä, mutta työnantaja maksaisi sen palkan teille puoliksi, eli työnantajalle ei koituisi lisäkuluja.
Mulle sopisi, jos palkka olisi puolitettuna sellainen summa, että tulisin sillä ihan hyvin toimeen. Arvostan myös vapaa-aikaa enemmän kuin rahaa :)
No siinäpä se. Puolitettukin palkka pitäisi Suomessa olla se 3000 euroa kuukaudessa, koska vähemmällä ei tule toimeen.
Mä tuntisin itseni kroisokseksi kolmen tonnin tuloilla :D Mulle riittäisi hyvin 1500-2000e kk-palkka. Asun yksin, ei ole velkaa, en omista autoa, en harrasta mitään kallista (paitsi matkailua ja konsertteja, mutta saisin kyllä noihin säästettyä pienestäkin palkasta). Nyt elän 1250e:n nettopalkalla (vuokra 600e) ja ei ole tiukkaa, rahaa jää säästöönkin.
Jooh, saa elämänhallinta olla aika metsässä, jos tarvitsee 3000 euroa "tullakseen toimeen".
Perheelliselle kolme tonnia kuukaudessa ei edes riitä.
Kuukausipalkka puolitettuna olisi 700e bruttona, joten en pärjäisi. Jos palkka olisi min. 1500e niin suostuisin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tällainen systeemihän oli, mutta palkka ei jäänyt puolta pienemmäksi. Oli tosi suosittu, mutta lopetettiin muutama vuosi sitten, tai en muista onko siitä sen enempää kuin pari vuotta. Osa-aikalisä, eli tilalle palkattiin osa-aikaisesti työtön ja osa-aikalisälle jäänyt sai työttömyyskorvauksen suuruisen summan vapailta viikoilta.
Tällä hetkellä käyn hevon kuusessa töissä ja joudun pitämään kakkosasuntoa. Mielelläni vaihtaisin tämän osa-aikatyöhön lähempänä kotia, koska käteen jäisi suunnilleen sama. Itse asiassa mulla olisi tuottavaa tekemistä noille vapaaviikoille, jos olisi aikaa. Eli saisin jopa enemmän jos lähelle kotia pääsisin ja saisin joka toisen viikon vapaata.
Palkan ja vapaa-ajan puolesta kyllä, mutta työn luonteen vuoksi en. Esim palaverimuistion lukeminen ei koskaan vastaa sitä, että on itse osallistunut palaveriin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Palkan ja vapaa-ajan puolesta kyllä, mutta työn luonteen vuoksi en. Esim palaverimuistion lukeminen ei koskaan vastaa sitä, että on itse osallistunut palaveriin.
Joo, ap:n mainitsema työtapa sopii lähinnä asiakaspalvelutehtäviin tai joihinkin rutiinihommiin, ei asiantuntijatehtäviin tai projekteihin.
Eikös laivojen hyttisiivoojat tee jotain työntyyppistä työkuukautta?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Olen tehnytkin. Työmatkaa oli no 700 km, joten ihan hyvä kun ei tarvinnut joka viikko ajaa. Kyseessä oli todella "kaksoisvirka" jossa oli kaksi eri työntekijää. Hyvä puoli siinä oli työnantajankin kannalta se, että kiireisimpään aikaan olivat molemmat töissä samaan aikaan, hiljaisempana molemmat poissa. Yhteinen sihteerimme ei tästä tykännyt!
Olen myös hakenut kaverin kanssa yhdessä työpaikkaa, jossa puolet ajasta oli paikassa X, jossa minä asuin ja puolet kaverini asuinpaikassa Y. Ei ymmärtänyt se työnantaja omaa etuaan, ajatelkaa mikä säästö olisi tullut matkoissa.
Ei sopisi. Saisin puolet palkastani pelkästään työmarkkinatuella ja sen lapsikorotuksilla, joten miksi tekisin sitten lainkaan töitä?
No siinäpä se. Puolitettukin palkka pitäisi Suomessa olla se 3000 euroa kuukaudessa, koska vähemmällä ei tule toimeen.