Lue keskustelun säännöt.
Tänä iltana työpaikan illanvietto ja tänään hoitamassa sairasta lasta kotona.
26.03.2010 |
Mitä mieltä olette onko viisasta osallistua vaikka en ole ollut tänään töissä. Olen kahden vaiheilla, jotenkin tuntuu ikävältä mennä tulee sellainen "lintsari olo". Toisaalta lippu yhteen näytökseen on maksettu eikä sitä raaskisi jättää käyttämättä.
Lisäksi mietin tartutanko noroa eteenpäin kun sitä lapsi tässä eilen ja tänään sairastaa.
Kommentit (30)
Jokainen joka on noron sairastanut, ei todellakaan sitä toiselle halua tartuttaa. Ja nyt teollasi olet niin tekemässä.
Meidän duunissa on yks mimmi, joka aina tekee näin. Lapsi kipeenä vaikka isä on työtön ja kotona, jää hoitamaan ja aina tulee illanistujaisiin. Ja aina osa ihmisistä tätä paheksuu.
Taatusti joka tekoasi paheksuu, on oma valintasi mitä teet. Jos kollegoitten mahdollinen sairastuminen ja heidän paheksuminen ei sua haittaa, hauskaa iltaa vaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jokainen joka on noron sairastanut, ei todellakaan sitä toiselle halua tartuttaa. Ja nyt teollasi olet niin tekemässä. Meidän duunissa on yks mimmi, joka aina tekee näin. Lapsi kipeenä vaikka isä on työtön ja kotona, jää hoitamaan ja aina tulee illanistujaisiin. Ja aina osa ihmisistä tätä paheksuu. Taatusti joka tekoasi paheksuu, on oma valintasi mitä teet. Jos kollegoitten mahdollinen sairastuminen ja heidän paheksuminen ei sua haittaa, hauskaa iltaa vaan.
Kauhea paheksunta kun äiti olisi lähdössä viettämään iltaa työkavereiden kanssa. "Tartutetaan kaikki" Miten se eroaa siitä tilanteesta, että äiti on ollut lapsen kanssa kotona aamun ja isä tulee töistä ja äiti lähtee tämän jälkeen töihin. Näin meillä tehdään ja voi kauhea, työskentelen vastasyntyneiden parissa! Yksinkertaisesti Suomessa ei ole lakia, joka antaa oikeuden jäädä varmuuden vuoksi pois töistä, jos kotona on jotain tautia.
A: Taatusti ajattelevat, että olet vaan pitänyt omaa lomaa, vaikka mitä selittäisit
B: Tartutat työkaverisi
A: Sitä nyt en mieti mitä muut ajattelee. Ainahan joku eteenkin lapseton työkaveri voi näin kuvitella. Rankempaa työtä se sairaan lapsen hoito on monesti kuin töissäolo. Kuitenkin alle 10 v. sairaan lapsen hoitoon on työntekijällä lakisääteinen oikeus. Ja 3 pvää/kk saa olla pois sairasta lasta hoitamssa ilman että menee palkattomasti
B: Ihmettelen miten sitä noroa sitten tartuttaisin eteenpäin kun ei ole tapana kosketella työkavereita enkä juo enkä syö samoista astioista. ...vai tarttuuko se jopa hengitysilman mukana?
Tai sitten odotat, että lapsi nukahtaa ja menet vaikka jotain kymmeneltä, mutta et todellakaan mene sinne koko illaksi. Voi tsiisus, joku vuoden äiti taas...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
ihan selviö että isä voi illan hoitaa lasta töistä tullessaan. Tautia tietty tartutat jos se on sulle tuloillaan esim parin päivän päästä.
Tai sitten odotat, että lapsi nukahtaa ja menet vaikka jotain kymmeneltä, mutta et todellakaan mene sinne koko illaksi. Voi tsiisus, joku vuoden äiti taas...
Oletus tietty että isä hoitaa lasta, ei kukaan vieras... Niin miksi äiti ei voi mennä illalla johonkin?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
On tällä lapsella kyllä isäkin ja ihan kotona asuu ja on tulossa kotiin työreissultaan neljäksi lastaan hoitamaan. Ja ihan alkuillasta olisi tämä työporukan kanssa illanvietto ensin syömään ja sitten yhteen esitykseen. Ihmettelen toisaalta mitä kauheeta tässä on etten voisi mennä.... Tietysti tuo oma mahdollinen sairastuminen mietityttää jos sitten tartutan muita.
sulla itsellä ei ole mitään oireita.
Jos miehesi olisi jäänyt tänään kotiin hoitamaan alsta, niin ethän sä olisi jäänyt töistä pois siksi, ettet tartuta työkavereita. EI sun mieskään jäänyt töistä pois, ettei tartuttaisi omia työkavereitaan.
Jollekin voi tulla se fiilis, että pidit ensin vapaapäivän ja sairas lapsi oli tekosyy (jollekin lapsettomalle), mutta ei kukaan fiksu niin ajattele, jos illalla miehesi on palannut töistä ja hoitaa lasta. Tietysti jos vaikka järkkäät mummon lasta hoitamaan illalla, voi tulla jollekin mieleen, miksi et tehnyt sitä jo päivällä ja tullut töihin...
Mutta siis summa summarum: musta voit mennä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ensinnäkin, sulla on oikeus olla töistä pois lasta hoitamassa, kun mies on töissä. Siis ei mitään ongelmaa sen suhteen. Jos itse olet terve, niin tottakai voit mennä. Tottakai sitä voi spekuloida tartutatko tautia, mutta töihinkin pitää mennä vaikka kotona olisi kipeä lapsi, jos toinen vanhempi on kotona. Joten hauskaa iltaa!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Turhaan edes mietit asiaa. Et ole itse sairas. Pese käsiä hyvin illan aikana, niin estät osaltasi mahdollisesti itämisvaiheessa olevaa noroa muihin.
Jestas, isähän on kotona hoitamassa lasta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tietysti jos vaikka järkkäät mummon lasta hoitamaan illalla, voi tulla jollekin mieleen, miksi et tehnyt sitä jo päivällä ja tullut töihin...
Meidän mummot on ainakin päivällä töissä, eikä niillä vapaapäivinäänkän ole velvollisuutta tulla meidän sairasta lasta hoitamaan. Niillä on omakin elämä ja menot.
Totta kai menet Ensinnäkin, sulla on oikeus olla töistä pois lasta hoitamassa, kun mies on töissä. Siis ei mitään ongelmaa sen suhteen. Jos itse olet terve, niin tottakai voit mennä. Tottakai sitä voi spekuloida tartutatko tautia, mutta töihinkin pitää mennä vaikka kotona olisi kipeä lapsi, jos toinen vanhempi on kotona. Joten hauskaa iltaa!
Tartuta toisia ihmisiä. Noro tarttuu todella helposti.
Ja toisekseen mitä luulet pomo ajattelevan. Et voinut jättää lasta yksin kotiin työpäivän ajaksi/ et saanut hoitajaa työpäivän ajaksi, mutta juhlan ajaksi voit jättää /sait hoitajan. Ei anna hyvää kuvaa sinun työmoraalista.
Eli ei tarvitse kosketella tai juoda samoista laseista.
A: Sitä nyt en mieti mitä muut ajattelee. Ainahan joku eteenkin lapseton työkaveri voi näin kuvitella. Rankempaa työtä se sairaan lapsen hoito on monesti kuin töissäolo. Kuitenkin alle 10 v. sairaan lapsen hoitoon on työntekijällä lakisääteinen oikeus. Ja 3 pvää/kk saa olla pois sairasta lasta hoitamssa ilman että menee palkattomasti B: Ihmettelen miten sitä noroa sitten tartuttaisin eteenpäin kun ei ole tapana kosketella työkavereita enkä juo enkä syö samoista astioista. ...vai tarttuuko se jopa hengitysilman mukana?
Ja toisekseen mitä luulet pomo ajattelevan. Et voinut jättää lasta yksin kotiin työpäivän ajaksi/ et saanut hoitajaa työpäivän ajaksi, mutta juhlan ajaksi voit jättää /sait hoitajan. Ei anna hyvää kuvaa sinun työmoraalista.
Eikö ole ihan normaalia että isä tulee töistä klo 16 ja voi hoitaa lasta illan? Nän mä ainakin pikkupomona ajattelen...
ihan selviö että isä voi illan hoitaa lasta töistä tullessaan. Tautia tietty tartutat jos se on sulle tuloillaan esim parin päivän päästä.
En nyt ihan ymmärrä miksi juuri äidin pitäisi olla päivätolkulla pois kodin ulkopuolelta lasten sairastaessa?