Saatiinpa "kiva" joululahja- mies lomautettiin
Itse olen äitiyslomalla, vauva 4kk ja toinen lapsi 4,5. Liiton jäsenenä 1kk liian vähän, sieltä ei tipu mitään.
Voikin sitten unohtaa joulusuunnittelut ja ruveta miettimään mistä repii tälle kuulle rahat vuokraan ja ruokaan.
Kommentit (47)
Ei kai sitä nyt vaan potkittu pihalle ilman irtisanomisaikaa? Kuulostaapa kummalta??? Jos irtisanottiin yt-neuvotteluiden perusteella, pitäisi kyllä olla irtisanomisaika, joka on pidempi kun työnantaja purkaa työsopimuksen mitä olisi jos itse irtisanoutuu.
Minunkin poika on lomautettu 2 viikoksi saa mennä sitten takaisin.
Mutta voi olla ongelmallista kun sijaiselle tehty sopimus mun äitiysloman ajaksi. Lisäksi pitäisi opettaa toi mies imettämään.........
Saattehan te varmaan sitten kelasta kuitenkin päivärahaa, asumistukea jne.
Juu, varmaankin saadaan, ottaen huomioon kelan käsittelyyajat. Eli ehkä joulukuussa. Asumistukea laskurin mukaan 90e mutta onhan sekin jotain.
Eipä oo eka kerta kun meidän perhettä koetellaan, ehkä tää tästä.. :(
tajusit jo varata sosiaalitoimistosta ajan?
Mitenkähän tässä maailmassa (lomautuksia ollut jo kohta 3 vuoden ajan roppakaupalla) joku päntiö päättää olla liittymättä työttömyyskassaan? Eli teki sen nyt sitten liian myöhään, voi voi.
Samalla ap:n viestiä lukiessa miettii ihmisten vimmaa lisääntyä, vaikka talouden asiat eivät ole kunnossa. Eikös kaikilla (työssäkäyvillä) pitäisi olla sen verran pesämunaa säästössä, että talous kestäisi 2 - 3 kk:n tulottoman ajan.
Porkkanalaatikko ja kinkku eivät paljon maksa. Sen halvempaa ruokaa on vaikea keksiä. Muutama kynttilä, kirjoja ym. kirjastosta.
Mitenkähän tässä maailmassa (lomautuksia ollut jo kohta 3 vuoden ajan roppakaupalla) joku päntiö päättää olla liittymättä työttömyyskassaan? Eli teki sen nyt sitten liian myöhään, voi voi.
Samalla ap:n viestiä lukiessa miettii ihmisten vimmaa lisääntyä, vaikka talouden asiat eivät ole kunnossa. Eikös kaikilla (työssäkäyvillä) pitäisi olla sen verran pesämunaa säästössä, että talous kestäisi 2 - 3 kk:n tulottoman ajan.
ja osalle nämä asiat ovatkin ihan peruskauraa, ja lopuille sitten hepreaa...
Ilman säästöjä... Ajattelematonta !
Noh, teen sen silti. Mies joutui tapaturmaan jonka vuoksi oli työkyvytön 6kk, se söi meidän puskurit. Kun päälle laskee mun riskiraskauden (ultra joka toinen viikko ja lääkitys) muutaman ison kodinkoneen rikkoutumisen ja auton korjauksen niin juu- ollaan aika puilla paljailla.
Ja juu, kauhea vimma kahdella 3-kymppisellä vakituisen työpaikan omaavilla oli lisääntyä. Joillekin vaan osuu se paska nakki, useammankin kerran.
Liittoasiaa en jaksa miehen puolesta selitellä, oma moka.
Ei kai sitä nyt vaan potkittu pihalle ilman irtisanomisaikaa? Kuulostaapa kummalta??? Jos irtisanottiin yt-neuvotteluiden perusteella, pitäisi kyllä olla irtisanomisaika, joka on pidempi kun työnantaja purkaa työsopimuksen mitä olisi jos itse irtisanoutuu.
Jotka tulee näihin ketjuihin jakelemaan jälkiviisausvinkkejään säästämisestä jne. Kun eivät tajua kuitenkaan sitä ettei kaikilla ole koskaan mahdollista säästää, vaikka kuinka yrittäis.
Mutta ap. Varmasti tulette toimeen. Mekin selvittiin yli vuosi tosi pienillä tuloilla, mies opiskelija ja itse äitiyslomalla. Vuokrat maksettiin ym. laskut. Ja syötiin ihan hyvää ja monipuolista ruokaa. Leipää leivoin itse. Rahapäivänä sitten ostettiin aina pakkaseen lihaa, kalaa yms. mistä riitti ruokaa koko kuulle.
Elätte siis kädestä suuhun...
Ilman säästöjä... Ajattelematonta !
Monellako on juuri vauvan syntymisen aikaan mahdollisuus säästää? Lastenhuone sisustetaan, vastasyntyneen perheessä kaikkeen mahdolliseen menee rahaa.
On ihan turha esittää tekopyhää miettimällä, että joku elää ilman säästöjä. Eikö omassa elämässäsi ole vaiheita, kun et ole ehtinyt vielä säästämään vai onko vanhempasi tallettanut kotoa lähtiessäsi tilille sen hätävaran?
Kaikesta elämässä selviää, ap et ole ainoa, joka on joutunut kiristämään vyötä vastasyntyneen kanssa.
jep jep!!
Ilman säästöjä... Ajattelematonta !
Mutta voi olla ongelmallista kun sijaiselle tehty sopimus mun äitiysloman ajaksi. Lisäksi pitäisi opettaa toi mies imettämään.........
jos sinulla olisi mahdollisuus mennä töihin. Kumpi on oikeasti tärkeämpää, koko perheen ruoka ja hyvinvointi vai se että 4kk ikäinen ei saa rintaa kahdeksaan tuntiin. Nyt toki nopeasti fattan luukulle jotta täysimetys toteutuisi.
Ei kai sitä nyt vaan potkittu pihalle ilman irtisanomisaikaa? Kuulostaapa kummalta??? Jos irtisanottiin yt-neuvotteluiden perusteella, pitäisi kyllä olla irtisanomisaika, joka on pidempi kun työnantaja purkaa työsopimuksen mitä olisi jos itse irtisanoutuu.
vaan LOMAUTETTU, mikä on eri asia. Tosin ei se lomautuskaan heti yleensä ala.
Mut ap, ajattele positiivisia. Teillä on nyt molemmilla tilaisuus viettää aikaa lasten kanssa. Kotona voitte elää vaatimattomasti ja aika halvalla. Joulun kannalta on positiivista, että silloin teillä jo varmaan on korvaukset pyörimässä. Sitä ennen sinne sosiaalitoimistoon vaan - kun siellä käyttäytyy asiallisesti, sieltä saa asiallista vastaanottoakin, vaikka mikään ihmeidentekijälaitoshan sekään ei ole.
Elätte siis kädestä suuhun... Ilman säästöjä... Ajattelematonta !
Monellako on juuri vauvan syntymisen aikaan mahdollisuus säästää? Lastenhuone sisustetaan, vastasyntyneen perheessä kaikkeen mahdolliseen menee rahaa. On ihan turha esittää tekopyhää miettimällä, että joku elää ilman säästöjä. Eikö omassa elämässäsi ole vaiheita, kun et ole ehtinyt vielä säästämään vai onko vanhempasi tallettanut kotoa lähtiessäsi tilille sen hätävaran? Kaikesta elämässä selviää, ap et ole ainoa, joka on joutunut kiristämään vyötä vastasyntyneen kanssa.
Olen jakanut mainoksia 9-vuotiaasta alkaen, ensimmäimmäisessä kesätyöpaikassa olin 13-vuotiaana. Säännöllisen työn aloitin koulun ohella 17-vuotiaana. En ole todellakaan syntynyt kultalusikka suussa, vaan olen oppinut jo varhain ansaitsemaan itse rahani ja varmistamaan säästöjen riittävyyden.
jep jep!!
Ilman säästöjä... Ajattelematonta !
Kiitos teille jotka jaksatte kannustaa- ilmeisesti se toisten mollaaminen nostaa näitä arvostelijoita vielä korkeammalle ja he saavat tyydytystä toisten ahdingosta. Mutta tosiasia on että joihinkin tilanteisiin ei vaan suht nuorena voi millään varautua, vaikka olisikin työpaikat, säästöjä ja vakuutukset.
Ja tuosta kun joku ihmetteli miksei tule irtisanomisajan palkkaa. En ole perehtynyt näihin ja mies lomautettiin, ei irtisanottu, ja googlettamalla löytyi tämä :
Lomautus
Lomauttamisella tarkoitetaan työnantajan aloitteesta tapahtuvaa työnteon ja palkanmaksun keskeyttämistä määräajaksi tai toistaiseksi työsuhteen pysyessä muutoin voimassa. Lomauttaminen voidaan toteuttaa myös säännöllistä työaikaa lyhentämällä. . Kokonaan lomautetuille maksetaan täyttä työttömyyspäivärahaa. Osa-aikaisesti lomautetuille maksetaan soviteltua päivärahaa.
Onpas teillä kurja tilanne, mutta uskon, että selviätte siitä. Kannattaa varmasti varata aika sosiaalitoimistoon ja jutella tilanteestanne. Jos teille sattuu tuleman lomautuskuulle isoja laskuja niin ottakaa rohkeasti yhteyttä laskuttajaan ja neuvotelkaa maksuaikataulusta. Ennakkoon toimimalla säästää myöhästymismaksut.
Lahjat ja ruuat voi hankkia halvallakin, kun näkee hieman vaivaa ja suunnittelee hankinnat hyvin.
Jaksamista sinulle ja perheellesi. Toivottavasti lomautukset ei jatku. Harmillista, että osa vastauksista on asiattomia.
Minusta 4kk lapsi tarvitsee äitiään ja töihin paluu kuukauden lomautuksen takia olisi huono ratkaisu, etenkin kun haluat selvästi nauttia kotona olemisesta vielä. Nauttikaa perheenä olemisesta nyt, kun siihen on mahdollisuus.
Ihanaa joulun odotusta