Lue keskustelun säännöt.
Mitenkähän työkkäri reagoi tälläiseen?
02.03.2012 |
Työsuhteeni on määräaikainen ja loppuu kohta. Sama paikka olisi 3kk kuluttua taas avoinna määräaikaisena, eli heillä ei ole siinä välillä (kesällä) töitä.
Pääsisin siihen samaan työhön, mutta ajattelin ilmoittaa, etten tule. Voivat sitten rauhassa etsiä uutta työntekijää. Voisin tietysti sanoa, että tulen ja ilmoittaa vähän ennen aloitusta, etten tulekaan. Minusta se aiheuttaa heille ongelmia, etsiä lyhyellä varotusajalla uutta työntekijää.
Mietin vain, mitä työkkäri tekee, kun olen työttämänä ja se paikka tulee auki. Olenhan sinne jo ilmoittanut, etten tule. Lähettävätkö silti työhön kutsun. Kannattaako sanoa, etten sinne mene, kun saan muit atöitä.
Se miksi teen näin, uskon saavani toisen paikan ja monesti nämä paikat eivät ole avoinna heti työttmyyden alettua, vaan vähän myöhemmin.
Kommentit (5)
koska mikään ei ole varmaa. Jos olet työtön sen työpaikan tullessa avoimeksi, todennäköisesti saat työkkäristä määräyksen sitä hakea. Yritä olla toisessa työpaikassa ennen hakua, niin ongelmia ei tule.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
siitä seuraavasta määräaikaisuudesta. Jos saat veemäisen virkailijan kohdallesi, niin todennäköisesti pukkaa karenssia. Ovat kyllä hyviä keksimään syitä. Tuskin ne sinulle sitä paikkaa alkavat ehdottelemaan. Hakijoita varmasti riittäää muutenkin. Kaveri sai muutamia vuosia sitten kohtuuttomalta kuulostavan karenssin. Hän oli löytänyt vakituisen työpaikan, tehnyt sopimuksenkin siitä että työt alkaa 2 kk kuluttua. Kuukausi ennen vakityön alkamista hänelle tarjottiin työkkäristä 3 kk määräaikaista työsuhdetta johonkin toiseen firmaan. Kaveri ilmoitti työkkäriin ettei voi ottaa tätä määräaikaista työtä vastaan, sillä silloin hän menettäisi sen vakityön jonka oli jo ehtinyt sopia. Työkkäristä vaan ilmoitettiin että se työ pitää ottaa vastaan joka alkaa ensin. Ja kaveri oli lopun työttömyysaikansa karensilla.
ja sitten sanoa itsensä siitä irti ennenkuin vakkaripaikkaan menoa. Olisi varmaan yritys tykännyt hyvää, kun ei olisi sitä 3kk ollut vaan vaikka 1kk.
eli mennä työhaastatteluun, koska se työnantajahan työhönottopäätöksen tekee, ei työkkäri. Ja siellä rehellisesti kertoa, että teillä on kiinnostava työ, johon mielelläni tulisin, mutta kuukauden kuluttua alkaa vakityö.
Ei pidä kieltäytyä tarjotusta työstä! Toinen vaihtoehto on työsopimuksen tekemisen jälkeen ilmoittaa työkkäriin, että ei ole enää työnhakijana.
siitä seuraavasta määräaikaisuudesta.
Jos saat veemäisen virkailijan kohdallesi, niin todennäköisesti pukkaa karenssia.
Ovat kyllä hyviä keksimään syitä.
Tuskin ne sinulle sitä paikkaa alkavat ehdottelemaan. Hakijoita varmasti riittäää muutenkin.
Kaveri sai muutamia vuosia sitten kohtuuttomalta kuulostavan karenssin.
Hän oli löytänyt vakituisen työpaikan, tehnyt sopimuksenkin siitä että työt alkaa 2 kk kuluttua.
Kuukausi ennen vakityön alkamista hänelle tarjottiin työkkäristä 3 kk määräaikaista työsuhdetta johonkin toiseen firmaan. Kaveri ilmoitti työkkäriin ettei voi ottaa tätä määräaikaista työtä vastaan, sillä silloin hän menettäisi sen vakityön jonka oli jo ehtinyt sopia.
Työkkäristä vaan ilmoitettiin että se työ pitää ottaa vastaan joka alkaa ensin. Ja kaveri oli lopun työttömyysaikansa karensilla.