Kotiäiti, vaadiko vapaapäiviä, kesälomaa ja työajan lyhennyksiä?

Ainahan sitä vaatia voi.

On mahdollisuus tehdä pari lomareissua vuodessa, pyytää tilaisuutta päiväunille tai liukuvaa työaikaa aamusta. Henkilökohtaisia hyvänmiehenlisiä tulee yleensä merkkipäivinä.

koska elämme pelkästään miehemme palkalla. Hän joutuu tekemään pitkää päivää töissä, että olen voinut olla lastemme kanssa kotona senkin jälkeen, kun he täyttivät kolme.



Kotiäitiys ei ole ammatti, johon olisi koulutusta. Tästä ei makseta palkkaa, kerry kunnon eläkkeitä saati niitä lomapäiviä. Tämä on meidän valintamme, jonka vuoksi molemmat vanhemmat tekevät uhrauksia vapaa-ajastaan. Mies tekee paljon töitä työpaikallaan ja minä kotona. Muuten meillä ei olisi tähän varaa. Ei miehelläkään ole "vapaa-aikaa" : kotona ollessaan hän osallistuu kotitöihin ja lasten kanssa olemiseen. Samoin lomilla. Näillä mennään :)

että kotiäitiys ei olisi työtä, mutta ansiotyötä se ei ole.



Äitiyden ja ylipäätään vanhemmuuden luonteeseen ei kuulu niiden pitäminen ansiotyönä. Mainitsemasi etuudet kuuluvat kaikki ansiotyötä työsuhteessa tekeville. Kotiäidillä on niin myös mahdollisuus jos hän päättää mennä ansiotyöhön.

Tätä voidaan verrata myös yrittäjyyteen. Yrittäjällä ei ole palkansaajan etuja, eikä palkansaajalla yrittäjyyden etuja. Toki molemmat haluaisivat toisiltaan vain ne edut....



Provona tämä oli periaatteessa ok, joskin kulunut. Mutta sopii varmaan äitienpäivän henkeen.