Lue keskustelun säännöt.
Sairasloman syy?
24.10.2006 |
Olen haastavassa ja vastuullisessa työssä, ja todellisessa toiveammatissani. Työni on minulle rakasta ja tärkeää, ja yleensä olen niin tunnollinen, etten ole oikeastaan ikinä poissa vaikka olisin kipeäkin; viimeisen 3 vuoden aikana sairaslomapäiviä on kertynyt tasan 6, joista 4 pv keskenmenon vuoksi reilu vuosi sitten.
Nyt on kuitenkin alkanut tuntua siltä, että alan olla työssäni totaalisen uupunut, motivaatio on nollassa ja jaksaminen myös. Välillä itkettää jo sunnuntaiaamuna kun muistaa että seuraavana päivänä pitäisi jaksaa mennä töihin.
Olen raskaana 24. raskausviikolla, ja raskaus on sujunut hyvin, eikä mitään vaivoja ole. Uskoisinkin, että tämä lamaannuttava väsymys on enemmän työperäinen kuin mitenkään liitoksissa raskauteeni. En vain meinaa jaksaa enää ollenkaan, ja pelkään masentuvani kokonaan jos en saa vähän levätä.
Dilemmani on se, että olen melkein toivonut jotain raskausajan vaivaa voidakseni jäädä hetkeksi sairaslomalle " kunniallisesti" . Mitään sellaista vaivaa ei (onneksi) kuitenkaan ole, joka pakottaisi lepoon, enkä tosiaankaan voi jäädä saikulle työuupumuksen vuoksi. Syitä siihen etten voi, en ala tässä enempää selittelemään, mutta kyse ei ole vain " kunniasta" .
Minulla on perjantaina neuvola, ja pyytäisin siskot apua siihen että mikä voisi olla " sopiva" syy pyytää vaikka viikon sairasloma tässä tilanteessa? Töissäkin kuitenkin syytä kysytään, enkä asemassani voi oikein sanoa etten halua kertoa...
Auttakaa tai luhistun!
Kommentit (6)
Ei sitä tarvitse sen kummemmin selostaa, eikä edes viitata mihinkään työperäiseen uupumukseen.
" Raskausväsymys" on ok :o)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tiedän tunteen, itse jauhoin saman asian kanssa, aivan puolikuolleena. Ja lopulta olin loppuun asti töissä kun en osannut kunnolla valittaa.
Sinuna sanoisin terveydenhoitajalle, että olet hirveän väsynyt ja stressaantunut. Ja että iltapäivästä alkaa mahaa juilia ja/tai selkäkin vihoittelee (oletko jalkeilla työssäsi?).
Raskausaikana on suht´helppo saada sairaslomaa, tietenkin riippuen lääkäristä. Mutta periaate on se, että mitään riskejä ei oteta, mieluummin vaikka turhaan sairaslomalle supistelujenkin vuoksi kuin se riski, että lapsi syntyy liian aikaisin.
Jaksamisia!!
niin sovi töissä pitäväsi talvilomasi nyt.
Ja kyllä, väsynyt olen ja henkisesti uupunut, töihinmeno tosiaan välillä oikein itkettää. Sitä ei helpota myöskään se, että tietyt henkilösuhteet työpaikalla ovat alkaneet mennä aika solmuun, ja vaikka en ole " pyörremyrskyn keskipisteessä" , niin olen tilanteessa joutunut mielestäni väärinkohdelluksi työnantajan taholta.
Täytyy varmaan puhua noista supistuksista, kun jotenkin tuntuu että " pelkkä" väsymys on jotenkin turhaa ruikuttamista. Ympärillä kun on vielä näitä jotka jaksaa muistutella kuinka raskaus ei ole mikään sairaus. Myös nuo selkä- ja jalkasäryt voisivat olla todellisia, joten ehkä sanon jotain niistäkin.
Äh... Jotenkin vain kun saisi neuvolassa puristettua suusta sen sanan sairausloma. Ei meidän neuvolassa sitä tarjota pelkän valituksen perusteella, ja pyytäessäkin vähän nihkeästi. (kokemus edellisestä raskaudesta). Jotenkin tuntuu nöyryytykseltä joutua sitä pyytämään.
Kiitti vastanneille.
ap
ja kakkoselle ehdotuksesta. Tuo öinen valvominen on kyllä osin tottakin, kun työasiat pyörii mielessä silloinkin. Mutta mites nuo supistukset? Niitä kun ei oikeasti ole, niin seuraako siitä jotain tutkimuksia tms jos väitän niitä olevan? Vitsit kun olen niin kertakaikkisen huono tällaisessa totuuden vääristelyssä...
Lisääkin ehdotuksia saa laittaa!
ap