Kysymys äitiysrahasta...
Hei! Yritin tuossa kelan sivuja lukea mutta kysyn nyt vielä varmuuden vuoksi jos joku tietää...Eli jos toinen lapsi syntyy 3 vuoden sisällä edellisestä ja aikaisemman äitiysrahan perustana ovat vuoden 2006 verotuksessa todetut työtulot, niin tulevatko seuraavat äitiysrahat nyös v. 2006 mukaan jos välissä ei ole ollut töissä? Jotenkin niiiiin sekavaa tuo kapulakieli että jos joku ihan suomeksi selvittää, kiitos! Eli eka syntyi v.2008 ja jos toinen 2010 niin katsotaanko silloin samoja v. 2006 verotuksessa todettuja työtuloja vaikka väliajan olisin kotona ykköstä hoitamassa...? Entä jos teen hieman töitä välillä?
Kommentit (4)
Jos teet vain hieman töitä,mutta tulot on pienemmät kuin tuolloin 2006, saat sen paremman tuen eli saman rahan kuin ensimmäisestä lapsesta.
Töissä ois parhainta olla 6 kuukautta täydellä palkalla. Ne tulot sitten kerrotaan kahdella. Se tulo on sitten "vuoden" tulo jonka mukaan uusi äitiysraha maksetaan. Mutta jos edelleen se tulo jää alle tuon 2006 vuoden verotuksen, saat sen paremman. Ei tainnu tulla selvällä suomella,mut kuitenkin :)
Tässä kannattaa olla tarkkana: päivärahan saa edellisen päivärahan perustana olleen työtulon mukaan, jos _laskettu aika_ on ennen kuin edellinen lapsi on täyttänyt kolme vuotta. Jos vauva syntyy ennen edellisen lapsen 3-vuotissynttäreitä, mutta laskettu aika on ed. syntymäpäivän jälkeen, sääntö ei päde.
Käytännössä tällä voi olla merkitystä, jos lasketun ajan määrittämisessä on epäselvyyttä ja oikein tiukille menee.
Jos uuden vauvan la on ennen kuin nuorin täyttää kolme, saa saman kuin edellisestä.
Jos nuorin ehtii täyttää kolme ennen uuden la:aa, vaikuttaa äp-rahaan se, kauanko olet töissä hoitovapaan jälkeen. Laitan tähän esimerkiksi oman tapauksen. Mun tällä hetkellä nuorin täyttää 3v elokuun 23. Uuden la on 3.11. Ehdin hoitovapaan jälkeen olla töissä muutaman päivän yli yhden kuukauden. Tämä yhden kuukauden tulo riittää, että saan uuden äp-rahan tulojen mukaan. Eli tämä kuukauden palkka muunnetaan vuosituloksi ja äp-raha tulee sen mukaan.
Ehtona tällaiseen on Kelan virkailijan mukaan se, että hoitovapaan (on siis itse hoitanut lasta/lapsia kotona) jälkeen ehtii olla töissä vähintään kuukauden ja se, että työpaikka on vakituinen (ts. jatkuisi ilman uutta raskautta vähintään puoli vuotta).
Itse aiemmin luulin, että saan pelkän minimipäivärahan, mutta kysäisin Kelalta ja sanoivat tosiaan edellä mainitut ehdot. Oli iso helpotus, kun tulojen mukaan on kuitenkin huomattavasti suurempi.
Joo oot aivan oikeessa, että jos et mene töihin välissä, saat saman rahan kuin aikaisemmankin muksun kanssa. Eli kannattais mennä töihin vähäksi aikaa niin saisit tarkistettua tota äitiysrahaa. otat yhteyttä kelaan jos asia mietityttää.