Lue keskustelun säännöt.
Miten pystytte olemaan niin paljon poissa töistä, että voitte pitää lapsella yhden kuumeettoman päivän?
18.12.2007 |
Mä saan olla pois töistä läkärintodistuksella tasan 3 päivää lapsen sairauden takia ja yleensä pelkkä kuume kestää tuon 3 päivää ja usein ylikin. Niinpä joudun viemään lapsen usein vielä lievässä lämmössä hoitoon. Ihmettelen, miten muut pystyvät hoitamaan lapsensa täysin terveiksi.
Kommentit (36)
No tos tilanteessahan vois tehä silleen, että ensin on 3 päivää äiti kotona lapsen kanssa, sit jos vielä kipeän olonen, isä ne seuraavat 3 päivää - tosta tuleeki melkein viikko, jona aikana luulis parantuvan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mutta kyllä meillä mieskin jää välillä kotiin, jos lapsen sairaus sitä vaatii tai esim. minulla on töissä jotain erityisen tärkeää.
pidän vuosilomapäiviä tai saldovapaita. Joskus olen joutunut jopa pitämään palkatonta vapaata kun ovat ' vanhat' vuosilomapäivät loppuneet kesken eikä seuraavan kesän lomia ole myönnetty etukäteen.
Lapsen terveys on etusijalla ja jätän nykyään tietoisesti kesälomapäiviä ' piikkiin' hätätilanteen varalle. Jos ei sitten ole tarvetta niitä käyttää niin saanhan yllätysloman huhtikuun lopussa kun pitää ' vanhat' lomapäivät pitää pois :)
Yhden kerran lapset olivat täyden viikon kipeänä, jolloin jouduimme vuorottelemaan miehen kanssa.
Joudun siis yksin hoitelemaan sairaan lapsen. Muita apuja ei oo. Vuosilomia tms. ei mun työssä ole mahdollista käyttää silloin kun haluaa ja saldovapaita ei kuulu myöskään työhöni. Palkatonta ei tämän takia saa, joten mahdollisuudet on aika vähissä :(
ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Lääkärit neuvovat kyllä yleensä olemaan pienen lapsen kanssa kotona kaksi kuumetonta päivää.
Etäisä ei saa, mutta samassa taloudessa asuvan lapsen kanssa saa tosiaan jäädä kotiin. Mun mieheni jäi usein kun poika oli kipeänä. Vaikka ei ole isä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sen jälkeen on oltava vähintään 7 päivää töissä ennen kuin saa olla uudestaan poissa, paitsi jos itse sairastuu ja saa siihen loman, mutta eivät lääkärit mulle sitä saikkua kirjoita, jos en oo kipeenä oikeesti.
ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
huomatkaa vivahde-ero: hoidon järjestäminen vs hoitaminen!
Käytännössä moni paranee 3+3 päivässä ja jos ei, niin sitten voi käyttää lomapäiviään tai olla palkattomasti poissa. Tai sitten voi järkätä hoitajan, vaikkapa sitten maksullisen sellaisen jos tukijoukkoja ei ole.
ja vie aina lapsen sairaana hoitoon, jos lapsi sairastuu isällä ollessaan. Mieheni on joskus jäänyt tekemään etätöitä kotiin, kun lapseni on ollut sairas, vaikka olemme tosiaan luulleet, ettei hän saisi jäädä. Hyvä siis tietää, että saakin jäädä. Toisaalta hänellä on sellainen työ, ettei useinkaan ole mahdollista jäädä, koska on paljon reissussa yms.
ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eli jos te käytetään äiti 3 + isä 3, se menee huijauksen puolelle. Meillä ainakaan ei onnistu. Ja meidän veson mukaan saa olla vielä neljännen päivän pois, mut se on palkaton.
Jouduin kerran tätä asiaa selvittelemään vesirokon takia.
Muuten, koska olen ope, en voi käyttää vuosilomapäiviä tai pekkasia ollenkaan.
t. yks matikan ope
Ja se neljäs päivä on tosiaan palkaton, mutta sen jälkeen ei mitään. Usein kuitenkin käytännössä voi olla vähemmän pois töistä, koska jos väliin sattuu viikonloppu, sairaslomapäivät hupenee siihen. Ja lastenhoitajia ei täälläpäin saa, vaikka maksaisi mitä.
ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija:
Usein kuitenkin käytännössä voi olla vähemmän pois töistä, koska jos väliin sattuu viikonloppu, sairaslomapäivät hupenee siihen.
ap
teillä siis miehen työnantaja EI TIEDÄ äidin jo käyttäneen sen 3 päivän sairausloman hoitajan järjestämiseksi ja mies huijaa aloittamalla tilanteen puhtaalta pöydältä. Toki mekin toimimme pakon edessä näin, mutta tiedämme tietenkin huijaavamme. Yhtä sairautta kohti maksetaan 3 päivän palkka äidille TAI isälle hoitajan järjestämiseksi ja yksi palkaton päivä. MOLEMMILLE ei lain mukaan tarvitse etua antaa - jos työnantaja on oikein tiukka, hän voi vaatia selvitystä sairauden alkamisesta...
meillä esim. kun oli vesirokko, lääkäri kirjoitti suoraan viisi päivää ( eli sen viikon ) sairaslomaa! No kolmesta päivästä sain palkan ja kahdesta en mutta kun lasta ei saa viedä hoitoon niin minkäs teet??? Ja pari vuotta taakse päin lapseni oli kuumeessa enemmän ja välillä vähemmän mutta sillai kuiteskii että jouduin viikon olemaan pois. 3pvä kirjoitti terveydenhoitaja ( jotka palkallisia ) poissaoloja ja lääkäri jatkoi 2pvä ( nämä oli palkattomia ) pointti siis se että jos lapsi on kipee niin sillon ollaan kotona! Ei muita hoitajia tms. Oli se sitten palkatonta tai ei!
Joskus sitä ei vaan ole. Ja sitten lapset menevät hoitoon, puolikuntoisina. Ei ole vaihtoehtoja.
23
onko todella niin että vain toinen vanhempi saa olla kotona sen 3 (tai 4) päivää sairastumisen jälkeen? Olen aina luullut että se on 3+3päivää ja näin olen kuullut kavereiden tehneen.
t: eräs jonka lapsi vasta aloittelemassa päivädin joulunjälkeen
Ota palkatonta jos ei muuten.