Ajatelkaapa: Ilman yrittäjiä ei olisi palkansaajiakaan!

... mitä nyt joku parturikampaaja tai kioskinpitäjä pystyisi pyörittämään omaa putiikkiaan.



Eli meidän työntekijöiden työstä ne yritysten voitot pitkälti tulevat!

Ilman yksityisiä yrityksiä ei olisi niitä verotulojakaan...

Vierailija:

Eli meidän työntekijöiden työstä ne yritysten voitot pitkälti tulevat!

Sinullehan maksetaan työstäsi palkkaa?! Toinen vain kantaa työkalut, toinen vastuun!

Kommunistisia systeemejähän on pyritty pyörittämään niin, että kaikki ovat valtiolla töissä. Siis koulu/sosiaali/terveys-sektorien lisäksi myös kaikenlainen tuotannollinen toiminta on ollut valtion omistuksessa eikä siis teoriassa ole rikastuttanut ketään yksilöä tai ryhmää. (Teoriassa siksi, että poliittinen eliitti on kyllä joka systeemissä muita paremmassa asemassa ja syö toisten lautaselta.)



Lopputuloksena kommunistisissa systeemeissä on ollut hirveän huono tuottavuus, kun yhteisen hyvän eteen toimiminen ei ole oikeasti kiinnostanut ketään. On vain täytetty tuottavuuslukuja, tyyliin taottu viime vuonna tuotetut aurat uudelleen auroiksi yhä uudelleen ja uudelleen.



Yrittäjävetoisessa systeemissä toiminta on lähtökohtaisesti tehokkaampaa ja sitä kehitetään aktiivisesti. Silloin syntyy enemmän lisäarvoa, joka näkyy paitsi yrittäjän mahdollisena vaurastumisena myös ihmisten työllistymisenä ja yhteiskunnan tulojen kasvuna. Kaikkein parhaiten kansantalous voi, kun pystymme myymään tehokkaasti tuotettuja tuotteita ja palveluja oman taloutemme ulkopuolelle.



Yrittäjiä arvostellessa on syytä muistaa, että lukumääräisesti suurin osa yrittäjiä ei ole mitään rikkaita riistäjiä, vaan saattavat tienata jopa vähemmän kuin työntekijänsä, vaikka tekevät enemmän työtä ja kantavat riskit.

Vierailija:

Vierailija:

Eli meidän työntekijöiden työstä ne yritysten voitot pitkälti tulevat!

Sinullehan maksetaan työstäsi palkkaa?! Toinen vain kantaa työkalut, toinen vastuun!

Mutta se summa mitä yrittäjä veloittaa asiakkaalta minun työstäni on aika moninkertainen siihen nähden mitä itselleni maksetaan. Joo, ymmärrän, että firmoilla on kaikenlaisia kuluja, mutta tästäkin huolimatta joku tienaa siivun jokaisesta työtunnista minkä teen. Ei minua mistään hyväntekeväisyydestä täällä töissä pidetä.

Vierailija:

Yrittäjiä arvostellessa on syytä muistaa, että lukumääräisesti suurin osa yrittäjiä ei ole mitään rikkaita riistäjiä, vaan saattavat tienata jopa vähemmän kuin työntekijänsä, vaikka tekevät enemmän työtä ja kantavat riskit.

Mutta se summa mitä yrittäjä veloittaa asiakkaalta minun työstäni on aika moninkertainen siihen nähden mitä itselleni maksetaan. Joo, ymmärrän, että firmoilla on kaikenlaisia kuluja, mutta tästäkin huolimatta joku tienaa siivun jokaisesta työtunnista minkä teen. Ei minua mistään hyväntekeväisyydestä täällä töissä pidetä.

[/quote]

Sinun työllistämisesi maksaa yritykselle suoraan palkan sivukuluina 1,5-2 kertaa bruttopalkkasi verran. Lisäksi yritys kustantaa sinulle työtilan, työkalut, maksaa mahdolliset matkakulut jne. ja kantaa sen riskin, että jäät yllättäen sairas/vanhempainlomalle, jolloin yritys joutuu makselemaan kulujasi ja palkkaamaan ja kouluttamaan uuden ihmisen tilalle tai muuten järjestämään töidesi hoitamisen. Tämän lisäksi yritys käyttää rahaa toimintansa kehittämiseen, investointeihin, tukitoimintoihin (taloushallinto jne), vakuutuksiin, toimintansa markkinointiin jne.

Ja suurin osa osakeyhtiöistä ei ole pörssiyhtiöitä, joihin ehkä viittaat? Pörssiyhtiöiden idea tosiaankin on olla omistajilleen sijoituskohde, joko osinkoina tai yleisemmin osakkeen hinnan nousun kautta. Osakkeen hintaan vaikuttaa monta tekijää, joista yksi on yrityksen hyvä hoitaminen - eli yritys toimii tehokkaasti ja pärjää omalla toimialallaan.



Suuryritykset, jotka usein ovat pörssiyrityksiä, taitavat työllistää noin puolet Suomen yksityisen sektorin työntekijöistä, pienet ja keskisuuret yritykset sitten sen toisen puolen. Pk-yritykset käynnistyvät tyypillisesti niin, että sen perustaja tai perustajat haluavat työllistää itsensä ja hiljalleen sitten palkkaavat siihen mahdollisesti lisää väkeä. Pk-yritykset ovat usein osa pitkää alihankintaketjua, jossa tehot on vedetty kilpailutuksella hyvin tiukalle. Kyllä se peli on yrittäjälle yleensä aika raakaa, omat leivänpäälliset saattavat jäädä ostamatta, että saa työntekijöille palkkarahat ja verottajalle kuuluvat maksut raavittua kokoon suunnilleen ajallaan.

*hirnahtaa*



Aika suuri osa suomalaisista yrittäjistä tekee yrittämisen ohella myös toista työtä pysyäkseen rahoissa. Siinä ei voi ihan mistään rikastumisesta ja työläisen selkänahasta repimisestä puhua.

Osakeannin tarkoituksena on saada yrityksen kassaan lisää rahaa, esimerkiksi jotain investointia varten. Ei se raha virtaa omistajien omiin taskuihin kuin hyvin hämärissä bisneksissä.



Optio on järjestely, jossa sovitaan, että option omistaja saa tietyn ajan päästä merkitä tietyn määrän tiettyjä osakkeita tiettyyn hintaan. Optioilla rikastuu, jos osakkeen hinta on noussut hyvin paljon tätä sovittua hintaa korkeammaksi. Optiot merkitään osakeannista, eli siinä ostetaan " uusia osakkeita" . Niistä saamatta jäävä hinnanerotus ei siis ole varsinaisesti keneltäkään pois. Optioiden saajat rikastuvat oikeasti vasta myydessään halvalla saamansa osakkeet. Lehdissä hehkuteltavat rikkaudet ovat laskennallisia osakkeiden arvoja.