Voiko osittaisen hoitovapaan aloittaa vaikka viikon päästä,
jos työnantaja suostuu siihen? Vai onko odotettava vähintään kaksi kuukautta, niinkuin laissa/asetuksessa sanotaan?
Kommentit (4)
Se ihan riippuu miten saat työnantajan kanssa sovittua. Sehän voi alkaa vaikka per heti, jos se työnantajalle sopii ja saatte sen niin tehtyä.
ei siis tarvitse odottaa tuota 2kk:tta, jos aloitukselle on työnantajan suostumus. samantien vaan kelaan ilmoitus muutosajankohdasta (jos jäät hoitovapaalta tai muulta perhevapaalta sille suoraan) tai sitten ko. hakemus sisään kelaan.
Se 2 kk aikaraja siis ei ole pakko, vaan tavallaan työnantajan oikeus saada aikeet ajoissa selville...?
Työnantajalla ei pitäisi olla mitään järjestelyä vastaan ja työpaikalla on valmiina osa-aikainen työntekijä, joka mielellään ottaisi ylimääräiset tuntini.
Läheinen sukulainen kuoli ja olemme kaikki yhä vähän puolivoimaisia sen vuoksi. Mietin siksi tapoja helpottaa etenkin lastemme arkea vaikka tämän kevään ajan.
kuin erittäin nihkeästä valtionhallinnon esimiehestä, jolla päätöksen tekeminen kesti yli puoli vuotta. Hänellä ei ollut mitään osittaista hoitovapaata vastaan, mutta henkilöstöasioitten hoitaminen ei ole hänen prioriteettilistallaan kovin korkealla.
Itse olen aloittanut kuukauden varoitusajalla. Täytyyhän sen ehtiä mukaan palkanmaksuun.