Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Jos hoitajapula on niin kauhea, miksi iso osa hoitajista on sitten vailla virkaa?!

Vierailija
19.10.2007 |

Kommentit (5)

Vierailija
1/5 |
19.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

voi olla töissä vaikka ei olis virkaa saanutkaan. Virka on vakipaikka, työpaikka ei välttämättä ole vakituinen

Vierailija
2/5 |
19.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Suuntana on että uudet hoitsut olis työsuhteisia eikä virkasuhteisia. Mutta ap varmaan takoittikin vakituistatyö/virkasuhdetta.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/5 |
19.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

jos heillä kerran on töitä joka sormelle...

Vierailija
4/5 |
19.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vielä takavuosina tunnettiin käsite " vakituinen sijainen" , jolla tarkoitettiin pysyvässä työsuhteessa olevaa työntekijää, joka kävi tekemässä eri puolilla yhtymää olevat sijaisuudet.



Olen ollut itse tällainen matkatyöläinen, ja tykkäsin kyllä hommasta. Oman alueen toimipisteet tulivat tutuiksi vähitellen. Työsuhde oli vakituinen, palkanmaksaja oli vuosien ajan sama kuntayhtymä, mutta toimipaikat ja jonkin verran työtehtävätkin vaihtelivat. Tein työtovereiden äitiyslomia, vuorotteluvapaita, sapattivapaita, pitkiä sairauslomia.



Siis huom: ei määräyskirjoja muutamille kuukausille,vaan pitkä suunnitelma tulevalle vuodelle, työsuhde voimassa " toistaiseksi" .



Jätin tuon työn jo kauan ennen kuin ne vähitellen hävisivät kokonaan säästösyistä, mutta olen ymmärtänyt, että nyt näitä työntekijöitä kaivattaisiin takaisin.



Luulen, että monissa hoitolaitoksissa näitä vakituisia sijaisia kaivataan - tosin nykyään taitavat pakon edessä olla onnellisia, jos saavat töihin edes pintapuolisesti osastoon tutustuneen (melkein valmiin) keikkahoitajan.

Vierailija
5/5 |
19.10.2007 |
Näytä aiemmat lainaukset

onkohan se sitten jäsenten etu?

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kuusi neljä yhdeksän