SOK vaikeuksissa - aloittaa muutosneuvottelut.
SOK taloustilanne on vaikeutunut ilmeisesti kovan kilpailun vuoksi. Pakon edessä on tulossa yt-neuvottelut jossa häviää 130 työpaikkaa. On se kumma miten yritystuet eivät auta nostamaan yritystä kannattavaksi. Onkohan konkurssi pian edessä? Ks. https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/9edb3b5d-8103-4a74-85a2-09ef578015ff
Kommentit (56)
Markkinaosuudet vuonna 2025S-ryhmä: 49,0 %K-ryhmä: 33,5 %Lidl Suomi: 9,5 %Tokmanni: 3,2 %Minimani: 0,6 %M-ketju: 0,2 %Muut yksityiset: 4,1 %
Eli meinaatko jonkun uhkaavan s ryhmää?
Vuoden työsopimukset ilman perustetta tuli voimaan kesäkuussa.
Hallitus leikkasi ansiosidonnaisen.
Vierailija kirjoitti:
Kovat palkankorotukset ovat ilmeisesti S-kaupan kannattavuusongelma syynä. Siitä pääse vain vähentämällä työvoimaa rivakasti.
Ei ole mitään kannattavuusongelmaa, vaan logistiikan automaatio ja automaattikassat ja monet toimisto-it työt pystymään tekemään nykyaikaisesti vähemmällä henkilöstöllä.
Moni ei vielä ymmärrä, että parempi tulos johtaa usein henkilöiden irtisanomiseen, kun järjestelmiä testataan ilman ihmistä tai pienemmällä ihmismäärällä ja kun se todetaan toimivaksi, ylimääräiset voidaan irtisanoa ja sittenhän yritys tekee entistä suurempaa voittoa ja sama kierre pyörii eteenpäin kuin lumipallo.
Omistusasuntoon ei saa yleistä asumistukea.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Lidlin paistopiste on paras Suomessa.
Syrjäytyneiden ja peruskoululaisten valinta.
Hyvätuloisena käytän Kurvin Lidliä ja sovin joukkoon ihan hyvin keppantölkkejä ostavien kanssa.
Mutta niiden automaattikassojenhan piti tarjota ainoastaan kuluttajille edullisemmat hinnat?
300 euron suojaosuudella ei voi enää ostaa ruokaa S-ryhmän kaupoista…
Vierailija kirjoitti:
Huomaattehan, että YT-neuvottelut osuvat siis keskusliikkeeseen, ei paikallisiin osuuskauppoihin (jotka omistavat ne Alepat/Salet, S-Marketit, Prismat, ABC:t, SokosHotellit jne).
Keskusliikkeessä tehdään siis joku strateginen muutos, kun samassa pompsissa on mukana myös 60 uuden tehtävän perustaminen.
Ehkä kyse on siitä ns. "yhteiskuntavastuusta" mitä SOK niin kovin mainostaa?
Vierailija kirjoitti:
Huomaattehan, että YT-neuvottelut osuvat siis keskusliikkeeseen, ei paikallisiin osuuskauppoihin (jotka omistavat ne Alepat/Salet, S-Marketit, Prismat, ABC:t, SokosHotellit jne).
Keskusliikkeessä tehdään siis joku strateginen muutos, kun samassa pompsissa on mukana myös 60 uuden tehtävän perustaminen.
Tosiasiassa jäädään kuitenkin vähennyksen puolelle
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Kovat palkankorotukset ovat ilmeisesti S-kaupan kannattavuusongelma syynä. Siitä pääse vain vähentämällä työvoimaa rivakasti.
Ei ole mitään kannattavuusongelmaa, vaan logistiikan automaatio ja automaattikassat ja monet toimisto-it työt pystymään tekemään nykyaikaisesti vähemmällä henkilöstöllä.
Moni ei vielä ymmärrä, että parempi tulos johtaa usein henkilöiden irtisanomiseen, kun järjestelmiä testataan ilman ihmistä tai pienemmällä ihmismäärällä ja kun se todetaan toimivaksi, ylimääräiset voidaan irtisanoa ja sittenhän yritys tekee entistä suurempaa voittoa ja sama kierre pyörii eteenpäin kuin lumipallo.
Koko ajan tehostetaan ja tehdään sama pienemmällä henkilöstöllä. Paperitehtaissa ja muissa tuotantolaitoksissa työntekijöitä on vähennetty urakalla erilaisilla toimilla ja saatu lisää kilpailukykyä. Töitä vaan ei tule lisää oikein millekään alalle.
Vierailija kirjoitti:
Markkinaosuudet vuonna 2025S-ryhmä: 49,0 %K-ryhmä: 33,5 %Lidl Suomi: 9,5 %Tokmanni: 3,2 %Minimani: 0,6 %M-ketju: 0,2 %Muut yksityiset: 4,1 %
Eli meinaatko jonkun uhkaavan s ryhmää?
Kyllä. 130 työpaikkaa ovat uhkana, joten ne on pakko karsia.
eri
Nämä ovat vain niitä kokoomuslaisia dynaamisia vaikutuksia.
Ostin Sokokselta jotakin viimeksi -90 luvulla, en muista mitä. Muutaman kerran pikaisesti läpi kiertänyt.
Vierailija kirjoitti:
Nämä ovat vain niitä kokoomuslaisia dynaamisia vaikutuksia.
Otetaankohan uusia töihin vuoden työsopimuksilla? 😊
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nämä ovat vain niitä kokoomuslaisia dynaamisia vaikutuksia.
Otetaankohan uusia töihin vuoden työsopimuksilla? 😊
Ei tarvitse maksaa kokemuslisiä.
En lukenu uutista mutta aijai moni saa kenkään.Varmaan hallituksen syy
S-ryhmä on Suomen suurin työnantaja, joten jotain se kertoo Suomen "talouskasvusta", että S-ryhmä joutuu irtisanomaan.
Asiat eivät taidakaan olla niin hyvin kuin meille vakuutellaan?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Markkinaosuudet vuonna 2025S-ryhmä: 49,0 %K-ryhmä: 33,5 %Lidl Suomi: 9,5 %Tokmanni: 3,2 %Minimani: 0,6 %M-ketju: 0,2 %Muut yksityiset: 4,1 %
Eli meinaatko jonkun uhkaavan s ryhmää?
Kyllä. 130 työpaikkaa ovat uhkana, joten ne on pakko karsia.
eri
"Tiedotteen mukaan henkilöille, joiden nykyinen tehtävä päättyy, pyritään tarjoamaan uusia tehtäviä."
Kun ei edes tiedetä mistä lyhennys yt tulee, se ei välttämättä meinaa potkuja vaan yt = yhteistoiminta neuvottelut, eli tehtävä voi vain muuttua. Jos lukisi jutun niin ei vetäisi hätäisiä johtopäätöksiä
Voi irtisanoa neljän lapsen äidin, kun ei tarvita painavaa syytä enää.