Miksi juuri marja-alalla on näitä luonnevikaisia yrittäjiä? "työntekijät eivät saa istua työnteon lomassa"
"On olemassa työntekijän oikeuksia, mutta on olemassa myös velvollisuuksia.
Jos 16-vuotiaat eivät jaksa seistä, kannattaa käydä keskustelemassa meidän 80-vuotiaiden työntekijöiden kanssa, jotka eivät koe asiaa ollenkaan ongelmaksi, vaikka he seisoisivat koko kahdeksantuntisen työpäivän."
???
https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/93201466-156d-4a8c-813d-fce88fd66584
Kommentit (377)
Vierailija kirjoitti:
Miten auttaa asiaa, että kävisi juttelemassa 80-vuotiaan kanssa, jolle asia ei ole ongelma?
Aikooko tämä istumisen kieltäjä käydä juttelemassa jonkun kanssa, joka antaa ihmisen istua silloin, kun asiakkaita ei ole?
Se 8-kymppinen vastaisi, että "ihan perseestähän tämä koko päivän seisominen on, mutta kun tuo yks XXXX ei anna istua" 😂
Vierailija kirjoitti:
On laitonta kieltää istuminen kokonaan. Jos työtehtävä edellyttää seisomista, on välillä kuitenkin saatava levähtää istuen.
Ja marjojen myynti ei vaadi seisomista, ainakaan koko aikaa.
Siis en nyt näe ongelmana, jos hiljaisena hetkenä hetkeksi istahtaa, mutta sellainen jatkuva istuminen ja somettaminen on ongelma. Hiljaisena hetkenä siivotaan, järjestellään, pyyhitään, katsotaan niitä marjalaareja, että onko siellä mätiä yksilöitä ja poimitaan ne pois. Istumisen ongelma on, että ne kaivaa puhelimen esille ja alkaa notkua sillä.
Samaa ongelmaa näkee, kun palkkaa jonkun nuoren vaikka pikkukauppaan tai kioskille töihin. Hiljaisena hetkenä heti puhelin käteen. Ei, ei. Se on työaikaa. kokenut työntekijä tai yrittäjä itse voi olla vielä puhelimella, mutta sen uuden pitää väliaikoina opetella näkemään, mitä pitää tehdä, tutustua tuotteisiin, katsoa hintoja, opetella se, mistä mikin löytyy ja siivoilla. Ei se työ ole pelkästään sitä, että lyö kassaan hinnan. Kokemuksen myötä oppii ne tarvikkeet ja kehittyy silmä niille lisätöille, niin siinä vaiheessa on mahdollista hiukan relatakin hetkittäin. Silti jotkut av-mammat tämmöisistäkin marisee, että ihme kyylä ja mitä haittaa siitä puhelimesta on, jos ei ole asiakkaita.
Mitä seisomiseen tulee, niin pikaruokapaikoissa seistään koko työaika. Ei siellä istuta hetkeksikään. Aika monissa töissä seistään koko työaika. Sitä en saa kiinni, miksi tuossa ei hetkittäin voisi istua jakkaralle nurkkaan, mutta yleisesti ihmeellistä marinaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tulee mieleen Usan markettien kassat, jotka pakotetaan seisomaan ihan vittuilun vuoksi. Mitään työntekoon liittyvää perustetta asialle ei ole.
Täälläkin on kaupoissa sama homma. Mene vaikka mihin tahansa kauppakeskukseen ja kiertele muutamissa myymälöissä niin huomaat että yksikään myyjä ei istu.
Jakkaroita on käytössä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei saa istua koska...?
Koska haluan päästä pätemään, enkä muuten pysty kuin simputtamalla ensimmäisessä työpaikassaan olevia nuoria.
t: marjayrittäjä
Lisään, että alistan myös thaimaalaisia marjanpoimijoitani majoittamalla heitä homeisissa parakeissa ja ruokkimalla heitä maksullisella kalanpääsopalla. Äänestän tietenkin kokoomusta.
Homeaittamajoitusta järkyttävään hintaan, esim. 50€/vrk per henkilö (aitassa 15 henkilöä).
Mä taas ymmärrän tämän, antaahan se erilaisen asiakaspalvelukuvan kun myyjä on seisten ja valmiina palvelemaan asiakkaita, näyttää siltä että koju on auki. Kun että siellä sivussa istutaan eikä päätä edes näy, parhaimmassa tapauksessa puhelinta selataan, asiakkaana tulee sellainen olo että anteeksi kun häiritsen.
On eri asia istahtaa hetkeksi jakkaralle, kuin imeytyä musta huppu päässa teltan takaseinään selaamaan kännykkää niin, että asiakas tunree häiritsevänsä. Kyllä 8 tuntia jalkojen päällä parin neliön alueellä tällä helteellä lyhytiä vessa ja juomataukoja lukuunottamatta on aika raskasta. Istuva myyjä voi joko lisätä tai vähentää myyntiä. Riippuu tyylistä.
Minkäänlaista vaaraa ei aiheuta sivussa olevat pari jakkaraa istumista varten. Vaikka sellaiset pinottavat, jotka kiireen aikaan voi olla päällekkäin tai ne voisi siirtää myyntikojun ulkopuolelle, seinustan viereen, kun on kiire aika.
On kiusaamista, että päivän aikana ei saisi välillä istahtaa. Eihän se tarkoita sitä, että koko ajan työntekijä istuisi. Välillä voisi ainakin lepuuttaa jalkojaan siinä jakkaralla istuen. Varmastikaan ei vähennä myyntiä mitenkään, eikä kukaan asiakas tuollaisesta pahastu.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tulee mieleen Usan markettien kassat, jotka pakotetaan seisomaan ihan vittuilun vuoksi. Mitään työntekoon liittyvää perustetta asialle ei ole.
Täälläkin on kaupoissa sama homma. Mene vaikka mihin tahansa kauppakeskukseen ja kiertele muutamissa myymälöissä niin huomaat että yksikään myyjä ei istu.
Heillä on vaihtoehtona istua tai seistä. Vaihtelu on tärkeää. Pelkkä istuminen tai seisominen ei ole hyväksi.
Tosi harvassa liikkeessä kassan takana on tuoleja istumiseen, vaihtoehdot ovat siis seistä tai liikkua myymälässä. Ja se on ihan ok, liikkuminen ei ole läheskään niin raskasta kuin paikallaan seisominen useita tunteja.
Ei ole ok ettei saa istua.
Vierailija kirjoitti:
Mä taas ymmärrän tämän, antaahan se erilaisen asiakaspalvelukuvan kun myyjä on seisten ja valmiina palvelemaan asiakkaita, näyttää siltä että koju on auki. Kun että siellä sivussa istutaan eikä päätä edes näy, parhaimmassa tapauksessa puhelinta selataan, asiakkaana tulee sellainen olo että anteeksi kun häiritsen.
Sittenhän voi laittaa sellaisen kojun, että pää näkyy tai sen verran korkean jakkaran, kuten keittiöjakkara, että varmasti näkyy.
Vierailija kirjoitti:
Jännän olkinuken tuo yrittelijä heitti, että "oisko sitten parempi että istutaan jalat pöydän kulmalla?". No ei olisi, mutta varmaan tuohon löytyisi jotain välimuotojakin. Esimerkiksi penkki tai jakkara kojun takaseinällä ja ohjeistuksena, että siinä voi halutessaan istua vain jos kojun läheisyydessä ei ole asiakkaita.
Toinen jännä kommentti, että siitäkin varmaan joku naukuu jos lahjoittaa miljoonan lastensairaalalle. Onko ko. yrittäjä muka lahjoittanut? Edes tuhat euroa? Satasen?
Jep, järjettömiä ja epäkypsiä vertauksia yrittäjältä. Ei vaan kehdannut sanoa suoraan että mielestään istuminen antaa laiskan kuvan ja saattaa vaikuttaa myyntiin negatiivisesti
Vierailija kirjoitti:
Itse olen myös saanut nuorena opin että ei saa istua.
Mutta mielestäni olisi ok että työpisteessä on tuoli ja kun asiakas tulee niin noustaan ylös.
Onhan se outoa ettei ole edes mahdollisuutta istua työpisteessä.
Kunhan se istuminen ei ole sitten jatkuvaa. Siinä on muutakin työtä kuin lyödä hinnat kassaan. Näen silmieni edessä, kun teini on siinä ja istuu kännykkä kädessä kaikki ne hetket, kun ei ole asiakasta. Ehkä sen tuolin voisi antaa, mutta puhelin sitten pois kokonaan. Ei sitä tarvitse lainkaan pitää työaikana taskussa. Esim. Mäkkärissä se jätetään pukkariin. Sillä voi sitten olla, kun on tauko. Ei työaikana, vaikka olisi hiljaisempaakin. Ei lainkaan.
Yhdessä työpaikassa, jossa olin, yksi pikkupomo vei meiltä ainoan tuolin pois. Kuulemma asiakaspalvelutyössä ei istuta, ei vaikka asiakkaita ei olisikaan. Vein sitten ylemmälle pomolle printattuna työsuojelun kannan asiaan, ja tuoli tuli takaisin.
Vierailija kirjoitti:
Mä taas ymmärrän tämän, antaahan se erilaisen asiakaspalvelukuvan kun myyjä on seisten ja valmiina palvelemaan asiakkaita, näyttää siltä että koju on auki. Kun että siellä sivussa istutaan eikä päätä edes näy, parhaimmassa tapauksessa puhelinta selataan, asiakkaana tulee sellainen olo että anteeksi kun häiritsen.
Minulle ei tule sellaista oloa että anteeksi kun häiritsen jos myyjä kuitenkin heti reagoi ystävällisesti ja tervehtii kun asiakas lähestyy
Vierailija kirjoitti:
Siis en nyt näe ongelmana, jos hiljaisena hetkenä hetkeksi istahtaa, mutta sellainen jatkuva istuminen ja somettaminen on ongelma. Hiljaisena hetkenä siivotaan, järjestellään, pyyhitään, katsotaan niitä marjalaareja, että onko siellä mätiä yksilöitä ja poimitaan ne pois. Istumisen ongelma on, että ne kaivaa puhelimen esille ja alkaa notkua sillä.
Samaa ongelmaa näkee, kun palkkaa jonkun nuoren vaikka pikkukauppaan tai kioskille töihin. Hiljaisena hetkenä heti puhelin käteen. Ei, ei. Se on työaikaa. kokenut työntekijä tai yrittäjä itse voi olla vielä puhelimella, mutta sen uuden pitää väliaikoina opetella näkemään, mitä pitää tehdä, tutustua tuotteisiin, katsoa hintoja, opetella se, mistä mikin löytyy ja siivoilla. Ei se työ ole pelkästään sitä, että lyö kassaan hinnan. Kokemuksen myötä oppii ne tarvikkeet ja kehittyy silmä niille lisätöille, niin siinä vaiheessa on mahdollista hiukan relatakin hetkittäin. Silti jot
Tuota pikkutyötä ei vain riitä pitkäksi aikaa. Asiat on äkkiä opittu.
Vierailija kirjoitti:
Mutta onko asia oikeasti otettu esille? Sen verran rohkeutta pitää löytyä, että tosiaan ottaa asian puheeksi pomon kanssa ja jos ei yhteisymmärrystä löydy, niin vaihtaa työpaikkaa. Ei niin, että rikotaan työpaikan (tyhmiä) sääntöjä ja tehdään siitä video someen.
Mitä pahaa siinä videossa on jos tuo että ei saa istua on työnantajasta ok? Eikö silloin ole ihan hyvä että muutkin tietää miten yrittäjä palvelee asiakkaita?
Vierailija kirjoitti:
Mä taas ymmärrän tämän, antaahan se erilaisen asiakaspalvelukuvan kun myyjä on seisten ja valmiina palvelemaan asiakkaita, näyttää siltä että koju on auki. Kun että siellä sivussa istutaan eikä päätä edes näy, parhaimmassa tapauksessa puhelinta selataan, asiakkaana tulee sellainen olo että anteeksi kun häiritsen.
Asiakkaita palvellaan tietenkin seisten. Ei niitä marjoja pystyisi istuen edes keräämään, pakkaamaan jne. Silloin kun asiakkaita ei ole edes lähestymässä myyntikojua, istumisen kieltäminen on sadismia.
Olen isossa marketissa töissä ja meillä on sallittua istua hetki, jos tarve niin vaatii. Tietenkään istuskelua kännykkää pläräämässä ei hyväksytä.
Vierailija kirjoitti:
Minkäänlaista vaaraa ei aiheuta sivussa olevat pari jakkaraa istumista varten. Vaikka sellaiset pinottavat, jotka kiireen aikaan voi olla päällekkäin tai ne voisi siirtää myyntikojun ulkopuolelle, seinustan viereen, kun on kiire aika.
On kiusaamista, että päivän aikana ei saisi välillä istahtaa. Eihän se tarkoita sitä, että koko ajan työntekijä istuisi. Välillä voisi ainakin lepuuttaa jalkojaan siinä jakkaralla istuen. Varmastikaan ei vähennä myyntiä mitenkään, eikä kukaan asiakas tuollaisesta pahastu.
Niin, asiakkailta ei ole ikinä kysytty mielipidettä. Kovin helposti ajatellaan heidän puolestaan.
Mutta onko asia oikeasti otettu esille? Sen verran rohkeutta pitää löytyä, että tosiaan ottaa asian puheeksi pomon kanssa ja jos ei yhteisymmärrystä löydy, niin vaihtaa työpaikkaa. Ei niin, että rikotaan työpaikan (tyhmiä) sääntöjä ja tehdään siitä video someen.