Vakituista kokoaikatyötä on lähes mahdotonta saada nykyään
Kaikki työpaikat ovat surkeaa vuokratyötä, jossa ei ole mitään etuja ja palkat ovat äärimmäisen huonot.
Miten tämä voi olla mahdollista?
Kommentit (61)
Valkoinen suomalainen ei suostu enää mihinkään hanttihommaan rahan saamiseksi, koska on helpompi elää muiden työssäkäyvien siivellä ja sitten itkeä kun tuet ovat niin pienet. Tukien pitää olla pienet ettei niiden varassa lokkeilla yhtään päivää saatikka vuositolkulla. Ilmaisen rahan aika on ohi
Vierailija kirjoitti:
Voihan sitä alkaa yrittäjäksi ja vuolla sitten kultaa niin paljon kuin ikinä haluaa.
Niin, oma Oy pystyyn ja tekee alihankintana, yhen miehen firmana.
- ei tahdo onnistua kaikilta.
Tervetuloa varhaiskasvatukseen!
T. En enää kauaa jaksa tätä kokoaikaisena
Vierailija kirjoitti:
Halpatyövoima.. kaikki puhuvat että tänne tarvitaan työvoimaa. Syntyvyys on liian pientä. Yhteiskuntarakenne on muuttunut.
itse tein nuorena 19 mk tunti, aloituspalkka silloin. Sitten sain tietää että vanhempi työntekijä sai 55 mk tunti; katsos ne ikälisät!
No sitten aikanaan saavutin isomman palkan, niin nää nykynuoret jotka tekivät samaa työtä; sanoivat että kuuluu tietää muiden samaa tehtävää olevien palkat. Savustivat mut ulostämä entisaikojen halpatyövoima olimme aikanaan me nuoret nuorina, riittihän meitä. Silloin tehtiin lapsia ja perhe oli se ydin. Nykyään on se biletys ja ikuinen nuoruus
No, tätä paikataan maahantuonnilla.Näm ovat valmiita alkuun tekemään monia töitä, ihan kuin mekin silloin nuorena. Alipalkattuna, orjina. Sitten tämä vuokraruletti. Palkat pidetään alhaalla. Oikeuksia poljetaan.
ongelma on liian pieni palkka. Tämä piirileikki jatkuu, nämä tuonti-ihmiset jotka oppivat kielen
Jotkut asiat eivät ikinä muutu. "Nuorille tärkeintä on biletys ja ja ikuinen nuoruus". Taisin olla syntyessäni henkisesti sinua vanhempi. Bilettänyt en ole koskaan. Ikinä. Mutta tuosta palkasta olet oikeassa. Ne pohjapalkat eivät usein ole riittävällä tasolla, jotta sillä eläisi. Tai sitä työtä ei ole riittävästi, jotta sillä eläisi. Silti on työnantajan talutusnuorassa, pahimmillaan niin, ettei muuta työtä saa.
Vierailija kirjoitti:
Kiitos liittojen jääräpäisyyden työnantajien on pakko turvautua vuokratyövoimaa ja nollatuntisopimuksiin. Jos liitoilla olisi uudistusmielisyyttä edes sinapinsiemenen verran, niin tuota kallista ja muutenkin turhaa vuokratyöteatteria ei tarvittaisi. Mutta ei, ei tuumaakaan periksi missään asiassa.
Tässä on tulos. Muistakaa kiittää, kun maksatte jäsenmaksunne.
Ilman niitä liittoja useimmat meistä olisi edelleen orjia... Turhaan syytät yhtä osapuolta asiasta, joka on jo alusta asti ollut mahdollista tehdä oikein, mutta työnantajilla ei ole ollut motivaatiota maksaa riittävää palkkaa. Ne piti pakottaa siihen.
Vierailija kirjoitti:
Työura pitää monesti aloittaa määräaikaisista ja/tai osa-aikaisista töistä. Vakituisen kokoaikapaikan saa helpommin se, jolla on jo kokemusta alla. Itsekin aloitin määräaikaisuuksista. Sieltä sitten vakityöhön.
Nykyään tuosta yhtälöstä on "unohdettu" tuo vakituistaminen... Varmaankin ihan "vahingossa"...
Vierailija kirjoitti:
Valkoinen suomalainen ei suostu enää mihinkään hanttihommaan rahan saamiseksi, koska on helpompi elää muiden työssäkäyvien siivellä ja sitten itkeä kun tuet ovat niin pienet. Tukien pitää olla pienet ettei niiden varassa lokkeilla yhtään päivää saatikka vuositolkulla. Ilmaisen rahan aika on ohi
Kukaan ei ole ikinä saanut ilmaista rahaa. Paitsi ehkä sellainen, joka jatkuvasti valittaa kuinka "ilmaisen rahan aika on ohi"...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Voihan sitä alkaa yrittäjäksi ja vuolla sitten kultaa niin paljon kuin ikinä haluaa.
Niin, oma Oy pystyyn ja tekee alihankintana, yhen miehen firmana.
- ei tahdo onnistua kaikilta.
Jos onnistuisi tuosta vain kaikilta, se olisi jo tehty. Ja me kaikki olisimme miljonäärejä. Ja inflaation myötä jo maitolitra maksaisi miljoonan...
Hallitushan suunnittelee myös määräaikaisuuksien helpottamista. Eli vakinaisia olisi entistä vähemmän ja harvemmilla aloilla. Nuoremmilla vaikuttaa kummasti tulevaisuuden suunnitelmiin kun elämä pelkkää määräaikaista toisensa perään parhaimmillaankin. Välillä vähän taukoa että saadaan lomat poltettua pois.
Vierailija kirjoitti:
Työura pitää monesti aloittaa määräaikaisista ja/tai osa-aikaisista töistä. Vakituisen kokoaikapaikan saa helpommin se, jolla on jo kokemusta alla. Itsekin aloitin määräaikaisuuksista. Sieltä sitten vakityöhön.
Niin minäkin mutta se oli aika kymmenen vuotta sitten. Nyt ei oma työnantaja ole vakinaistanut enää ketään pariin vuoteen vaikka joku jäänyt eläkkeelle. Töitä järjestellään uudelleen ja määräaikaisilla kikkaillaan. Ei tarvita enää sen ansiosta myöskään kesäloman tuuraajia samalla lailla koska määräaikaisilla ei ole kesälomia kuin harvoin ja ei koskaan kesällä. Jos joku yrittänyt saada lomaa kesällä niin uutta sopimusta ei tule.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se on ihmeellistä että vuokrafirmat pystyvät kiertämään kaikkia mahdollisia lakeja.
Eikä kukaan puutu tähän. Ammattiliitotkaan eivät puutu asiaan tai edes tuo sitä esille.
Yksi etu vuokratyöntekijällä on. Jos tämä tekee jonkin virheen, niin eipä käytännössä ole missään vastuussa. Vastuun kantaa vakituinen henkilökunta.
Aina on ns.isännän vastuu ja henkilökohtainen vastuu !
Tarkoitan sellaista vastuuta, että vuokratyötekijä on vaikkapa jonkun asennusvirheen tehnyt asiassa X.
Virhettä tuskin kutsutaan kuukausien päästä korjaamaan samaa tekijää. Tämä on jo ahkeroimassa seuraavaa projektia ehkä eri firmassa. Ei ehkä edes saa palautetta asiasta koskaan.
Vakityöss
Jep. Vuokra firmojen ja sijaisuuksiin käyttö aina ja aina ei sitoutua työntekijää tekemään huolellisesti ja nämä ei koskaan edes saa tietää välttämättä että mikä meni pieleen, jos kukaan ei ikinä kerro tai ovat jo seuraavassa paikassa. Eli vakkarit sammuttaa koko ajan sijaisten, määräaikaisen tulipaloja työpaikalla. Kukaan koskaan ole ihmetellyt esimiehenä miksi työntekijöitä alkaa kyrpimään aina uuden ihmisen koulutus? Tässä vaiheessa pitäisi jo herätä, että mikä on todellinen tilanne työpaikalla ja palkata lisää tms.
Itse pidän nollatuntisopparista. Ei huvittaisi kokoaikatyö.
Vierailija kirjoitti:
Voihan sitä alkaa yrittäjäksi ja vuolla sitten kultaa niin paljon kuin ikinä haluaa.
Olen ollut yrittäjä viimeiset 8 vuotta ja saako nauraa tuolle vuolla kultaa? Tulen toimeen mutta ei pienyrittäjän elämä mitään kultakaivosta ole.
Minä en ole vuosiin edes yrittänyt hakea minkäänlaista työtä. Tyhjän saa pyytämättäkin.
Nyt olen opiskelemassa ja valmistuminen näyttää jäävän kiinni siitä, että en pääse edes ilmaiseen harjoitteluun.
No, jatketaan sitten kouluttamattomana pitkäaikaistyöttömänä. Käy minulle.
Vierailija kirjoitti:
Matalapalkka-aloilla vuokratyöfirmat ovat vallanneet kaikki työpaikat.
Se on monesti ihan valetta kun sanotaan että myöhemmin pääsee asiakasyrityksen omille kirjoille. Ei pääse.
Huijausta ja kusetusta koko homma.
Mitä väliä jos töitä kuitenkin on?
Vierailija kirjoitti:
Valkoinen suomalainen ei suostu enää mihinkään hanttihommaan rahan saamiseksi, koska on helpompi elää muiden työssäkäyvien siivellä ja sitten itkeä kun tuet ovat niin pienet. Tukien pitää olla pienet ettei niiden varassa lokkeilla yhtään päivää saatikka vuositolkulla. Ilmaisen rahan aika on ohi
Ei kukaan normaalilla järjellä varustettu tee mitään paskahommia jollain 1200€. Tuolla summalla ei vaan yksinkertaisesti kannata mennä töihin.
Vierailija kirjoitti:
Aikoinaan USA:n minimipalkkaa pilkkasivat ainakin vasemmistolaiset avoimesti, koska sillä ei tullut toimeen. Suomessa samaa asiaa ajavat nämä 0-sopimukset, ehdot ovat itse asiassa paljon heikommat kuin USA:n minimipalkoissa. Missä vasemmiston paheksunta on nyt? Hiljaista on.
Niin se minipalkka on yhä sama kuin se oli silloin oliko se 1975 tehty? 7.25 dollaria tunti. Samaan aikaan Yhdysvalloissa pomojen palkka on noussut 1085%. Vasemmisto oli oikeassa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Halpatyövoima.. kaikki puhuvat että tänne tarvitaan työvoimaa. Syntyvyys on liian pientä. Yhteiskuntarakenne on muuttunut.
itse tein nuorena 19 mk tunti, aloituspalkka silloin. Sitten sain tietää että vanhempi työntekijä sai 55 mk tunti; katsos ne ikälisät!
No sitten aikanaan saavutin isomman palkan, niin nää nykynuoret jotka tekivät samaa työtä; sanoivat että kuuluu tietää muiden samaa tehtävää olevien palkat. Savustivat mut ulostämä entisaikojen halpatyövoima olimme aikanaan me nuoret nuorina, riittihän meitä. Silloin tehtiin lapsia ja perhe oli se ydin. Nykyään on se biletys ja ikuinen nuoruus
No, tätä paikataan maahantuonnilla.Näm ovat valmiita alkuun tekemään monia töitä, ihan kuin mekin silloin nuorena. Alipalkattuna, orjina. Sitten tämä vuokraruletti. Palkat pidetään alhaalla. Oikeuksia poljetaan.
ongelma on liian pieni palkka. Tämä piirileikk
Taisin olla jo vanha kun vasta synnyit. Maitohampaat jätin kauan sitten
Sanoisin, että vakituiseen kokoaikatyöhön pääsee vuokra- ja pätkätyön kautta. Vakituisen työntekijän rekryäminen suoraan on aikamoinen riski työnantajalle, koska p*skasta työntekijästä on hankala päästä eroon. Jos saat jalan oven väliin vuokra- tai pätkätyön kautta ja hoidat hommasi hyvin, niin työnantaja voi tarjota vakkarisopparia. Näin ainakin itselleni kävi.
Työura pitää monesti aloittaa määräaikaisista ja/tai osa-aikaisista töistä. Vakituisen kokoaikapaikan saa helpommin se, jolla on jo kokemusta alla. Itsekin aloitin määräaikaisuuksista. Sieltä sitten vakityöhön.