Lue keskustelun säännöt.
Voiko työnantaja kieltää wc:n käytön?
14.09.2024 |
Syynä vessahygienia. En siis saisi käyttää vessaa tauoillakaan. Onko laillista?
Kommentit (22)
Sitten paskannetaan pomon työpöydän laatikkoon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kunhan irtisanomislaki tulee niin sitten voidaan potkia pihalle
Voi. Olin ennen keittiössä töissä. Asiakas essoihin ei nygieniasyistä saanut mennä, ei edes tauoilla. Jos siis asiakas vaikka sanoi, että vessassa on jotain sotkua, keittiöhenkilökunta ei saanut sinne mennä, vaan asia piti ohjata muille.
Joskus näin ravintolassa, kun keittiöhenkilökunnan asussa oleva tuli ulos vessasta. Tuli heti olo, että hyiiii!
Luonnollisesti meillä oli henkilökunnan vessa, jota sai käyttää.
Eikös työnantajalla ole lakisääteinen velvollisuus järjestää työntekijöilleen wc tilat, eli jos kieltää on aika tehdä työnantajasta rikosilmoitus.
Vierailija kirjoitti:
No ei tietenkään ole laillista. Sano sille että housuunko pitäis tehdä vai kenties hänen tuolilleen.
Paikallisesti voidaan sopia toisin.
T. perskokkareet
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllä työnantaja voi kieltää sinua sivelemästä paskaa seiniin, vaikka miten täällä intät, että se on sun oikeus.
Mitä ongelmaa on vessahygieniasi kanssa?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos toistuvasti roiskit virtsaa lattialle ja wc-pytyn reunoille, eli käyttäydyt tosi epähygieenisesti, työnantaja voi puuttua wc-käyttäytymiseesi.
Olen joskus ollut työpaikassa, jossa yksi työntekijä toimi aina noin. Alkuun esimies siivosi wc:n tämän yhden jäljiltä, kunnes sitten ohjasi tämän sikailijan käyttämään vain yhtä tiettyä wc:tä.
Jos alkaa ulisemaan niin heilutat vaan sen nenän edessä vessapassia. Pakko päästää
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vessatauot voi paikallisella sopimisella kieltää.
WC käynti on myös "Asiallinen" syy irtisanomiseen.
Aasialaiset osaavat käyttää Vaippoja. Mikset sinä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei voi kieltää todellakaan. Enkä ymmärrä miksei työntekijä mene vessaan jos hätä on. Jos pomo urputtaa niin sano että laissa on märitelty että työntekijällä on oikeus mennä vessaan. Olen itse ollut pomo kahdessakin eri firmassa. Toisessa firmassa joka oli raksafirma niin vessa piti tuoda aina työmaalle kun rakennettiin kerrostaloa eikä muuten ollut vessaa.
Vierailija kirjoitti:
Ei voi kieltää todellakaan. Enkä ymmärrä miksei työntekijä mene vessaan jos hätä on. Jos pomo urputtaa niin sano että laissa on märitelty että työntekijällä on oikeus mennä vessaan. Olen itse ollut pomo kahdessakin eri firmassa. Toisessa firmassa joka oli raksafirma niin vessa piti tuoda aina työmaalle kun rakennettiin kerrostaloa eikä muuten ollut vessaa.
Eikös se ole aika iso menoerä tuollainen vessan hommaaminen ?
Meillä porukka käy metsässä. Aikaisemmin lähiravitolassa, mutta sitten kielsivät meiltä ravintolan vessan käytön.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei voi kieltää todellakaan. Enkä ymmärrä miksei työntekijä mene vessaan jos hätä on. Jos pomo urputtaa niin sano että laissa on märitelty että työntekijällä on oikeus mennä vessaan. Olen itse ollut pomo kahdessakin eri firmassa. Toisessa firmassa joka oli raksafirma niin vessa piti tuoda aina työmaalle kun rakennettiin kerrostaloa eikä muuten ollut vessaa.
Eikös se ole aika iso menoerä tuollainen vessan hommaaminen ?
Meillä porukka käy metsässä. Aikaisemmin lähiravitolassa, mutta sitten kielsivät meiltä ravintolan vessan käytön.
Eli on kaikille parempi että paskotte metsään? Myös kaupunkialueella?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei voi kieltää todellakaan. Enkä ymmärrä miksei työntekijä mene vessaan jos hätä on. Jos pomo urputtaa niin sano että laissa on märitelty että työntekijällä on oikeus mennä vessaan. Olen itse ollut pomo kahdessakin eri firmassa. Toisessa firmassa joka oli raksafirma niin vessa piti tuoda aina työmaalle kun rakennettiin kerrostaloa eikä muuten ollut vessaa.
Eikös se ole aika iso menoerä tuollainen vessan hommaaminen ?
Meillä porukka käy metsässä. Aikaisemmin lähiravitolassa, mutta sitten kielsivät meiltä ravintolan vessan käytön.
No ei metsään voi paskoa noin vaan jos on paskahätä. Ja kerrostaloja rakennetaan ihan keskustaankin monessa paikassa. Kyllä rakennuttaja hommaa itselleen sellaisia siirtovessoja joita on festareilla vaikka ja niitä sitten viedään työmaalle kun rakennetaan jotain.
Kun henkilöstömäärä vedetään riittävän alas, niin työnantaja vetoaa turvallisuuteen..
Aikuinen ihminen pystyy pidättämään työpäivän loppuun saakka.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei voi kieltää todellakaan. Enkä ymmärrä miksei työntekijä mene vessaan jos hätä on. Jos pomo urputtaa niin sano että laissa on märitelty että työntekijällä on oikeus mennä vessaan. Olen itse ollut pomo kahdessakin eri firmassa. Toisessa firmassa joka oli raksafirma niin vessa piti tuoda aina työmaalle kun rakennettiin kerrostaloa eikä muuten ollut vessaa.
Eikös se ole aika iso menoerä tuollainen vessan hommaaminen ?
Meillä porukka käy metsässä. Aikaisemmin lähiravitolassa, mutta sitten kielsivät meiltä ravintolan vessan käytön.
Missä ihmeen rakennus(?)firmassa olet töissä kun on noin karmea meininki ettei edes vessoja ole. Ilmoita liittoon? Kai kuulut liittoon?
Asiakaspalvelutyössä kävi muutaman kerran niin, että nuori työkaverini hävisi pitkäksi aikaa. Oli saattanut ilmoittaa että käy vessassa. Aikaa kului, lähdin etsimään. Siellä tietysti näpytellään kännykkää. Itse olen tehnyt yli 10 tunnin työpäiviä enkä ole kertaakaan käynyt vessassa. Tämä nuori neito käy useita kertoja 6 tunnin aikana. Ilmoitin että vessaan saat mennä, mutta kännykkä jää tähän työpöydälle siksi aikaa!
No ei tietenkään ole laillista. Sano sille että housuunko pitäis tehdä vai kenties hänen tuolilleen.