Lue keskustelun säännöt.
Miksi muillekin kuin valmiille ammattilaisille ei anneta mahdollisuutta työllistyä
23.08.2024 |
Aina kun on joku korkeakoulututkintoa vaativa paikka auki, pitää tutkinnon lisäksi olla se vähintään 10 vuotta työkokemusta juuri kyseisestä tehtävästä ja lisäksi laaja tuntemus alasta ominaisuuksien x,y,z lisäksi. Eli vain ne, jotka on kerran on onnistuneet jotenkin saamaan jalan oven väliin, voivat vaihdella työpaikkoja keskenään. Miksi ei anneta mahdollisuutta aloittelijalle? Kai sekin jo jotain kertoo jos on opiskellut ja valmistunut. Ei se työelämä mitään rakettitiedettä ole monissakaan paikoissa, tehtävät kyllä oppii.
Kommentit (6)
Tätä minäkin olen ihmetellyt. Miten sitä kokemusta voi saada, jos entry level -tason paikkoja on tarjolla yksi vuodessa ja siihen 500 hakijaa?
T. Työtön insinööri
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Niin no, paras, mihin olen törmännyt on, että vaadittiin 5 vuoden kokemusta teknologiasta, joka oli ollut markkinoilla vasta 2 v. Että epärealistisia odotuksiahan nämä ovat sieltä työnantajan puolelta usein.
Nämä johtuu siitä, että ilmoitukset tekee joku hr-ammattilainen joka ei välttämättä ole aiemmin edes kuullut koko teknologiasta.
Vierailija kirjoitti:
Tätä minäkin olen ihmetellyt. Miten sitä kokemusta voi saada, jos entry level -tason paikkoja on tarjolla yksi vuodessa ja siihen 500 hakijaa?
T. Työtön insinööri
Missä asut? Ainakin mieheni töissä on jatkuvasti uusia kykyjä koulittavana. Iso firma, konttori maakuntakeskuksessa.
eiks esim tälläisen kautta saada jalka ovenväliin, meidän firmassa on vastaava
https://www.cgi.com/fi/fi/ura/opiskelijat-ja-vastavalmistuneet
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tätä minäkin olen ihmetellyt. Miten sitä kokemusta voi saada, jos entry level -tason paikkoja on tarjolla yksi vuodessa ja siihen 500 hakijaa?
T. Työtön insinööri
Missä asut? Ainakin mieheni töissä on jatkuvasti uusia kykyjä koulittavana. Iso firma, konttori maakuntakeskuksessa.
Etelä-Suomessa.
Niin no, paras, mihin olen törmännyt on, että vaadittiin 5 vuoden kokemusta teknologiasta, joka oli ollut markkinoilla vasta 2 v. Että epärealistisia odotuksiahan nämä ovat sieltä työnantajan puolelta usein.