Julkisella töissä, voitko töissä sanoa mitä aidosti ajattelet asiakkaista heidän selkänsä takana?

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

Vierailija kirjoitti:

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

Osa oli luullut, että irtisanomissuojan heikentäminen koskee vain yrityksiä. 🤣🤣🤣

Irtisanomissuojan heikentäminen koskee myös julkisen työpaikkoja. Ei enää tarvita kohta painavaa syytä irtisanomiseen, riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä. Saikuttajat ja pitkään kahvitauolla olevat saa lähteä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No me ei todellakaan haukuta asiakkaita. Alaluokkaista käytöstä enkä itsekään haluaisi asiakkaana kokea sellaista. Jos vielä virassa niin eiköhän se virkavirhe olisi.

Teilläkö ei täysin idioottimaista käytöstä tuomita vaan voivotellaan vaan pää kenossa? Tappouhkauksia jakavat mul***kin ihan vaan ihania asiakkaita?

Tuohan kuuluu ammattitaitoon kestää huono käytös joka johtuu usein hädänalaisesta elämäntilanteesta. Ei kannata tehdä työtä joka menee ihon alle (liikaa), samahan se on täälläkin: mitä hyödyttää antaa sekopäille energiaansa? Osa sitä juuri kerjää ja saavat voittonsa muiden uuvuttamisesta. Juuri siksi sitä heille ei anneta.

Outoa jos ei tuota perusasiaa tajua. Hyvässä työyhteisössä ahdistavat työilanteet käsitellään asiallisesti jonkun kollegan kanssa. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

 

 

Osa oli luullut, että irtisanomissuojan heikentäminen koskee vain yrityksiä. 🤣🤣🤣

Irtisanomissuojan heikentäminen koskee myös julkisen työpaikkoja. Ei enää tarvita kohta painavaa syytä irtisanomiseen, riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä. Saikuttajat ja pitkään kahvitauolla olevat saa lähteä.

Ei voi enää istua kahvitauolla 30-40 minuuttia, käydä tunnin välein tupakalla ja olla joka kuukausi pois, kun lapsella on flunssa.

🤣🤣🤣🤣🤣

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No me ei todellakaan haukuta asiakkaita. Alaluokkaista käytöstä enkä itsekään haluaisi asiakkaana kokea sellaista. Jos vielä virassa niin eiköhän se virkavirhe olisi.

Teilläkö ei täysin idioottimaista käytöstä tuomita vaan voivotellaan vaan pää kenossa? Tappouhkauksia jakavat mul***kin ihan vaan ihania asiakkaita?

 

Ei ole normaalia saada töissä tuollaisia uhkauksia. 

 

Julkisella sektorillako sanot olevasi töissä ja et muka saa mitään uhkailuja? Näitähän saa kaikki esim. sote -aloilla tai opetuksessa. 

Nyt on kyllä pakko kysyä, että mitä olet sanonut/tehnyt/jättänyt tekemättä, että onnistut suututtamaan ihmiset noin perusteellisesti? Tuskin ne nyt ihan tyhjästäkään provosoituu. Auotko niille päätäsi, kyllä kuule moni aukoo nykyään takaisin. Oletko työporukastasi aina sinä, jolla on ne paskat asiakkaat, ja aina sinä joka on jatkuvasti uhkailujen kohteena? Mistäköhän se mahtaa johtua?

Meillä ollaan ammatillisia joka tilanteessa. Jokaisella on korkea työmoraali. Hyvän työyhteisön eteen on tehty yhdessä töitä. Hyvä työyhteisö ja hyvä työilmapiiri on meille kaikille tärkeää. Meillä ei yhteistyökumppaneita, asiakkaita tai työkavereita haukuta. Meillä ei tarvitse pelätä tai jännittää työntekijöiden ala-arvoisia hallitsemattomia tunteenpurkauksia. Sellainen on epäammatillista. Yläaste-tasoista lapsellista käytöstä. Epäammatillinen käytös ei työpaikalle kuulu. Jos on tarvetta negatiiviselle palautteelle, sen antaa tarvittaessa asiallisesti esimies. Paras työpaikka ikinä. 

Kuule, kyllä ne todellakin provosoituu ihan tyhjästä useimmiten. Mielenterveysongelmia on todella paljon. 

Tuohan kuuluu ammattitaitoon kestää huono käytös joka johtuu usein hädänalaisesta elämäntilanteesta. Ei kannata tehdä työtä joka menee ihon alle (liikaa), samahan se on täälläkin: mitä hyödyttää antaa sekopäille energiaansa? Osa sitä juuri kerjää ja saavat voittonsa muiden uuvuttamisesta. Juuri siksi sitä heille ei anneta.

Outoa jos ei tuota perusasiaa tajua. Hyvässä työyhteisössä ahdistavat työilanteet käsitellään asiallisesti jonkun kollegan kanssa. 

Hädänalaisesta elämäntilanteesta? Kuule tällä meidänkään asiakassakilla ei muuta olekaan kuin hädänalaista elämäntilannetta. Mielenterveysongelmia, luonnevikoja, rikollisuutta, sitä niillä on. Ja törkeät käytöstavat. Koska olemme ihmisiä, jaksamme työssämme kun saamme omalla porukalla purkaa paineet ronskimpaan huumoriin. 

Mitä rankempi työ, sitä rankemmat vitsit. Poliisit, ensihoitajat, sairaalan päivystys. 

Se, että on asiakkaille asiallinen, on eri asia. 

Eräällä paikkakunnalla oli kirkkoherranvirastossa toimistotyöntekijänä nainen, joka oli mielin kielin asiakkaille ja selän takana haukkui törkeästi kaikki. Puhui myös työn ulkopuolella pahaa ihmisistä.

Vierailija kirjoitti:

Mitä rankempi työ, sitä rankemmat vitsit. Poliisit, ensihoitajat, sairaalan päivystys. 

Se, että on asiakkaille asiallinen, on eri asia. 

Stereotypia, ei pidä paikkaansa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

 

 

Osa oli luullut, että irtisanomissuojan heikentäminen koskee vain yrityksiä. 🤣🤣🤣

Irtisanomissuojan heikentäminen koskee myös julkisen työpaikkoja. Ei enää tarvita kohta painavaa syytä irtisanomiseen, riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä. Saikuttajat ja pitkään kahvitauolla olevat saa lähteä.

 

 

 

Ei voi enää istua kahvitauolla 30-40 minuuttia, käydä tunnin välein tupakalla ja olla joka kuukausi pois, kun lapsella on flunssa.

🤣🤣🤣🤣🤣

2400 brutto palkalla saa ansiosidonnaista 1100 netto 2 kuukautta, sitten tulee porrastus ja saa 900 netto ja jonkun ajan päästä 850 netto.

Tolla pitää maksaa asuminen ja ruoat ja puhelinlasku ja vaatteet ja parturi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

 

Osa oli luullut, että irtisanomissuojan heikentäminen koskee vain yrityksiä. 🤣🤣🤣

Irtisanomissuojan heikentäminen koskee myös julkisen työpaikkoja. Ei enää tarvita kohta painavaa syytä irtisanomiseen, riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä. Saikuttajat ja pitkään kahvitauolla olevat saa lähteä.

Kyllä, paitsi että kokoomusministeri nosti juuri kädet pystyyn kun räikeästi mokannutta puoluetoveria, gradu-vileeniä ei millään voida irtisanoa kun viranomaisella vaan on niin vahva suoja. 

Eli pukuherrat = ei irtisanota

Hallituspuolueen jäsenet = ei irtisanota

Armeija ja poliisi = ei luonnollisestikaan irtisanota. 

Mutta terveydenhoito = yksityistetään, saadaan virkoja vähemmälle ja omille kavereille hyvät tienestit. Maksaa toki kunnalle tuplat. 

Miten porukat pärjää, kun kohta saa irtisanoa helposti ja ansiosidonnaisesta lähti lapsikorotukset ja se porrastetaan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No me ei todellakaan haukuta asiakkaita. Alaluokkaista käytöstä enkä itsekään haluaisi asiakkaana kokea sellaista. Jos vielä virassa niin eiköhän se virkavirhe olisi.

Teilläkö ei täysin idioottimaista käytöstä tuomita vaan voivotellaan vaan pää kenossa? Tappouhkauksia jakavat mul***kin ihan vaan ihania asiakkaita?

 

Kannattaa katsoa peiliin jos tuollaisia uhkauksia alkaa sadella, saattaahan se olla että paremmat käytöstavat asiakkaita kohtaan olisivat paikallaan. Aika paljon häpeäisin työnantajana näitä aloituksia netissä. Miten kehtaatte olla näin typeriä ihmisiä? Aika suhteellisen lapsellista käytöstä teiltä.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Julkiselta saa kohta irtisanoa helposti työntekijöitä.

Ja saa tehdä vuoden työsopimuksia ilman perustetta.

 

 

Osa oli luullut, että irtisanomissuojan heikentäminen koskee vain yrityksiä. 🤣🤣🤣

Irtisanomissuojan heikentäminen koskee myös julkisen työpaikkoja. Ei enää tarvita kohta painavaa syytä irtisanomiseen, riittää myöhästyminen tai virhe työtehtävässä. Saikuttajat ja pitkään kahvitauolla olevat saa lähteä.

 

Kyllä, paitsi että kokoomusministeri nosti juuri kädet pystyyn kun räikeästi mokannutta puoluetoveria, gradu-vileeniä ei millään voida irtisanoa kun viranomaisella vaan on niin vahva suoja. 

Eli pukuherrat = ei irtisanota

Hallituspuolueen jäsenet = ei irtisanota

Armeija ja poliisi = ei luo

Valtio on heikentämässä irtisanomissuojaa, sitä ei olla vielä käsitelty.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No me ei todellakaan haukuta asiakkaita. Alaluokkaista käytöstä enkä itsekään haluaisi asiakkaana kokea sellaista. Jos vielä virassa niin eiköhän se virkavirhe olisi.

Ei kai nyt ap tarkoittanut päin naamaa vaan selän takana. 

 

Heikot ihmiset mielistelevät ja puhuvat pahaa selän takana. Nauran itse aina näille pelleille kaikkialla. Kuvittelevat olevansa jotenkin vahvoja toimiessansa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

No me ei todellakaan haukuta asiakkaita. Alaluokkaista käytöstä enkä itsekään haluaisi asiakkaana kokea sellaista. Jos vielä virassa niin eiköhän se virkavirhe olisi.

Teilläkö ei täysin idioottimaista käytöstä tuomita vaan voivotellaan vaan pää kenossa? Tappouhkauksia jakavat mul***kin ihan vaan ihania asiakkaita?

 

Kannattaa katsoa peiliin jos tuollaisia uhkauksia alkaa sadella, saattaahan se olla että paremmat käytöstavat asiakkaita kohtaan olisivat paikallaan. Aika paljon häpeäisin työnantajana näitä aloituksia netissä. Miten kehtaatte olla näin typeriä ihmisiä? Aika suhteellisen lapsellista käytöstä teiltä.

 

Viranomainen joutuu työssään rajaamaan kansalaisia ja tekemään päätöksiä, jotka eivät heitä miellytä. Siitä syystä tulee huoritteluja ja tappouhkauksia. 

Vierailija kirjoitti:

Itse olen ollut 35 vuotta julkisella töissä. Työnantaja ilmoitti vuosimäärän ja palkitsi ylimääräisillä lomapäivillä. Sellainen kokemus on, että täällä ei olla ainakaan asiakkaita varten töissä, siihen on ollut pakko sopeutua. Ei saa palvella liian hyvin eikä edes kunnolla. Se on aina ollut joltakin pois.

Saa palvella. Asia erikseen henkilöt, jotka ei noudata virallisia, yhteisesti sovittuja työpaikan sääntöjä tai lakitekstiä ja tekevät asiakkaille erityispalveluksia, joka taas asettaa muut asiakkaat eriarvoiseen asemaan. Sotella ihan lakikin sanoo että pitää huolehtia siitä, että kaikkia asiakkaita kohdellaan tasavertaisesti. Etenkin jos sulla on julkinen virka. Siitä tulee nopeasti sanomista jos toinen asiakas saa harkinnanvaraista toimeentulotukea siihen tähän ja tohon ja toinen ei. 

 

t. Julkisella töissä koko ikänsä

Vierailija kirjoitti:

Kuule, kyllä ne todellakin provosoituu ihan tyhjästä useimmiten. Mielenterveysongelmia on todella paljon. 

Sama näissä toisinkin päin.